トップ教育 - コールセンター運営・管理,コールセンタースーパーバイザー,フィールドエンジニア - 正社員 - 東京都カスタマーサポート(リーダー候補)
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
カスタマーサポート(リーダー候補)
コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア
東京都
¥
500万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
カスタマーサポートチームは、お客様や働く教師の声を聴き、それをもとにより良いサービスを提供し、同社が提供する「新しい教育のカタチ」を広げていくお仕事です。
そんな本ポジションにて、近い将来、リーダー/マネージャーをお任せするリーダー職候補を募集します。
【職務詳細】
・チーム内での新規企画の発案及び、他部署と連携・調整の上での実施
・解約率・解約危険度のデータ分析及び課題の抽出・改善
・日々の既存業務の見直し・改善
・エスカレーション対応
・研修などの人材育成・ケア
【ポジションの魅力】
・サービス開始以来、毎月前月比2~3倍の申し込みをされており、現在も急速にサービスを拡大している同社。
・急成長を遂げている同社で裁量権を持ちながら、会社の成長とともにご自身の成長とキャリアアップが可能。ご自身の更なる可能性を広げたい方に最適なポジションです。
・完全週休2日、年間休日120日以上。残業も月平均~10時間程度なので、ワークライフバランスも良い環境です。
応募条件・求められるスキル
【必須】
・カスタマーサクセス、カスタマーサポートのご経験
・メンバーマネジメントのご経験
・他部署を巻き込めるコミュニケーション力
【尚可】
・他部署との折衝対応を伴うプロジェクト進行経験
・データ分析を活用した改善提案の経験
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア |
勤務地 | 東京都 |
給与・昇給 | 5,000,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | 年収:500万~650万 ■月給制:月額335313円 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与:年2回(7月、12月) 平均: 基本給3.5~4ヶ月分(会社/個人業績により決定) ■昇給:年2回(4月、10月) ■雇用形態:正社員 ■試用期間補足:4ヶ月 ■待遇■ 残業手当、退職金制度、通勤手当(上限5万円/月)、ランチ手当、慶事祝金等各種互助会制度、外部研修費用補助制度、永年勤続表彰など各種表彰制度、リフレッシュサービス、転居時の不動産仲介手数料50%OFF ■勤務時間:9時00分~18時00分 (フレックスタイム制/コアタイム:10時00分~15時00分) ■休憩:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日120日、週休二日 (日曜・月曜・祝日)、有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏期休暇 (それぞれ毎年6日~10日程度の大型連休です) その他有給奨励日、入社時特別休暇(3日) |
提供 | キャリアインデックス |
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【選考プロセス】
書類選考⇒面接2~3回(選考官のスケジュールの関係上稀に3回になることがあります)⇒内定 ※途中面談が入る可能性もあり。
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 1995年12月 |
資本金 | 1億700万円 |
事業内容 | 非公開求人のため、詳細情報は掲載できません |