トップエネルギー - 研究・設計・開発系その他 - 正社員 - 大阪府【大阪・大阪市】ガス製造プラントメンテナンス職（電気計装）／大手ガス会社の100%子会社
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【大阪・大阪市】ガス製造プラントメンテナンス職（電気計装）／大手ガス会社の100%子会社
研究・設計・開発系その他
大阪市中央区
￥
400万円〜600万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
当社は国内のガス会社にガス製造プラントを数多く納入しており、電気計装ならびに機械設備定期整備として定期的に点検・保守・修繕を受注しており、その担当者をお任せ致します。
・各案件の一連の業務内容は営業部署が受注した整備業務の実施計画・工程表作成、ベンダー見積もり、実行予算積算、現地工程・予算管理、実施報告書作成
・整備期間は案件によって1週間 - 1か月程度と異なり、その期間は現地出張で現場責任者として工程・予算および安全管理業務の実施
・仕事における定型/非定型業務の比率としては過去事例に基づく整備業務が半数以上であり定型業務となるが、それ以外の突発修繕では故障診断を含む非定型業務
応募条件・求められるスキル
＜応募資格＞
■経験
・化学装置・プラント関連の電気計装または機械設備メンテナンス実務経験者
・工事および保守の工程計画立案・現場責任者の経験者、回転機械の保守実務経験者
■資格 ※あれば歓迎
・電気・管工事施工管理士
・建築施工管理技士
・監理技術者資格（機械器具設置工事）
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 研究・設計・開発系その他 |
| 勤務地 | 大阪市中央区 |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ 年収：400 - 600万円 年収設定基準：経験・年齢を考慮して検討致します 給与形態：固定給制、賞与年2回 給与事例：面接にてご確認下さい ※リモート（在宅）勤務は、平均して1~2日程度/週可能。業務繁閑、新型コロナ感染状況により変動あり。 ＜試用期間詳細＞ ・3ヶ月 ※期間中の労働条件の変更なし ＜待遇・福利厚生＞ ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当：全額支給 ・家族手当 ・住宅手当：満35歳以下対象 ・退職金制度：支給要件・勤続年１年以上 ・資格取得支援制度 ・会員制福利厚生サービス ・財形貯蓄 ・グループ保険制度、銀行提携住宅ローン、単身赴任手当、帰省旅費、転宅支援制度 等 |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇10日 - 20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・年間休日日数122日 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・裁判員制度、メーデー、セカンドライフ休暇 ※初年度の有給休暇は入社月に応じて付与 ※有給休暇（付与最高20日、40日を限度に翌年度へ繰り越し可）、保存有給制度あり（最大30日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
勤務時間
＜勤務時間＞
・9:00 - 17:40
・休憩時間12：00 - 13：00、フレックスタイム制あり
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 2020年4月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 事業内容 | ＜事業概要＞ ・ガス製造所 ・発電所のオペレーション＆メンテナンス ・発電および電気供給事業 ・エンジニアリング事業 ＜企業の特徴＞ 大手ガス会社の100%出資子会社である当社は、電力業界を取り巻くそのような社会的要請にこたえるべく、クリーンな天然ガス火力発電、ベース電源である石炭火力発電、環境に優しい再生可能エネルギーによる発電（風力・太陽光）、効率が高いガスコージェネレーションシステムによる発電など、多様な発電システムを組み合わせることで、電気を安定的に供給し、社会に貢献し続けることを目指しております。 |
