【横浜】SAPプロセスコンサルタント(受注管理システム)※世界トップクラスの自動車部品メーカー【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社住所：神奈川県横浜市都筑区中川中…

￥

600万円〜999万円

正社員

仕事内容

■仕事内容：
・グローバルチームの一員として、Boschモビリティセクターのコアビジネスプロセスを支える重要な役割です。ServiceNowプラットフォーム上で、プロジェクトの推進、プロセスコンサルティング、改善活動、そしてエンドユーザーやキーユーザーへの手厚いサポートを担当していただきます。
・SAPシステムにおける受注管理プロセスのコンサルタントとして、その展開とサポートを担い、エンドユーザーの業務効率とビジネスの継続性を最適化するソリューションを提供します。
・会社のデジタルトランスフォーメーションを加速させるSAP S/4 HANAへの移行プロジェクトにも積極的に参加していただきます。
・世界中のBosch拠点で展開されているコアビジネスプロセスを担当するチームの一員として、自律的に、そしてグローバルに連携しながら、担当エリアの業務を遂行し、プロセス改善活動をリードしていただきます。
・Boschの各工場に対し、最適なソリューションを提供し、実装をサポートします。各ロールアウトフェーズでは、プロセスコンサルタントとして現場を支え、プロジェクト完了後も継続的なコンサルティング窓口として貢献していただきます。
・お客様に「あるべき姿（TO BE）」のプロセス情報を分かりやすく伝え、工場のキーユーザーや社内の技術チームと密接に連携し、効果的なプロセススコープの策定とビジネス要件の収集を行います。
・S/4 HANAへの移行やデータクレンジングなど、戦略的なBBMプロジェクトにも積極的に関与していただきます。

■ポジションの魅力：
・O2C（Order to Cash）受注管理プロセス、そして大規模なS/4 HANA実装プロジェクトという、貴重な経験を積むことができます。
・これまでのコンサルティング経験やプロジェクト経験で培った知識を、さらに発展させ、応用する力を磨くことができます。
・プロジェクトによっては、海外出張の機会もあり、グローバルな視点と経験を得ることが可能です。
・多様な文化を持つ国際的なチームで、効果的に協力し、自身のコミュニケーションスキルを向上させることができます。

■チーム構成：
・多様な国籍を持つ19名のメンバーで構成されています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・受注管理プロセスに関する実務経験と専門知識をお持ちの方。
・注文管理に関する深い知識をお持ちの方。
・TOEIC(R)テストスコア700点以上
※英語の使用頻度
グローバルプロジェクトに参加する機会が多く、日常的に英語での情報共有やアップデートが必要です。主に、日々の電話会議で英語を使用します。

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

募集要項

企業名	ボッシュ株式会社
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市都筑区中川中央1-9-32 勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄線／センター北駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜980万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：221,250円〜500,000円＜月給＞ 221,250円〜500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■その他手当：時間外勤務手当、通勤手当、住宅手当、食事手当、在宅勤務手当、育児支援手当、ベビーシッター補助制度、従業員紹介手当、次世代育成手当、特殊作業手当　他賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜その他就業時間補足＞
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給（社内規程に準ずる）家族手当：社内規定により支給住宅手当：社内規定により支給社会保険：各種社会保険完備退職金制度：キャッシュバランスプラン、企業型確定拠出年金＜定年＞ 60歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率95%）＜教育制度・資格補助補足＞・英語等の語学クラスの受講補助・TOEIC(R)テスト IPテスト受験無料（年1回）・資格取得のための学習や e-learningの補助・ボッシュトレーニングセンターによる研修　等＜その他補足＞・慶弔見舞金・ボッシュ従業員生命共済会・LTD制度（長期障害所得補償保険）・健康サポート関連（定期健康診断、メンタルヘルス相談）・社員食堂・各種サークル活動・ボッシュ健康保険組合（インフルエンザワクチン接種補助、婦人科検診補助）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇17日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日・夏季休暇、ゴールデンウィーク、冬季休暇・慶弔休暇、リフレッシュ休暇、多目的休暇、勤続休暇、転勤休暇、妊婦検診休暇、子の看護休暇、介護休暇、他
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	ボッシュ株式会社
資本金	17,000百万円
従業員数	6,400名
事業内容	〜世界最大級の自動車システムサプライヤー/ボッシュ・グループの日本拠点/日本に長く根差したドイツ企業で多種多様な従業員が働いています〜 ■事業内容ディーゼルおよびガソリン用エンジンマネジメントシステム・コンポーネント、乗用車向けブレーキシステム、トランスミッション制御、エアバッグ用コントロールユニット、自動車用センサー類、ステアリングシステム等の開発・製造・販売。自動車機器アフターマーケット製品、自動車整備機器、電動工具の輸入販売・サービスなど。 ■事業の特徴・自動車メーカー向けシステムおよび製品ボッシュ製自動車機器OEM製品（ディーゼルシステム、ガソリンシステム、シャシーシステム、電子機器、トランスミッション制御、センサー類、エナジー＆ボディ・システム、カー・マルチメディアなど）の日本における窓口として、顧客の要望に迅速、的確に応えています。・日本から世界のモビリティを支える世界の自動車の約3台に1台は日本の自動車メーカーが生産しており、ボッシュは、国内市場だけでなく、海外市場を含めてサポートする重要な責任を担っています。・自動車業界のテクノロジーをリード 130年以上にわたるボッシュの歴史を経て、今注目しているのは、クルマの「電動化」「自動化」「ネットワーク化」。この3つの要素から、モビリティの未来を考え、世界中の人々の暮らしの向上に貢献します。・グローバルネットワークを味方にビジネスを展開ボッシュ製品は「サイマルテニアス・エンジニアリング（世界同時開発）」という手法で開発。これは、基礎開発・生産を製品ごとに最適な拠点で行い、応用技術開発・技術営業を顧客ニーズの高い拠点で行うというもの。この手法には、各拠点間の交流が不可欠。ボッシュでは、グローバルな技術力・コミュニケーション力を持つ人材の育成に注力しています。 ■電動工具プロ用からDIY用まで、世界中の人々に愛用され、その高い性能、耐久性、安全性に絶大なる支持を受けているのが、ボッシュの電動工具です。ハンマードリルやジグソーをはじめ、ボッシュは電動工具のパイオニアとして、世界 No.1 ブランドとして、先進のテクノロジーで世界をリードしつづけています。
URL	https://corporate.bosch.co.jp/our-company/bosch-corporation/

アプリのダウンロードはこちら