トップ総合電機 - 人事,人事・総務・法務系その他 - 正社員 - 大阪府【グローバル人事】(新大阪)※英語力活かしたい方大歓迎※
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
【グローバル人事】(新大阪)※英語力活かしたい方大歓迎※
人事、人事・総務・法務系その他
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
仕事内容
【業務内容】
本ポジションは将来的に海外現地法人へ駐在いただくことを想定した募集となります。最初は国内の給与計算業務をメインで担当していただき、2~5年を目安に、経験を積んでから海外での人事業務に携わっていただく想定です。海外駐在を目指し、国内での経験を活かしてグローバルなステージへと飛躍していきたい方に最適なポジションです。
【募集背景】
当社は現在、海外事業が成長しており、海外現地法人の体制や運用を向上させていく必要があり、人事制度の設計や運用も海外現地法人の成長に合わせての対応が求められています。そのため、海外現地法人の事業運営をサポートし、更なる成長に寄与できる人事のスペシャリストの増員が必要となっており、本ポジションを募集しております。まずは入社後に数年間は国内の人事実務の経験を積み、しっかりとキーエンス流の人事制度や考え方の理解を深めた上で、将来の駐在にて現地法人に展開いただくことを期待しております。
【国内でご担当いただく業務】
今回の募集では、給与・労務・海外のカテゴリに属する業務のご案内となります。
・国内での給与計算および社会保険業務の全般対応
・海外出向社員に関する給与計算業務および出向サポート
・国内/海外現地法人の人事制度設計/運用サポート
まず給与計算や社会保険業務を担当していただき、実務経験を通じてキーエンスの制度運用および考え方に精通していただきます。その後、2~5年の経験を積む中で国内外の人事制度設計や現地法人の支援業務に携わっていただきます。
【海外現地法人について】
当社では、現地法人ごとに異なる人事制度を運用しております。各拠点の歴史や規模や法制度も異なるため、実情に合わせた運用が必要であるためです。しかし、現地が求めているものをそのまま適用するのではなく、どうキーエンス流の考え方や価値観を適合していくか、という点が我々人事にとっての重要なミッションとなります。
現地法人に駐在いただく際には、キーエンスの考え方をベースに、いかにその現地法人に合わせた運用ができるかを検討していただくことを期待します。
将来の海外駐在を見据えて、会社の考え方や現行制度を理解し、国内外を含む人事全般に精通した人事のスペシャリストになりたい方という方にはぴったりのポジションかと存じますので、ぜひご応募を…
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
勤務地 | 大阪府 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
給与・昇給 | 年収 800 ~ 1800 万円 ※想定年収は入社2年目の想定 ■賞与:年4回(3月/6月/9月/12月) 賃金備考】想定年収には、時間外手当を含みます。 ■社員平均年収:2,067万円(2023年度実績) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 08:30~17:15 |
休日・休暇 | 週休二日(土日)土・日/年2回出勤土曜有、祝日、有給・慶弔・特別休暇 ※年間休日127日(GW・夏季・冬季 各7~10連休)(2022年度実績) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】
■海外勤務に興味があり、グローバルな人事領域で成長したい意欲をお持ちの方。
■ビジネスシーンにおける英語活用を円滑に行える方
■採用以外の人事業務経験(給与計算、社会保険対応、人事制度設計等)をお持ちの方(経験年数問わず)
その他・PR
募集背景
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。
雇用形態
【正社員】
コンサルタントからのコメント
パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 1974年 |
資本金 | 30,637百万円 |
従業員数 | 2788 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |