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株式会社タカミヤ

掲載元 doda

【東京駅】人事(採用・戦略人事)〜人事職へのキャリアチェンジ歓迎!プライム上場/年休123・土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京支店 住所:東京都中央区日本橋3-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜東証プライム上場企業・人材業界の方歓迎!福利厚生充実/福利厚生も充実!上下関係なく言いたいことを言える社風が魅力〜

◎人材業界出身の方も大歓迎!実際にご活躍しております!
◎足場のレンタル・メーカーからプラットフォーム企業への飛躍!
◎安定した企業基盤:東証プライム上場/軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス

【業務内容】
東証プライム上場企業の人事部(東京)にて、採用業務メインに、教育・他拠点の支援などを行っていただきます。

入社したらまずは採用から携わっていただき、以下のような業務を徐々にして頂きます。

・採用計画に基づき、必要な人材を確保する採用業務
・従業員の成長をサポートするための研修企画
・高いモチベーションの開発、自社をけん引できるような人材の育成
・適切な部門構成や人員配置を行い、経営戦略に即した人事企画

まずは採用をメインにお任せ致します。一定の経験後、戦略人事に関わる業務を担っていただきます。

【魅力ポイント】
◇働き方を自由に
在宅勤務制度・フレックスタイム制を導入し、実施部署も増加しています。
時短勤務等も充実し、育児などのライフプランの変化によってキャリアを
諦めざるを得ない状況をなくし、今後のキャリア形成をサポートします。
また男性の育休取得者についても年々増加傾向にあります。

・WEB会議システムを導入
社会や会社、家族や周囲の人々、そして自分自身を大切にするために、様々な制度を整え、働きやすい環境を整えています。

◇プライベートを自由に
・リフレッシュ休暇制度:5年毎に1週間以上、最長で4週間の休暇取得が可能になっています。
10の倍数の誕生日(30・40・50歳)には最大30万円の旅費を支給いたします。
・社会貢献手当:若年結婚した社員の方を対象に毎月手当の支給あり
・子の看護休暇:小学校就学の始期に達するまでの子を養育する社員対象で1人5日/年・2人以上10日/年の休暇取得可能
・福利厚生サービスベネフィットステーションあり

★その他、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、出産立会い休暇など働きやすい環境づくりに向けて様々な制度がございます!

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人材業界で就業経験
人事ポジションへのキャリアチェンジが叶う環境です!

■歓迎条件:
・普通自動車免許
・セルフスターター(受け身でなく自走できる方)
・コミュニケーション能力
・情報収集力
・進捗を管理・マルチタスク処理能力
・高いコンプライアンス意識(機密情報を適切に扱える人)

募集要項

企業名株式会社タカミヤ
職種営業・セールス(法人向営業)、人事
勤務地<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング11階
勤務地最寄駅:各線線/東京駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
334万円〜432万円

<賃金形態>
月給制
■特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):197,567円〜258,108円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:32,433円〜41,892円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
240,000円〜310,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月)
・賞与とは別にインセンティブの支給がございます(夏季賞与と同タイミング)。
※経験・能力考慮します。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
フレックス勤務あり(コアタイム11:00〜14:00)
待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:借上住宅制度あり
社会保険:※補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:※補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有(65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
新入社員教育研修、新入社員フォロー研修、階層別教育制度、アイデア提案制度、読書感想レポート制度等

<その他補足>
■各種手当
・残業手当
・資格手当
・育休手当
・特別手当
・社会貢献手当
・若年結婚者支援手当
※社会貢献手当と若年結婚者支援手当については、規程により支給対象者に年齢制限があります。

■退職金制度
■寮・社宅・借上住宅制度
■従業員持株制度
■結婚祝金制度
■積立貯蓄制度
■階層別教育制度
■アイデア提案制度
■読書感想レポート
■社内公募制度
■従業員互助会制度
■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■休日形態:基本的には土日祝休みですが、担当によっては休日出勤もございます。※振替休日を取得
■冬季(7日)、夏季(5日)、慶弔、リフレッシュ(5年毎に1〜4週間)、結婚(2日)、出産立会
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
※補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
※補足事項なし

企業情報

企業名株式会社タカミヤ
資本金1,052百万円
平均年齢38.1歳
従業員数820名
事業内容■事業内容:建設業界にて足場パイプ材などの建設・土木用仮設機材を建設会社(建設現場)にレンタルしています。
仮設機材レンタル業界で唯一、株式を上場(東証プライム)しており、2010年に製造メーカーのM&Aを行い、製造・販売・レンタルまでの一貫体制を整え、高品質な製品を競争力ある価格で国内・海外へ供給しています。
URLhttps://www.takamiya.co/
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