【新宿】社内SE ／ITインフラ運用管理リーダー ◎TBSグループ/年休125日/実働7.5h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社住所：東京都新宿区北新宿2-21…

￥

550万円〜799万円

正社員

仕事内容

【TBSのライフスタイル領域を担うグループ企業/「PLAZA」など運営】
スタイリングライフグループ全体のIT運用管理をリーダーとしてお任せします。

■具体的な業務内容：
・各所からの問合せや依頼に対する方針の決定および進捗管理
・各所からの問合せ対応やエスカレーションの対応
・ナレッジの蓄積、課内共有
・IT運用管理
　-ファイルサーバ／GoogleDrive権限付与
　-PCへのソフトウェアインストール、PC不具合対応
-社給スマホ貸出、故障、機種変更対応等
　-上記に伴う見積の取得・発注、ベンダーとのやりとり
・PLAZA出退店に伴う対応（出張対応あり）　など

■組織について：
シェアドサービス本部-システム部-ITインフラ課
課長-係長-メンバー5名★募集ポジション-業務委託7名

■募集背景：
会社全体のIT運用管理を担っていただくポジションです。
外部の業務委託の方も社内で就業していますので、ご自身でも実務を行いつつつ、状況の確認や方針決定、進捗管理を行っていただきます。
都度、各カンパニーより問合せ対応がありますので、抜け漏れなく適切に対応をいただくことが求められます。
リーダーとしてまとめていただくことを想定していますので、裁量高く業務に取り組んでいただける環境です。
ヘルプデスクやIT運用管理をまとめていた経験をお持ちの方、同領域でキャリアアップを目指す方などからのご応募をお待ちしております。

■社風：
自由闊達で風通しの良い環境です。福利厚生のサポート体制も整っており社員のキャリア形成に非常に前向きな、雰囲気の良い社風です。

■スタイリングライフ・ホールディングスの特徴：東京放送ホールディングス（TBS）の連結子会社です。シェアドサービス本部として、生活雑貨を扱う「PLAZA」を運営する「プラザスタイルカンパニー」、化粧品・医薬部外品等の商品企画・開発・製造・販売をする「BCLカンパニー」のバックアップを行います。化粧品サロン展開を行う「CPコスメティクス」があり、幅広い分野から豊かなライフスタイルの創造を目指すグループです。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・IT運用管理業務経験
・クライアント管理系ソリューション（AD、WSUS、ウイルス対策、資産管理、VPN）等の導入、管理方針の検討、ポリシー定義、運用経験をお持ちの方

【歓迎】
・MAC、iPhoneおよびMDMの構築、運用経験

募集要項

企業名	株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
職種	ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 583万円〜711万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円〜399,000円＜月給＞ 327,000円〜399,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（7月） ※経験・能力・スキル等を考慮し、弊社規定により決定いたします。 ※上記年収は残業20hを想定した場合の参考年収です（残業代は1分単位でお支払いをしています。）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:30〜14:30 フレキシブルタイム：8:00〜10:30、14:30〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜その他就業時間補足＞残業平均：20-30時間
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給（非課税限度額内）社会保険：補足事項なし退職金制度：退職金（確定給付年金）制度／個人確定拠出年金制度＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞補足事項なし＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■グループ生命・傷害保険制度 ■グループ各社商品割引制度 ■健康診断、人間ドック（35歳以上）※脳ドックあり ■育児休職制度、育児短時間勤務制度 ■介護休職制度、介護短時間勤務制度　等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇4日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日年末年始休暇、有給休暇（初年度4日〜15日※入社月によって日数変動）、計画公休、慶弔休暇、産前産後休暇、看護・介護休暇、生理休暇、配偶者出産休暇 ※有休は1日・半日・時間単位での取得が可能。
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社スタイリングライフ・ホールディングス※東証プライム市場上場グループ会社
資本金	100百万円
従業員数	1,437名
事業内容	■2008年ソニーより独立し、スタイリングライフグループとして創立。グループの各事業会社はそれぞれ40年以上の歴史をもっており、長きに渡り、お客様に愛されてまいりました。雑貨小売販売事業の「プラザスタイル　カンパニー」、化粧品や医薬部外品等の開発／製造／販売等を行っている「ＢＣＬカンパニー」「ＣＰコスメティクス」、バッグの製造販売を行う「KNT365」でビジネスを展開している事業体です。
URL	http://www.stylinglife.co.jp/

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