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新日本管財株式会社

掲載元 doda

【東京】ビル管理※第二新卒歓迎※月残業平均20〜30時間程度・転勤無・テレワーク推進・働き方◎【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

本社 東京都中央区日本橋室町4-3-1…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【平均残業20〜30時間程度/テレワーク推進/一都三県の建物が中心で長期出張なし/転勤なし/直行直帰可能】
■職務内容:担当するオフィスビルやテナントビル等を巡回し、設備の定期点検や修理の相談、施工業者の手配、工事立ち会い等を行います。
■職務詳細:
・電気設備、給水設備、消防設備、空調設備、建築設備の点検と修理
・貯水槽、空調機用フィルター等の清掃
・不具合時の緊急処置
・施工業者の手配、工事立ち会い
・設備機器の修繕・改修提案書および見積書の作成
本社(東京都中央区日本橋室町)を拠点として、1日1〜3件程の担当物件を巡回します。電車での移動もありますが、点検機材の運搬のために社用車を使うこともあります。点検の際に問題があった場合には、簡単なものであればその場で修理をし、状況によっては専門業者に依頼します。
ビル管理は人々のインフラを支える重要な仕事です。社員が行う定期検査や新しい設備の導入の提案にて人々の生活を支えています。
■働き方について:月平均残業時間は20〜30時間程度、宿直もございません。また同部署では積極的なテレワーク推進をしており現場と在宅での直行直帰業務が可能であり効率的に働くことが可能です。また管理物件も一都三県に集中していることもあり、長期間にわたる出張もなく安定した働き方が可能です。※隔週で土曜勤務がございます(勤務時間9:00〜15:00)
■組織構成:同部署は13名にて構成、20代〜60代まで幅広い年齢層が活躍しています。20代:1名 30代:3名 40代:4名 50代:2名 60代:3名(部門長、事務担当各1名を含む)
■同社の魅力:・新日本管財グループはビル・マンションの品質管理・耐震診断・リニューアル工事等、建物管理における幅広いソリューションを提供しています。同社は多角的な事業展開を行っており、景気変動にも強く、安定した事業成長が出来ています。
・在宅勤務や家での過ごし方を見直す機会が増えてきており、オーナー様のマンションやビルへの施設投資や見直しの機会が増えてきています。
・社員だけでなく、その社員を支えているご家族についても大事にしたいという考えがあり、育児手当やお子様のランドセルの付与など様々な取り組みがございます。普段の業務の中でもライフイベントやご家族について大事にする文化が根付いています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<必要業務経験>
■応募条件:下記いずれかに該当する方
・第二種電気工事士、消防設備士、管工事施工管理技士(1級もしくは2級)いずれかをお持ちの方
・ビル、マンションにおける設備保守、点検の実務経験をお持ちの方


<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名新日本管財株式会社
職種ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画
勤務地<勤務地詳細>
本社
東京都中央区日本橋室町4-3-13 三建室町ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
350万円〜500万円(残業手当:有)

<月給>
210,000円〜312,500円
基本給:210,000円〜312,500円

<賃金形態>
月給制

<昇給有無>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回※4ヶ月分

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務時間9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・土曜出勤の場合9時〜15時就業となります。
・平均残業時間20〜30時間程度でございます。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:交通費支給
家族手当:育児手当(小学校入学まで)あり
住居手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:※定年後も1年更新の属托社員として勤務可能(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当

<その他補足>
■役職手当
■勤続表彰
■社員旅行
■確定給付企業年金
休日・休暇週休2日制
有給休暇10日〜20日
休日日数110日

隔週土曜、日祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇等
※休日出勤が発生した場合は代休を取得頂きます。
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企業情報

企業名新日本管財株式会社
GLIT
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