育成前提採用！水道工事の【工事スタッフ】社員平均年収550万円

生産・製造スタッフ、技術(建築・土木)系その他

転勤なし／UIターン歓迎／直行直帰可＞…

￥

450万円〜600万円

正社員

仕事内容

【100％元請けの公共工事のみ！】 ◆東京都水道局などから発注を受ける、取替工事や舗装工事を行います。◎直行直帰OK/現場の99％が多摩エリア

東京都水道局や市役所から発注をうける
水道施設工事における手元作業や
工事車両の操作などをお任せします。

【ココがPOINT】
◆100％元請けの公共工事のみ！
・景気に左右されことのない安心感があります。
◆現場の99％が多摩エリア！
・遠い現場にいくことは基本ありません。
└もちろん、直行直帰OK！

チームワーク・安定性ともに抜群！
当社が手掛けるのは、
100％元請けの公共工事のみ。
監督も一緒に作業を行う仲間も同じ社員なので、
いつでも安心して仕事にのぞめます。

現在当社では、20代をはじめ、
幅広い年齢層の作業スタッフが活躍中。
中途入社の比率は9割以上で、
未経験からスタートした先輩が多数です！


社員の給与モデルはこちら（未経験入社した方の実例）
28歳　入社3年目　
（前職　フリーター）

役職
→工事スタッフ
保有資格
→普通免許
　玉掛け技能講習修了※
　小型移動式クレーン運転技能講習※
　車両系建設機械運転免許※
月給
→39万円＋諸手当＋賞与
年収
→546万円　　　

※全て入社後に取得した資格になります。費用も全額負担しております！

募集要項

その他・PR

募集の背景

東京・八王子市に根差して23年。主に多摩地区エリアの水道・配管・道路工事を手掛ける土木施工会社として、盤石な経営基盤と揺るぎない地位を確立している「セントラルリバー建設」。

確かな仕事振りと高い技術力が東京都水道局や市役所から支持されており、コロナ禍においても安定経営・安定成長を続けています。

「教育面」「待遇面」「休暇面」の全てが整った環境の下、新しい一歩を踏み出してみませんか？

初年度年収

450万〜600万円

応募受付後の連絡

書類選考を通過された方に、お電話またはメールにてご連絡いたします。

取材後記（マイナビ転職編集部から）

同社の取材を通じて最も印象に残ったのは、安心して働くことができる環境の良さ。「仕事は見て覚えろ」「入社後の数年間は下積み期間」といったことは決して経営方針のため、未経験者でも成長・活躍できるはずだ。社員の能力と実績を待遇面にしっかりと反映する体制も大きなポイントと言えるだろう。

また希望次第で、ゆくゆくは国家資格である『土木施工管理技士』資格をとり、監督へとキャリアチェンジも可能。働きながら、自分に合ったキャリアを見つけて欲しい。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

通勤交通費全額支給

求める人材

【学歴不問/業界・職種未経験OK！】 ★人物・意欲重視の採用 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◎他業種から飛び込んだ20代の若手社員が活躍中！
■□学歴不問/業界・職種未経験OK！□■
あなたの「将来性」に期待しているため、
実務経験や専門知識等は一切問いません。
人物・意欲を何よりも重視した採用です！

【応募条件】
◆普通自動車免許(AT限定可)

【このような方大歓迎！】
◎前向きな姿勢で業務に取り組める方
◎未経験から手に職をつけて長く活躍したい方
◎気の合う仲間と共に成長したい方

──★20代の若手が活躍中！
ドライバー、イベント設営、植木屋さん、
工場勤務など、全くの未経験から転職した
スタッフが数多く活躍しています！

★安心の『月給制』。残業も原則なしでメリハリ◎
当社は『月給制』を採用しており、
天候等の現場の状況に左右されることなく、
毎月安定した収入を得ることが可能。

また、残業もほぼなく定時で帰れるので、
プライベートの時間も確保しやすいです！

企業情報