トップフード・アミューズメント - 店長・店長候補・マネージャー,スーパーバイザー,その他4件 - 正社員 - 埼玉県,千葉県,その他7件成長ベンチャー企業での【エリアマネージャー・SV】
株式会社ZINO
掲載元 マイナビ転職
成長ベンチャー企業での【エリアマネージャー・SV】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【リモート＋臨店の働き方】 関東・関西…
正社員
仕事内容
担当エリア（複数店舗）のスタッフマネジメント・店舗管理などをお任せ！
お任せしたいのは、複数店舗のマネジメント業務。
・売上管理や戦略立案
・スタッフの教育やマネジメント
・数字と感情、両方を扱うバランス感覚
もちろん、最初から1人で任せるわけではありません。
現エリアマネージャーとのOJT研修でノウハウを吸収し、
無理なく、確実にステップアップしていただきます。
募集要項
| 企業名 | 株式会社ZINO |
| 職種 | 店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー |
| 勤務地 | 【リモート＋臨店の働き方】 関東・関西・九州 いずれかのエリア（4-5店舗を管理 / 各店舗 駅チカ） ※所属拠点は、全運営店舗の中から考慮し決定します。 【関東】 渋谷センター街店・渋谷道玄坂店・恵比寿店・新宿歌舞伎町一番街店・新宿歌舞伎町靖国通り店・池袋西口店・池袋東口店・秋葉原昭和通り口店・神田西口店・上野店・上野広小路店・高田馬場店・新橋店・新橋2号店・川口店・大宮南銀通り店・八王子店・町田店・大森店・蒲田店・錦糸町店・赤坂店・六本木店・吉祥寺南町店・千葉中央店・松戸店・下北沢店・川崎店 【関西】 梅田お初天神店・梅田お初天神2号店・梅田東通り店・梅田中通り店・心斎橋店・なんば戎橋店・北新地店・宗右衛門町店・三条木屋町店・三宮店・三宮生田ロード店 【九州】 天神大名店・天神大名2号店・博多筑紫口店・小倉店・熊本下通り店 毎月3店舗のペースで新規出店しているため、続々とエリアマネージャーを採用していきます！ また、新規店舗の新人教育や集客企画などもお任せしていきます！ |
| 給与・昇給 | 月給40万円～50万円（一律手当含む） ※経験・スキルを考慮して決定します！ あなたのポテンシャルをしっかりと評価するのはもちろん、キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます！ 【昇級・賞与】 昇給・昇格：年12回（毎月査定） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間） フレキシブルタイム 16:00～6:00の間 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■服装・髪型・髪色・ネイルなど自由 ■勤続報奨金（条件あり） ■食事補助（まかない）あり ■ダーツ・カラオケ等やり放題 ■ZINO系列店舗は無料で利用可 ■臨時ボーナス制度あり |
| 休日・休暇 | ■週休2日制（シフト制） ※土日・連休OK ※ご自身でお休みを自由に決めていただけます！ ■有給休暇（申請取得率90％） ■リフレッシュ休暇（3日） ■その他会社カレンダーによる |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
募集の背景
当社のエリアマネージャーは、単なる管理職ではありません。
数字だけを見て、指示だけを飛ばすような仕事ではなく、
「どうすればこのお店が、もっと良くなるか？」
「このスタッフの良さを、どう活かせばいいか？」
そんな“現場のリアル”を理解した人にしかできない役割です。
勤務は「在宅」＋「店舗巡回」のハイブリッド。
時間に縛られず、自分の裁量で動けるからこそ、
“成果を出す方法”に集中できます。
社員インタビュー1
エリアマネージャー（入社3年目）
*— あの時、もう一歩踏み出していたら——*
週6日、現場に立ち続けていたあの頃。
アルバイトの教育、売上管理、シフト調整、トラブル対応…
気づけば1日が終わっていた。
「もっと違う形で、チームやお店に貢献できる方法はないのか？」
ふと湧いたその想いが、今、形になっています。
*——現場にいながら、“経営視点”で店舗を動かす——*
当社のエリアマネージャーは、単なる管理職ではありません。
数字だけを見て、指示だけを飛ばすような仕事ではなく、
「どうすればこのお店が、もっと良くなるか？」
「このスタッフの良さを、どう活かせばいいか？」
そんな“現場のリアル”を理解した人にしかできない役割です。
応募受付後の連絡
WEB書類選考後、合否に関わらずご連絡いたします。
（書類選考には1日程度お時間をいただきます）
*——さらに先のキャリアへ——*
希望と実力に応じて、将来的には下記のようなキャリアも用意しています。
◆店舗開発（新規出店の企画・計画）
◆SNSマーケティング（Instagram・YouTubeなど）
◆人事・採用、バックオフィス業務 など
*「現場経験を活かしながら、違うフィールドでも活躍したい」*
そんな夢も、叶えられる場所です。
取材後記（マイナビ転職編集部から）
あらゆる“楽しい”が凝縮された店内には、ダーツ・カラオケ・ボードゲーム・TVゲーム・シーシャなどを完備。時には店内のコンテンツでお客様と一緒に盛り上がりながら、お客様に満足いただける空間を作っている。急成長している同社では、毎月3店舗の新規店舗展開を進めており、全国150店舗以上の出店プロジェクトを実行中。自由度の高い社風であり、一人ひとりが権限を持ちのびのび働いている様子が伺えました。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【マネージャー採用】
求める人材
【業界未経験OK / 学歴不問 / 人柄重視】★自由度高く、組織づくりがしたい方、成長企業で働きたい方歓迎！
▼以下いずれかのご経験がある方
□複数店舗を管理していたご経験がある方（業界問わず）
□スタッフ10名以上の教育・マネジメント経験がある方（業界問わず）
□店舗の底上げのための施策・立案などができる方
※必須ではありませんので、近しいご経験がある方もOK！
▼こんな方もぜひ！
◎収入をアップさせたい方
◎学歴や年齢に関係なく正当な評価を得たい方
◎着実にキャリアアップしていきたい方
◎経営やブランド管理に興味がある方
企業情報
| 企業名 | 株式会社ZINO |
| 設立年月 | 2017年11月29日 |
| 代表 | 代表取締役 陣副 光祥 |
| 資本金 | - |
| 従業員数 | 300名（アルバイト含む） |
| 事業内容 | エンターテイメント空間「ZINO（ジーノ）」の運営 関東、関西、九州に44店舗 ※2025年6月現在 |
| URL | https://zino.co.jp/ |
