トップIT・通信系その他 - 営業・セールス(法人向営業),コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) - 正社員 - 東京都【渋谷/リモート可】SaaS営業リーダー候補(新規事業の体制構築・PM)※年休125日/転勤なし【エージェントサービス求人】
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日創工業株式会社
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【渋谷/リモート可】SaaS営業リーダー候補(新規事業の体制構築・PM)※年休125日/転勤なし【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-14…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜新規プロジェクト発足メンバーとして、組織作りやマーケティング戦略立案からお任せ/フレックス・リモートでWLB◎〜
■業務概要
SaaS製品の代理販売事業の新規スタートに伴い、立ち上げメンバーとしてチームビルディングやプロジェクトマネジメント、セールスなど多岐にわたりご担当いただきます。
■採用背景:
新しい顧客層へのアプロ—チ、既存受託開発事業へのブリッジのため新規事業として複数のSaaS製品の代理販売をスタートいたします。
新規プロジェクトとしての発足となるため、チームビルディングはもちろん、製品選定やご自身で注力したい業界や顧客層を決めたり、戦略を立てることも可能です。
■主な業務内容
マーケティング、およびフィールドセールスをメインとして、インサイドセールスの手法論、体制構築にもご助力いただきます。
【マーケティング】
・ブランディング戦略の策定や実行
・競合分析などの市場調査
・製品や顧客ターゲットの検討、選定
・販促施策の企画・実行
【フィールドセールス】
・商品やサービスの説明・提案、契約の締結
・顧客とのコミュニケーション
【インサイドセールス】
・商品やサービスの細かい説明や価格交渉
・商品・サービスを購入するまでのフォローアップ
・顧客ニーズのヒアリング
■扱う製品
メインは会計、経費精算、勤怠管理、給与計算、販売管理などのバックオフィス系製品を20〜30製品予定しており、
SFA、CRMといった営業ツールの取り扱いも検討中です。
■組織
新規事業の立ち上げを推進しているリーダーの下について頂く予定です。
本ポジションの方はセールスとして事業推進、リーダーはエンジニア職を経験しているため、主に技術面でのサポートを行い、チームで新規事業を推進していく想定です。
最初は2‐3名のスモールチームでの発足を予定しており、順を追ってメンバー増員や業務拡大を行う想定です。
■当社について:
IT業界においてITインフラやソフト開発に特化して事業を展開しています。なかでも、ITインフラ領域にて受託開発及びSES事業を行うITソリューション事業部は約250名のエンジニアを擁し、様々な顧客ニーズを、高い技術力をもって解決しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須経験
※下記いずれか3年以上
・SaaS製品の営業経験
・IT商材、Sier/ベンダー系の営業経験
・ITコンサルタントのご経験
■歓迎経験
※下記いずれか
・チームマネジメント経験
・新規プロジェクトもしくはチームの立ち上げ経験
・エンジニアとしての就業経験
募集要項
企業名 | 日創工業株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル5F 勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜425,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 330,000円〜455,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月、12月)※2022年度実績:3.25ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:13:00〜16:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> 月平均10.5時間程度(2022年度実績) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者2万円/第一子1万円/第二子以降5千円 住宅手当:世帯主3万5千円/非世帯主2万5千円 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上で適用 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 社内研修制度/外部セミナー・研修受講費補助/資格手当/資格取得支援制度/書籍購入費用負担/検証用ボード購入費用負担 <その他補足> ■役職手当(1万〜10万円/月※主任以上)、転居手当(20万円/引越時) ■友人紹介手当(5,000円〜20,000円) ■財形貯蓄、メンタルケアカウンセリングサービス 、社内キャリアカウンセラー常駐 ■健康診断、PCメガネ全社員配布(ご入社時) ■寮社宅補足:寮はありませんが、ご入社時に転居必須の場合、規定に基づき転居手当を支給します。 ■忘年会・社員親睦会費用全額負担(開催頻度や予算など社内ルールによる) ■サークル活動費補助(フットサル・ダーツ… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(3〜4日)、有給休暇(初年度は入社時5日・6ヶ月後に5日付与〜最高20日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇、プレマタ休暇 ※有給消化を推奨しております。 |
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企業情報
企業名 | 日創工業株式会社 |