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株式会社アントレ

掲載元 doda

【赤坂】Webディレクター(CVR向上に取り組む)※独立開業メディア業界No1/UI改善企画/副業可【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー

本社 住所:東京都港区赤坂5-2-20…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

◆事業概要
1997年に現在のリクルートにて【独立・開業情報提供メディア】の『アントレ https://entrenet.jp/ 』のサービスをスタート。2019年にリクルートグループからスピンアウトし、株式会社アントレとして再スタートを切り、現在は会員37万人の会員数を誇る業界No.1の独立・開業メディアとなっています。

◆業務内容
メディア『アントレ』のCVR改善・向上を目的に、施策/企画の立案〜実行のほか、サイト運用までお任せいたします。企画(施策/企画の立案〜実行)が約7割、サイト運用が約3割です。PDCAを回しながら、よりよいサイトの目指し、磨いていただきたいと期待しております。
UI/UXを担当しているメンバーの退職に伴った後任者の募集です。

【具体的には】
・CVR改善や回遊率向上、離脱率軽減等を目的とした施策の立案と実行
・クリエイティブの制作ディレクション
・各種分析やそれに伴うテスト設計やテスト運用
・サイトの定常運用(3割ほど/サイト内の各種掲出物等の更新)

※企画の例
ご自身で持ち込んだ企画案や他メンバーが出した企画案をもとに進めます。
・各指標やKPIに応じて、CV向上を意識した企画/施策の立案
・ワイヤーフレームを描き、要件定義後、外部デザイナーや開発部門に依頼し、開発・実装・リリースまで一連を主導
・各種施策のABテストの実行・改善 等

◆組織構成
アントレ事業部 
・マーケティングチーム(集客、UI/UXなど)
└上長1名、メンバー2名(SEO/広告運用1名、コンテンツマーケ1名)

◆ポジションの魅力
・直属の上司となるマネージャー(30代半ば/男性)はどんどん任せていくタイプであり、裁量権のある中で仕事ができます。
・会社の中でもマーケティング施策に対するプライオリティは非常に高く、施策を進める上で、立案〜実行までは非常に速いスピードで進めることができます。弊社の成長を担う重要ポジションです。
・コンテンツや開発の組織もインハウス化しており、社内での連携がしやすく、スピーディーに仕事ができます。
・新しい取組に積極的にチャレンジしていく社風なので、新しい施策開発にスピード感を持って取り組めます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・サイトでの集客の経験があり、CVR向上などの重要数値の改善経験がある
・サイトのワイヤーフレーム作成や、情報設計の経験
・HTML、CSS、javascriptの基本的な理解と知識がある方

■歓迎条件:
・サイト内の改善/開発における簡単な要件定義(もしくは簡単な開発指示・開発メモ)を書いた経験
・バナーやLP等、集客目的のデザイン・制作経験

募集要項

企業名株式会社アントレ
職種WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂5-2-20 赤坂パークビル11F
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
535万円〜876万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):243,347円〜398,290円
固定残業手当/月:91,256円〜149,360円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
334,603円〜547,650円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与:年2回(6月・12月)
■査定:年2回(4月・10月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:04

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
アントレstyle応援制度(資格取得や外部研修、試験、教材費など年間10万円まで会社負担)

<その他補足>
・週3〜の出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務型
・副業OK
・時短制度
・服装自由
・アントレstyle応援制度(資格取得や外部研修、試験、教材費など年間10万円まで会社負担)
・FC加盟独立支援制度(フランチャイズ加盟により退職独立する場合、加盟金の半額を支援する制度)
・育児休業制度
・不妊治療通院休暇
・不育症治療通院休暇
・婚姻休暇
・結婚/出産祝い金
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(在籍3年毎に発生する5日間の特別休暇制度。休暇取得時に支給金有り)
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社アントレ
GLIT
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