【総務】★完休2日／賞与実績5.1ヶ月分／子育て支援最大650万円

人事、総務、人事・総務・法務系その他

◇「転勤なし」の働き方も選択可 ◇U・…

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350万円〜550万円

正社員

仕事内容

【工場スタッフを支えるやりがい◎アイデアを活かした活躍も♪】給与計算・勤怠管理・備品発注などをお任せ。★手厚い研修あり＆万全のフォロー体制！

■給与計算
■経費精算
■社会保険手続き
■福利厚生の管理
■来客対応（本社・セブン-イレブン・他工場の方など）
■社用車の管理
■各種会議の運営
■備品の管理・発注
■パート・アルバイトの採用（媒体選定・面談対応など）
■採用・退職時の各種手続き
■勤怠管理
■教育制度の運営　など

現場の声を聞き、円滑な工場運営を支える！
例えば、床が滑りやすいという声を聞いたら、滑りにくい長靴を取り入れるため、業者選定から備品の発注までを行ったり。生産スケジュールが過密になりそうになっていたら、シフトを見直して労働時間を適切に管理したり。

現場の声に耳を傾け、時には対策を講じたりしながら、円滑な工場運営を支えるポジションです！

身近な人気商品を支える”やりがい”を実感！
「ツナマヨネーズおにぎり」や「ネギ塩豚カルビ弁当」など、ロングセラー商品を数多く手掛けてきた当社。お近く店舗で、実際に商品を見たことのある方も多いのではないでしょうか。

工場スタッフが気持ちよく働ける環境を整え、そうした身近な人気商品の生産を縁の下から支える、そんなやりがいを感じられる仕事です！

募集要項

その他・PR

募集の背景

創業50年以上にわたり、大手コンビニやスーパーと取引を続け、安定した経営を続けてきた当社。現在は中食産業のパイオニア『セブン-イレブン』の提携企業として、全国各地に工場を展開し、数多くの人気商品の開発や生産を手掛けています。

今回は、今後のさらなる成長を見越して新たな『総務スタッフ』を募集することに。働きやすさや入社後のサポート体制は抜群。手厚い福利厚生のもと、長く活躍できる環境が整っています！

初年度年収

350万〜550万円

応募受付後の連絡

マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。選考結果は、応募受付1週間を目処に、合格者のみにメール、またはお電話にてご連絡差し上げます。

面接回数

2～3回

取材後記（マイナビ転職編集部から）

上記のような社員が安心して働くための取り組みが認められ、埼玉県が認定をする『多様な働き方実践企業』として、最高ランクの『プラチナ』認定を受けている同社。

また、創業から50年以上の歴史を誇っていること、中食業界のパイオニア『セブン-イレブン』の提携企業であることなども含めて、会社としての安定感は抜群です。安心の環境で長期的にキャリアを築きたい方には、これ以上ないチャンスだと言えるだろう。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

通勤手当（マイカー通勤の場合はガソリン代支給）
時間外手当（1分単位で支給）
家族手当(扶養配偶者:10,000円／月、22歳までの子:1人につき5,000円／月)※入社3ヶ月後より適用開始
資格手当
役職手当
夜勤手当

求める人材

【未経験＆第二新卒OK！】■高卒以上／バックオフィスでの何らかの実務経験がある方を歓迎(人事・総務など) ■安定した環境で長く働きたい方はぜひ！
【こんな方を求めています！】
◇安定企業で長く働きたい方
◇育児などプライベートを大切にしたい方
◇食品業界に興味がある方
◇人との関わりを大切にできる方
◇報連相がしっかりできる方
◇仕事に前向きに取り組める方
◇チームワークを大切にできる方
◇アイデアを活かして働きたい方
◇長期的なキャリアを築いていきたい方

＼ 経験よりも人柄重視の採用です！／
面接では、これまで頑張ってきたことや当社で実現したいことなどを、ざっくばらんにお話ができればと思っています。
なるべく多くの方とお会いするつもりなので、少しでも興味を持たれた方は、ぜひお気軽にご応募ください！

徹底した労働管理＆チームで助け合える風土！
サービス残業は一切なく、残業代はもちろん全額支給。また、労働時間の管理をしっかり行っており、残業が増えそうな場合はチームで協力して終わらせるなど、フォロー体制も万全です！

さらに、忘年会などのイベントやサークル活動も盛ん。社歴や年齢などに関係なく、誰とでも話しやすく、助け合える風土も魅力です！

企業情報