トップインターネット関連 - オープン系SE,プロジェクトマネージャー,プロジェクトリーダー - 正社員 - 愛知県SE*20代が活躍*上流工程*年休125日*資格手当*キャリアアップ支援制度あり
アズソフト株式会社
掲載元 女の転職type
SE*20代が活躍*上流工程*年休125日*資格手当*キャリアアップ支援制度あり
オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
愛知県名古屋市中区錦3丁目11番25号…
350万円〜450万円
正社員
仕事内容
*一次受け案件が中心・上流工程に携われる
*エンドユーザーと直接やり取りが可能
*資格手当で毎月3,000円~20,000円プラス/奨学金手当あり
物流系企業の業務システム開発をお任せします。
長年お付き合いをしている一次請け企業との信頼関係があるため、
エンドユーザーと直接やりとりしながら開発を進めることが可能です。
あなたのこれまでのご経験を活かして、リーダーとしてご活躍いただきます!
<働き方のポイント>
★エンドユーザーと直接やりとりができます
★案件はチームで参画(東京拠点メンバー全員で同じ案件に参画)
★今後は受託開発案件として契約形態も変えられるよう動いています
★決まった現場で腰を据えて技術を極められます
<成長を正しく評価する環境>
少人数組織だからこそ、あなたの日々の頑張りや実績はダイレクトに評価につながります。
資格手当( ITパスポート3,000円/月 、基本情報処理技術者10,000円 /月、応用情報処理技術者 20,000円/月)など、
成長を後押しする制度も充実しています。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
試用期間中の雇用形態に差異はありません。
応募条件・求められるスキル
◇SEとしてリーダーのご経験をお持ちの方
◇学歴不問
募集要項
| 企業名 | アズソフト株式会社 |
| 職種 | オープン系SE、プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦3丁目11番25号 アーク栄錦ニュービジネスビル4階 |
| アクセス | 名古屋市営地下鉄東山線/名城線『栄駅』より徒歩6分 名古屋市営地下鉄鶴舞線/東山線『伏見駅』より徒歩8分 |
| 給与・昇給 | ◇月給26万6,300円+残業手当+資格手当+賞与年2回 ※職務経歴を考慮し、相談の上決定いたします ※試用期間3ヵ月間(期間中の待遇に差異はありません) ※残業代は発生分を全額支給いたします |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) |
| 待遇・福利厚生 | ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(7月、12月) ◇交通費支給(上限5万円/月) ◇残業手当 ◇通勤手当 ◇役付手当 ◇社員紹介手当 ◇資格手当( ITパスポート3,000円/月 、基本情報処理技術者10,000円 /月、応用情報処理技術者 20,000円/月) ◇奨学金返済手当(※上限は20,000円/最長10年) ┗条件あり ◇社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ◇キャリアアップ支援(フォローアップ研修、キャリアコンサルティング制度など) ◇各種イベント ┗食事会、レクレーション(※社外イベント)など ◇屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
| 休日・休暇 | \年間休日125日/ ◇完全週休2日制(土日) ◇祝日 ◇有給休暇10日 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇冬季休暇 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇慶弔休暇 ◇介護休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP2】1次選考(WEB面接・WEBテスト)
▼【STEP3】2次選考(面接・適正テスト)
▼【STEP4】内定
◆ご応募から内定までは4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
その他・PR
エンドユーザーの声が、あなたの成長を加速させる
物流系の一次請け企業と長年の信頼関係を築いている当社。
現場を転々とすることなく、同じお客様先の案件に腰を据えて取り組めます。
最大の魅力は、エンドユーザーと直接やりとりしながら開発を進められること。
「こんな機能が欲しい」というリアルな声を聞き、要件定義や基本設計といった上流工程から携われます。
自分が手がけたシステムが実際にどう活用され、どう役立っているか、
その手応えを肌で感じながら、着実にスキルアップできる環境です。
まるで“自社内開発のように安心して技術を追求できる”
それが当社の働き方です。
キャリアも制度も、会社と対話しながら自分で創る環境。
「こんなフェーズに挑戦したい」「給与を上げてほしい」
——そんな本音を、上司に直接伝えられる。それが当社の日常です。
実際に給与交渉をして数万円UPした社員も在籍。
月1回の部内会議では、ポジションに関係なく様々な提案が飛び交います。
同じ現場に常駐するメンバーだからこそ、関係性も築きやすい。
困ったときは相談しやすく、意見があれば何でも発信できる。
あなたのキャリアも、会社の方向性も、常に話し合える。
そんな風通しの良さが、ここにはあります。
地道な努力が形になる喜び。
この仕事で一番好きなのは、ものづくりの楽しさ。自分の想像通りに動くプログラムを作れた時の達成感は格別です。初めて自分で1機能を完成させた時は、本当に嬉しかったのを覚えています。自分で勉強したことや仕事の中で覚えたことが「自分ができること」として蓄積されていく実感がやりがいになっています。多様なメンバーが集まる会社だからこそ、お互いの経験や視点を武器に切磋琢磨できる環境が魅力です!(20代/Kさん)
企業情報
| 企業名 | アズソフト株式会社 |
| 設立年月 | 2001年5月1日 |
| 代表 | 代表取締役 髙柳 司 |
| 資本金 | 3,000,000円 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 従業員数 | 35名(男性29名 女性6名) ※2025年4月現在 |
| 事業内容 | ・業種・業務パッケージソフトウェアの受託開発 ・ITソリューション・サービスの提供 ・情報・通信システムのコンサルティング/設計/開発/運用サポート ・顧客情報システムの運用支援及びアウトソーシングサービス |
