【高松】人事システム担当（給与・勤怠・人事システム導入／保守運用）◇中途入社者多数／転勤無◇310【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

高松本社 住所：香川県高松市朝日町5-…

￥

300万円〜549万円

正社員

仕事内容

【中途入社者多数活躍／物流×モノづくりを行うグローバル企業／海外売上比率61%】

■業務内容：
給与・労務管理システムの運用や保守・アップデートに関するベンダー側とのやり取り、ならびに各事業所や従業員へのマニュアル周知・ヘルプデスク等のITサポート業務全般をお任せします。
社内のシステム企画開発部と協働しながら、仕事を進めていきます。

【業務詳細】
◎システムのアップデート対応、更新後の動作確認
◎人事情報の更新・エクスポート
◎人事制度変更にあわせた最適化
◎運用に関する社内への広報、サポート等

■組織構成：人財部
東京本社に7名、高松本社に5名が在籍。中途入社者も多いため馴染みやすい環境です。

■キャリアパス：
労務部門で給与・勤怠システムの運用〜保守業務の経験を積んでいただいた後も、システムを構築する社内SEや給与・評価などの人事制度企画などを目指していただけます。

■当社の魅力・特徴：
・EMS：EMS（電子機器の受託生産）業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術（SMT）」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。
・物流：国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・給与・労務管理システムに関する実務経験をお持ちの方
※ユーザー側・ベンダー側のいずれでも可です。
・社員の個人情報を取り扱うため、守秘義務を遵守できる方

■歓迎要件：
・東芝製のパッケージソフト「Generalist」の操作経験者

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報