トップ建設・住宅・土木 - ビル・設備管理,不動産事業企画,不動産系その他 - 正社員 - 東京都【東京/住宅や建築出身の方へ】注文住宅のアフターサービス・メンテナンス※転勤基本無し/職種未経験歓迎【エージェントサービス求人】
三菱地所ホーム株式会社
掲載元 doda
【東京/住宅や建築出身の方へ】注文住宅のアフターサービス・メンテナンス※転勤基本無し/職種未経験歓迎【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他
本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
~住宅や建築出身の方へ/職種未経験歓迎/年休120日/完全週休二日制/転勤基本無し/長期就業を図りやすい環境/女性管理職も多数活躍中◎/福利厚生充実◎~
■担当業務:
同社注文住宅及びリフォーム物件のアフターサービス業務全般をお任せいたします。
参考URL https://www.mitsubishi-home.com/recruit/
■担当業務詳細:
同社の住宅は住宅や部材などにもこだわり抜いた素材を使用し、高い品質を保っています。住宅そのものだけで言うと、5000万〜7000万円近くの住宅を扱います。
その為、お客様からの要望もレベルが高いものを求められることもありますが、その分技術者としてステップアップ出来る環境です。
担当する案件は月に40〜80件程度。全て対応するのではなく、一部業者の手配にて対応することもあります。
※直行直帰相談可(1日の訪問は1〜4件程度)
■特徴:
(1)全館冷暖房換気システム:
家中の冷暖房と換気を一つにした『エアロテック』を標準採用しています。『エアロテック』は1台の室内機で家中どこでも温度バリアフリーの快適な環境となる上、花粉やホコリを除去した新鮮な空気を室内に取り込みます。
また、冷暖房を気にして部屋を仕切る必要がないため、設計自由度の高い住宅を建設することが可能です。
(2)保証サービス:
『ロングサポート50』は引き渡し20年目以降、有償建物診断を実施し、有償メンテナンス工事を行えば最長50年間保証するというシステムです。
■魅力:
・財閥系グループの大手ハウスメーカーとして手厚い福利厚生が魅力です。
・業界でもトップクラスの高級注文住宅に携わることができます。
・グループの総合力を活かした豊富な顧客土壌がございます。
・社風としては、穏やかで優しい人が多く、皆で協力する・皆で会社を良くしていこうという考え方を持つ人が多いです。働く社員からはとにかく社員の人柄が良いという声が多く出る程です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:<職種未経験歓迎>
・建設業界における何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方歓迎
(職種は不問/施工や設計、営業、品質管理、アフターサービスなど)
募集要項
企業名 | 三菱地所ホーム株式会社 |
職種 | ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿6-27-30 勤務地最寄駅:東京メトロ副都心/都営大江戸線/東新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜400,000円 <月給> 220,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:00 <その他就業時間補足> 残業時間25〜30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■能力やスキルに応じたOJT研修 ■資格取得支援制度:通信講座受講費用を会社負担、受験・登録・更新費用を会社負担(合格者のみ) <その他補足> 各種社会保険完備(三菱地所健康保険加入) 財形貯蓄制度、三菱地所グループ持株会制度、 三菱養和会施設利用、スポーツクラブ(ルネサンス)法人会員、 三菱地所健康保険組合による宿泊補助 自己啓発支援制度 資格取得報奨金制度 奨励資格手当支給制度 三菱地所グループDC制度(確定拠出年金制度) 健康増進活動補助金制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制(水曜・日曜)、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(初年度最大10日※日数は入社時期による)、慶弔休暇、特別有給休暇、産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり)、長期休暇、リフレッシュ休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
企業情報
企業名 | 三菱地所ホーム株式会社 |
資本金 | 450百万円 |
従業員数 | 491名 |
事業内容 | ■事業内容: 1.戸建注文住宅の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) 2.集合注文住宅の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) 3.医院・店舗の設計・監理・施工請負(ツーバイフォー工法・RC工法など) 4.リフォームの設計・監理・施工請負(戸建住宅、集合住宅、商業ビル、店舗など) 5.住宅建売事業に関する設計・監理・施工請負並びにコンサルティング 6.土地有効活用のコンサルティング 7.不動産の仲介・媒介・販売・購入 8.住宅に関する技術の開発 9.住宅に関するアフターサービス 10.土木工事・造園工事・内装仕上工事の設計・監理・施工請負・アフターサービス |
URL | http://www.mitsubishi-home.com/ |