研究スタッフ◇未経験OK◇土日祝休◇残業月平均8.3h◇研修・サポート充実◇住宅補助有◇賞与4ヶ月分◇全国募集

基礎、応用研究、分析(化学)、その他研究・開発職(化学・食品)

★全国各地で募集 ★勤務地は最大限希望…

￥

350万円〜600万円

正社員

仕事内容

バイオ、製薬、ヘルスケア、化学、食品、非鉄金属、半導体などの分野の中から
適性に合った研究・開発業務をお任せします。

【入社後の流れ】
▼1ヶ月の研修からスタート
自社ラボや、提携大学内のラボやシェアラボで研修を実施。
ホールピペット操作での試薬調整や医薬品分析レベルでの試料分析など
基礎的なことから学べます。

▼プロジェクトにジョイン
1,000以上の選択肢の中から、あなたに合わせたプロジェクトを決定。
ご経験に合わせてさまざまな研究に関われます！

▼【IT×バイオ領域】注目の最先端領域で活躍して市場価値UP！
3ヶ月間の充実した研修で、Linuxの基礎からPythonの基礎・応用、
NGSデータ処理、統計学の基礎を学べます。

～研修後の達成レベル～
★Linux
┗Linux標準教科書をもとに実際にLinux環境パソコンを操作し
　基礎的な知識、技術を身につける
★Python
┗研修内でPythonの基礎と応用を習得。本試験に合格するレベルまで達成
★NGSデータ処理
┗NGS解析に必要な基本的な知識、解析技術の基礎を身につける
★統計学
┗基本的な統計学的手法を原理と運用の面から学習
┗統計検定2～3級レベルまで達成

※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般

【注目】手当＆昇給充実！入社後、継続的に収入アップが可能◎
＜昇給について＞
昨年の昇給の実績は平均3.32％！
月給が20万円だとしたら5年後には“約3万2,000円”アップの計算です◎

＜賞与について＞
昨年度の支給実績は“年間4ヶ月分”。
さらに、業績によっては決算賞与も支給しています。
年間で最大3回の支給があります！

＜手当について＞
危険物取扱者やTOEIC、日本統計学会認定統計検定、ITパスポートなどの資格を取得したら手当を支給！毎月給与にプラスされるので、収入アップが叶います！
・「TOEIC730点以上」…月1万5,000円
・「日本統計学会認定統計検定2級」取得…月5,000円
・「ITパスポート」取得…月3,000円　など

【注目】＼未経験から活躍中の社員が多数／
◆学生時代の専攻：化学工学（反応工学・プロセス設計）
⇒エネルギー関連企業に配属
再生可能エネルギー資源の利用方法の研究を担当。
バイオ燃料の製造プロセスの最適化に寄与。

◆学生時代の専攻：生物学（分子生物学・微生物学）
⇒食品メーカーに配属
新規プロバイオティクス製品の開発を担当。
微生物培養、製品安全性及び有効性の確認に従事。

◆学生時代の専攻：機械工学（熱力学・流体力学）
⇒自動車メーカーに配属
次世代自動車向けエンジンの効率改善プロジェクトに参加。
部品設計、実験評価、技術報告に関与。
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専属のサポート担当がつき、1～2ヶ月に1回面談を実施するので
チャレンジしてみたい分野や、プロジェクト内での困りごとなど
何でも相談できる環境です！


【身につくスキル・キャリアパス】
社員1社あたりの平均配属年数は、約3～5年。
中には1社で13年以上就業している社員もいます。
基本的には、1年未満の短期プロジェクトにアサインする可能性は低いため
希望の分野で長くご活躍いただくことができます。

継続研修や階層別研修を活用して、さらなるレベルアップも可能。
将来的には、医薬品安全性情報管理（PV）や臨床開発など社内キャリアへのシフトも目指せます。

応募条件・求められるスキル

■職務経験不問
■理系分野を専攻されていた方　
※専門卒又は大卒以上
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【対象分野】
★化学・分析系…有機合成、高分子、触媒、無機合成、無機化学、構造解析、物性測定、機器分析
★医薬、バイオ系…細胞培養、遺伝子操作、免疫染色、マウス実験、ELISA、核酸抽出、バイオインフォマ

【その他活かせる分野】
物理、電気・電子、農学、食品、衛生系、検査、計算科学、理系教育学、学術など

多彩なプロジェクトがあるので、まずはお気軽にご応募＆ご相談ください！
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＼こんな方も、大歓迎！／
□最先端の研究分野に関わりたい
□研究者として長く活躍していきたい
□仕事と私生活の両立を叶えたい
□安定経営を続ける会社で安心して働き続けたい

【過去の採用例】
待遇面や福利厚生も充実している会社で自ら提案できるなど研究のコアな部分に携わりたいと、当社に転職してきた40代の社員もいます！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次選考（Web面接＋適性検査　※約10分）
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【STEP03】2次選考（Web面接、場合によっては実技テストあり）
　▼
【STEP04】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
★最短1週間のスピード内定OK
★1次選考と2次選考を同日に実施することも可能
★面接はWebで実施いたします
★適性テストは、学力検査ではなく志向性や性格を把握するための検査です

※応募の秘密厳守します
※書類選考に1～3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

その他・PR

募集背景

東証プライム上場企業「ワールドホールディングス」の100％出資子会社である当社。当社のR＆D事業部は多くの大手・有名メーカーのパートナーとして、研究開発分野では国内トップクラスの実績を誇っています。今後さらなる成長を遂げるため、新しいメンバーを募集いたします。

実際の給与例

・年収420万円（月給25万7,000円）29歳／修士卒／研究経験5年
・年収500万円（月給29万円）34歳／修士卒／研究経験10年
・年収600万円（月給30万8,000円）39歳／修士卒／研究経験15年

待遇・福利厚生

■昇給年1回（2月）※昇給率3.32％（2023年実績）
■賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績：4ヶ月分
■決算賞与年1回（業績による）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■退職金制度（勤務3年以上）
■奨学金代理返還制度
■資格手当
※37種類の資格取得者に対し毎月支給
・TOEICテスト800点以上→2万5,000円支給
・マイクロソフトオフィス（エキスパート）→2,000円支給　等
■技術研修プログラム
■団体生命保険割引
■育児・介護のための時短勤務　※実績あり
■従業員持ち株会
■永年勤続表彰
■独身・家族寮（借上住宅）
■転勤に伴う引越費用・赴任旅費全額・支度金支給
■住宅補助（上限月6万7,000円）
■実家帰省旅費
■資格受験料補助
■職務発明報奨金
■学会参加費補助
■通信教育受講料補助
■英会話スクール補助（10万円）
■慶弔見舞金制度
■結婚・出産祝金制度
■赴任準備金（初回赴任時3万円支給）
■受動喫煙対策：勤務先に準ずる

【産休・育休取得状況】
産育休の取得実績は多数あり、育児休業後の復職率は97.3％！男性社員の育休取得実績もあり、ライフステージを迎えても安心です。

入社後の成長サポート

入社時のキャリア研修をはじめ、定期的な研修をご用意！
当社では、「技術力」と「人間性」の両方の成長を目指しています。

＜研修の一例＞
・研修会：研究者に役立つ統計学研修およびマインド研修（年4回）
・キャリア研修：キャリア採用入社の方を対象としたマインド研修・事業報告（2日間）
・MGR研修：研究職役職者研修。事業部方針や役職者としてのマインド研修（2日間）
・特別講演会：パートナー企業の責任者の方から学ぶ、研究者としてのマインドやノウハウについての講演（年2回）

横のつながりが強く、気軽に相談し合える環境があります！

研究者一人につき1名のサポート担当がついて、1～2ヶ月に1回のペースで面談を行っています。困り事や悩み、今後のキャリアなどについての相談が可能です。中には、プライベートな相談をする社員もいるほど、気軽に話せるのでご安心ください！また、匿名で会社に相談できたり同じ研究者として現場を管轄するマネージャーがいたりと、サポート体制が抜群！社員それぞれで職場が異なるからこそ、社員同士のつながりを大切にしています◎
将来的には、後輩社員への指導や研究者のリーダーとして、社員のマネジメントまで担当いただくことも可能です！

技術力以外にもさまざまなスキルを習得OK！

研究者一人ひとりの専門分野や就業先の研究テーマ、なりたい将来像などに合わせ、オリジナルの研修プログラムを実施。現場に配属された後も、学びの機会は豊富です。さらに、研究者にとって必要な「人間力」を磨くための「ヒューマンスキル研修」を行っていることも当社の特長。研究者としてあるべき姿やチームで働くために必要なスキルも学べます。
また、業務の中で扱う研究論文の多くが英語で記載されています。これらを読み解くことや、研究に必要な部品などを海外から輸入することも。海外の方とメールでやりとりを行うこともあるため、技術力はもちろん人間力や英語力などさまざまなスキルの習得が可能です！

取材担当者より

化学、バイオ、各種分析、臨床開発といったライフサイエンス領域を対象に研究開発支援を行う同社のR＆D事業部。大手メーカーをはじめ数多くの企業とパートナーとしての関係を構築し、業界トップクラスの実績を誇っている。そんな同社には「好きなことを諦めたくない」「実験・研究に没頭したい」という想いを持つ社員の方々が多く集まっているという。研修が充実しており、技術力はもちろん人間力や英語力など、長く活躍し続ける上で必要なスキルを習得できることに魅力を感じた。また、年間休日126日で残業は月10時間以下、借上社宅や住宅補助など働きやすい環境を整えている。「生涯にわたり活躍し続けたい」という方にとって、これ以上ないベストな環境といえるだろう。ぜひこの機会にチャレンジしてほしい。

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