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株式会社SOLIA

掲載元 doda

卸営業マネージャー◇経験活かし部門牽引/ECサイトNo1獲得実績のあるブランド/フレックス・土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

本社 住所:東京都港区南青山1-1-1…

500万円〜999万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【ECサイトで受賞歴多数のコスメ・スキンケアブランド/ブランドの営業活動を担う組織を牽引/戦略からマネジメントまで裁量を持って推進可能!】
当社の営業全般を、戦略構築から体制構築までお任せいたします。当社の主要ブランドであるベビースキンケアALOBABYやプロテインAMBiQUEの更なる拡大を目指し、販路拡大や既存店舗フォローを戦略立案から体制構築まで牽引頂きます。
■業務内容:
◎ブランド販路拡大・棚構築のための戦略立案・卸/小売店への提案営業
◎代理店、販売店との目標設定、施策立案
◎季節にあわせたキャンペーン提案、イベント実施
◎商品の良さを伝える啓蒙活動
■業務のやりがい:
・ターゲットの異なる複数のブランド展開をしており、幅広い小売店の経験が詰めます
・売上成長を支える非常に重要なポジションで、社長や経営陣、ブランドマネージャーとやり取りする機会も多いです
・P&Gマーケティングの考え方を基盤にブランド育成しており、「再現性のあるブランド作り」に携わっていただけます
・フラットで風通しの良い社風のためスピーディーに裁量をもって仕事を進められます
■こんな方を求めています:
・リーダーシップやオーナーシップを発揮される方
・社内外とのコミュニケーションを取りながら仕事をするのが好きな方
・ホスピタリティの気持ちを大切に、仕事やお客様に向き合いたい方
■卸営業チーム構成:
2名(メンバー1名/業務委託社員1名)
※少数精鋭の部隊だからこそ、裁量権を持って業務を推進することが可能です。
■取扱店舗:
AMBiQUE:バラエティショップ、百貨店、ジム
ALOBABY:赤ちゃん本舗等のベビー用品チェーン、バラエティショップ、百貨店
HALENA・SINCE beaute:バラエティショップ、百貨店
<ブランド例>
◎ALOBABY(アロベビー)…敏感な赤ちゃんの肌のために生まれた国産オーガニックベビースキンケアブランド
◎AMBiQUE(アンビーク)…「AMBITION - 少年心」と「UNIQUE - 自分らしさ」を引き出す、メンズ向けオーガニックスキンケアブランド
◎SINCE beaute(シンスボーテ)…年齢を重ねるごとに増える女性の髪の悩みに向き合った国産オーガニックヘアケアブランド

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のいずれかの経験必須
・ベビー商材の卸営業3年以上
・ベビー商材を扱う卸会社での就業経験3年以上

■歓迎条件:
・部下のマネジメント・育成経験
・化粧品の卸営業/卸会社のご経験
・ベンチャー企業の就業経験

募集要項

企業名株式会社SOLIA
職種営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南青山1-1-1
勤務地最寄駅:地下鉄線/青山一丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):253,470円〜477,350円
その他固定手当/月:30,000円
固定残業手当/月:78,030円〜139,650円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
361,500円〜647,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は当社規定に基づき決定します。
■賞与:年1回(職位及び会社・個人業績に基づく)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(6か月定期代を1か月ずつ按分して支給)
住宅手当:レントプログラム
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・ビジネススキルの社内トレーニングを実施(戦略思考、コミュニケーション力、PPT/Excelスキル等)
・参考図書・資格取得・セミナー補助費

<その他補足>
・バースデービューティ:誕生月から1か月以内に、1万円以内の美容グッズを会社経費で購入可
・従業員販売:自社商品を半額で購入可能
・シャッフルランチ:月1回グループ分けしランチを実施
・ファミリーサポート制度:シッターや介助代行費用の7割を会社が補助する制度
・レントプログラム:会社が賃貸を契約し家賃を給与から天引きするので、所得税の節税となる制度
・フリードリンク:オフィスにコーヒーメーカー・ウォーターサーバーを設置
・時短/産育休取得実績あり
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜18日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇、有給休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社SOLIA
資本金6,550百万円
平均年齢32歳
従業員数52名
事業内容■企業概要:
・2013年設立。【ブランドを通じて、世界中の毎日を彩る】をVISIONとし、化粧品・サプリメントブランドの企画〜製造〜販売事業を展開。
・【2035年までに、日本一のグローバルD2C企業になる】 をMISSIONに掲げ、Made in Japanの高品質で信頼のおける消費財ブランドを日本国内だけでなく世界に向けて提供しています。
・公式サイトだけではなくECモールでの販売や卸にも力を入れており、商品×チャネルでマーケティング最適化を図っています。
URLhttps://www.solia.co.jp/
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