トップ医薬品・化粧品 - 理容師、美容師,エステティシャン,アロマセラピスト - 正社員 - 京都府【烏丸／美容師歓迎】インストラクター◆土日休／年収400万〜／年休120日／美容院向け化粧品メーカー【エージェントサービス求人】
コタ株式会社
掲載元 doda
【烏丸／美容師歓迎】インストラクター◆土日休／年収400万〜／年休120日／美容院向け化粧品メーカー【エージェントサービス求人】
理容師、美容師、エステティシャン、アロマセラピスト
COTA KYOTOスタジオオフィス …
400万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜美容師資格を活かして働きたい方◎働き方改善！長期就業したい方必見！〜
■業務内容：
当社にて美容師インストラクターをお任せします。
■具体的には：
・製品の社内評価
・美容技術指導（製品使用法）
※当社の営業社員および取引先の美容師に対して行っていただきます。
※全国に出張し、美容室にて指導していただくお仕事が主となります。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■組織構成：
男性9名、女性5名の計14名で構成されています。14名全員が元美容師で、該当業務において活躍されています。年齢層は30代が多く、全員中途社員のため、なじみやすい環境です。コミュニケーションも活発で柔らかい方が多く活気があるのも特徴です。
■当社の特徴や魅力：
・創業以来着実に成長を遂げており、とても安定しております。
・当社の取引先は、顧客である美容室だけでなく原材料メーカーなど多岐に渡り、その数も膨大ですが、取引先が口をそろえて「コタの社員はみんな明るくて元気」とおっしゃいます。
・当社は年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の近代化」のためにやりたいことを実現させる環境があります。
・年間休日120日／週休二日制（土日祝）／残業月20時間程度／有給取得率89.2%でとても働きやすい環境で長期就業が叶います。
変更の範囲：本文参照
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・スタイリストとしての実務経験
・普通自動車免許（ＡＴ限定可※ペーパードライバー不可）
募集要項
| 企業名 | コタ株式会社 |
| 職種 | 理容師、美容師、エステティシャン、アロマセラピスト |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ COTA KYOTOスタジオオフィス 住所：京都府京都市下京区四条通高倉東入立売中之町83-1 京都ゼロゲート6F 勤務地最寄駅：阪急京都線／烏丸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・スキルを考慮し決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,380円〜244,350円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：47,770円〜54,650円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,150円〜309,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昼食手当：10,000円／役職手当：（25,000円〜105,000円） ■昇給：年1回昇給率5.4％（前年実績） ■賞与：年2回基本給6.0ヶ月分（前年実績） ■勤続年数：10.3年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：7時間30分 休憩時間：60分（12:30〜13:30） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：20時間程度／月※外勤時は、みなし労働制を適用。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（社内規程に基づく） 家族手当：世帯主に対し、扶養者1名あたり10,000円／月 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：企業退職年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTによる研修、外部セミナー等にも参加することが可能です。 ■資格手当（500円〜10,000円／月） ＜その他補足＞ ・社員販売 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・企業退職年金制度 ・社員旅行 ・クラブ活動（本社のみ／フットサル部、ゴルフ部） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ※年に数回、土曜日出勤あり（会社カレンダー） ■休暇：大型休暇（GW、夏期、年末年始）・年次有給休暇（計画的付与制度導入）・特別休暇（結婚、慶弔等） ■有給取得率：89.2%（2024年3月時点） |
| 提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
みなし労働制とは…労働時間を算定するのが困難なため、所定労働時間勤務したとみなすことをいいます。
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | コタ株式会社 |
| 資本金 | 387百万円 |
| 平均年齢 | 34.5歳 |
| 従業員数 | 385名 |
| 事業内容 | 「美容業界の近代化を目指して」 当社は、美容室向けの頭髪用化粧品・医薬部外品メーカーであることにこだわり、創業以来美容室とともに歩んできました。ビジネスパートナーである美容室、そこで働く美容師の方々との信頼関係をコツコツと積み上げてきたのです。 そして、メーカーとしてだけ存在するのではなく、「美容室の繁栄のためにできることをお手伝いしよう」という想いから、創業精神に「美容業界（美容室経営）の近代化」を掲げ、その具体的施策として独自のビジネスモデルを展開しております。 |
| URL | https://www.cota.co.jp/ |
