【横浜駅】システム開発プロセス管理者(ECU A-SPICE)　※東証プライム三井金属鉱業グループ【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、コンサルティングSE

本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【自動車ドア部品で世界シェア20%のTier1メーカー／オンライン面接OK／30代での管理職登用実績あり】

■業務内容：
ドアラッチを中心としたドア廻り、メカトロシステム製品およびECU開発プロセスの構築、管理運営業務を担当頂きます。

【具体的には】
・Automotive SPICE(A-SPICE)に準拠したQM開発プロセスの構築および開発メンバーの業務定着を推進(外部コンサル活用)
・QM開発プロセスと連携した機能安全およびサイバーセキュリティ活動ガイドラインの整備、運用
・社内開発プロジェクトのプロセス支援、内部アセスメント、PSIRT活動
・開発委託先のサプライヤ監視業務サポート

■同社について：
・同社は三井金属グループの中核企業であり、連結売上高860億円、従業員数4000名を誇る自動車部品メーカーです。
・同社のドアラッチ(ドアを車体に対して強固につなぎ留める機構部品)は世界トップシェアを誇ります。21年新車販売ランキングトップ10の10車種すべてに同社製品が導入されています。
・ドア部品について半世紀以上にわたりノウハウや技術を蓄積し、かつ完成車メーカーに属さない独立企業であるためほぼ全ての完成車メーカーとの取引があるのも特徴です。
・同社は世界で初めてパワースライドドア開発に着手したパイオニア企業です。今後はパワースライドドアをはじめとしたドア周辺部品のシステム制御製品の開発を推進しています。
・今後さらにEV化の流れにより異業種からの新規参入が盛んになり、生産台数の増加が見込まれています。それに伴い同社製品のニーズもさらなる高まりが期待できます。

■働き方：
三井金属社と同じ人事制度を取り入れ、管理職クラスで年収約1000万円台となる賃金設計となっています。年功序列ではなく、30代半ばで管理職に任用されている実績も複数あります。評価制度も定性定量両面で実績を評価します。離職率は5%程度、平均勤続年数も20年を超えます。また残業時間も少ない就業環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Automotive SPICE(A-SPICE)に準拠した開発プロセス構築経験、またはECU開発経験
・機能安全規格ISO 26262に準拠したECU開発経験、または技術トレーニング履修実績
・自動車サイバーセキュリティに対応したECU開発経験、または技術トレーニング履修実績

■歓迎条件：
・Automotive SPICE(A-SPICE)、機能安全規格ISO 26262、自動車サイバーセキュリティ等のアセッサ資格
・ALMツールの知識、活用経験

募集要項

企業名	三井金属アクト株式会社
職種	制御系プログラマ、制御系SE、コンサルティングSE
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング29F 勤務地最寄駅：JR湘南新宿ライン・京浜東北線／横浜駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 1,000万円〜1,312万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：568,000円〜734,000円＜月給＞ 568,000円〜734,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※金額はあくまで目安であり、給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて同社規定により決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏及び年末）※24年度実績5.8ヵ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 時間外労働有無：無＜その他就業時間補足＞ ■残業手当備考：管理職の場合は支給無し
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給（支給基準による）住宅手当：同社規定による（持家・世帯主）寮社宅：独身寮・借り上げ社宅制度（同社規定による）社会保険：各種社会保険完備退職金制度：同社規定による＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修、専門別研修、語学教育等の各種研修制度 ■法定資格技能手当 ■自己啓発援助制度（資格取得時報奨金支給）＜その他補足＞ ■退職年金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金) ■研修センター、スポーツ施設 ■各種財形貯蓄制度 ■持家融資制度 ■社員持株会 ■産休・育休制度、時間短縮勤務等（実績あり）　他
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日土曜、日曜、GW休暇、夏季休暇（9連休）、年末年始休暇（10連休）、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇他 ※初年度の有給休暇は入社月によって20〜２日まで按分
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
※原則3ヶ月［最大3ヶ月延長することがある］（試用期間中の勤務条件：変更無）

企業情報

企業名	三井金属アクト株式会社
資本金	3,000百万円
平均年齢	46.6歳
従業員数	3,806名
事業内容	当社は自動車部品の開発・設計から製造までを行う自動車機器メーカーです。長い歴史の中で育んできた開発力、生産技術力、そして品質管理技術力で、お客様が満足する良質な製品を提供し続ける自動車用機能部品のグローバル企業です。世界中の自動車の安全性・快適性を生み出す機能部品を中心に、日々の環境変化、技術変化など時代の変化の最先端で、新しい製品を提案していくことで三井金属アクトの価値を提供し続けます。サイドドアやスライドドア廻りの高機能製品やシステム製品を中心に開発・製造・販売をしています。世界でもトップクラスのシェアを誇るサイドドアラッチは、自動車が安全に走行する上で高い信頼性が求められる製品で、当社の技術力の高さが世界でも高い評価を得ている証拠です。
URL	http://www.act.mitsui-kinzoku.co.jp/

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