GLIT

パナソニックホームズ滋賀株式会社

掲載元 doda

【滋賀・転勤無】戸建住宅営業◆パナソニックホームズG/年休120/フレックスあり/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)

1> 本社 住所:滋賀県草津市野路町6…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【パナソニックホームズG/福利厚生◎/退職金制度あり/社風◎/働き方◎】

■業務内容
パナソニックGとして滋賀県における住まいづくり・街づくりに取り組んでいる当社にて、戸建て住宅の提案営業をお任せします。

■業務の流れ
住まいの検討をされている顧客の要望をヒアリング、プランを提案します。ご契約後は、適宜お打ち合わせを重ねつつ施工からお引渡し、アフターフォローまでを一貫してご担当します。

■案件詳細
・営業スタイル:新規や飛び込み営業はありません。住宅展示場へ来場したお客様や、パナソニックのG会社、HPやネットから問い合わせのあったお客様に対しての営業活動となります。
・平均単価:3000~4000万
・注文:分譲=8:2
※分譲地の仕入れを年々増やしています。

■商材の強み
お手入れをする必要がなく10〜20年経ってもキレイな状態を保つことができる外壁タイル「キラテック」や地震に強い独自の構造技術「パワテック」、住まいの空気を健康・快適に保つ空気制御技術の「HEPA+(プラス)」など、パナソニックグループの高品質な商品を取り扱っているので、自信を持って提案できます。これが決め手で当社を選んでいただくこともあります!

■入社後の流れ
▼現場配属後は、展示場OJTとして先輩社員がマンツーマンで指導します。
(例…月20〜30組の来場者とお話→うち見込み客10組程度→見積6〜7組→1組成約※見込み客から1割程度)
▼その他、パナソニックホームズGによる階層別、職能別研修もあります。

■組織構成
住宅営業の担当者は19名所属しており、20〜50代の幅広い世代が活躍しています(平均年齢約40歳)。

■社風◎!
落ち着いた穏やかな社風が特徴で、相談やコミュニケーションのとりやすい環境です。お客様との打ち合わせも、じっくり時間をかけてお客様に寄り添うのが当社のスタイルで、一緒に理想の住まいづくりを叶えていきます。

■働きやすい環境
・無理な残業はしないという社風の基、勤怠システムの導入など残業抑制に取り組んでおり、月平均残業時間20時間以内となっております。
・個人で目標はありますが、新規顧客とともに既存顧客へのフォローも大切にし、無理に数字だけ追いかけない方針のため、会社からノルマは設定しません。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれも満たす方
・普通自動車免許をお持ちの方
・不動産営業のご経験をお持ちの方(住宅営業、リフォーム営業、仲介営業等)

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名パナソニックホームズ滋賀株式会社
職種営業・セールス(個人向営業)
勤務地<勤務地詳細1>
本社
住所:滋賀県草津市野路町669-1
勤務地最寄駅:JR・びわこ線/南草津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
大津展示場
住所:滋賀県大津市におの浜4-7-7 びわ湖大津プリンスホテル住宅博内
勤務地最寄駅:京阪石山坂本線/錦駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
草津展示場
住所:草津市木川町77
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜280,000円

<月給>
180,000円〜280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給の下限額は初任給の金額です。経験・保有資格等を考慮して決定します。
※残業手当等の諸手当は別途支給)
■昇給:年 1 回(4 月)
■賞与:年 2 回(7 月・12 月)
■営業報奨金 有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜18:30
<その他就業時間補足>
※上記就業時間帯は標準的な勤務事例となります。・残業:月30時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月8万円まで(会社規定に基づく)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:当社規定による
社会保険:健康保険(パナソニック健康保険組合)
退職金制度:65歳までの再雇用制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■現場OJTが基本
■パナソニックホームズによる階層別・職能別研修 他

<その他補足>
■報奨金
■役職手当、資格手当、家族手当、財形補助手当(当社規定による)
■パナソニックホームズグループ共済会各種保険制度(グループ保険・医療保険 他)
■パナソニック関係会社企業年金基金(退職金)
■会員制リゾートクラブ(エクシブ)
■半期業績表彰(年2回)
■社員割引制度
■クラブ活動(フットサル) 他
休日・休暇週休2日制(休日は火・水)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

定休日は火曜・水曜を基本に当社営業カレンダーにより規定。
年末年始休暇、夏季休暇有り。その他休暇制度(慶弔休暇、特別休暇 他)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中はフレックス制対象外。標準勤務時間(10:00〜18:30)となります。

企業情報

企業名パナソニックホームズ滋賀株式会社
資本金30百万円
平均年齢41歳
従業員数100名
事業内容■事業内容:
・パナソニックホームズの住宅および設備の販売、設計、施工、アフターメンテナンス
・宅地分譲、リフォーム増改築、など
URLhttps://homes.panasonic.com/phsi/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら