トップ不動産 - 空調・電気設備・配管施工管理,プロパティマネージャー,ファシリティマネージャー - 正社員 - 東京都【神田】コンストラクションマネジメント(管工事)◆三菱UFJ銀行親密先/リモート・直行直帰/土日祝休【エージェントサービス求人】
千歳コーポレーション株式会社
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【神田】コンストラクションマネジメント(管工事)◆三菱UFJ銀行親密先/リモート・直行直帰/土日祝休【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
千歳ファシリティーズ(株) 住所:東京…
700万円〜899万円
正社員
仕事内容
【施工管理から発注側へのキャリアチェンジ☆コンストラクションマネジメント募集!〜 三菱UFJ銀行親密先のため安定した経営基盤で、リモートワーク・直行直帰・フレックスタイムなど、ワークライフバランスを取りやすい環境が整っているため、定着率95%!〜】
■担当業務:千歳コーポレーションのグループ会社である千歳ファシリティーズに出向となり、以下コンストラクションマネジメント業務に携わっていただきます。
<職務詳細>
・自社所有ビルの給排水・空調設備に関わる中長期修繕計画の立案
・新築・修繕工事等における発注者側での工期・施工品質・工事費のコントロール 等
※入社後すぐ千歳ファシリティーズへ出向していただきます。
∟出向先:千歳ファシリティーズ株式会社
∟出向先の事業内容:不動産戦略から移転・工事、設備マネジメントまでワンストップでサービスをご提供しています。
【変更の範囲:技術職の業務全般】
■募集背景:現在経験豊富なメンバーが多数在籍しておりますが、将来的に長くご活躍いただけるかたを採用したいと考えております。これまでの現場経験を生かしながら、発注側として主体的に修繕計画等の企画・戦略を練ることができるポジションでございます。
■担当エリア:全国に約40ビルを保有(主に首都圏)。三菱UFJ銀行が主要テナントのため駅前の好立地物件多数。1人あたり約15〜20物件を担当していただきます。
■配属部署 :<プロパティマネジメント事業部コンストラクションマネジメント室に配属>建築、電気、設備の各専門技術者で構成されています(約12名在籍)。40代〜50代の中途採用の方が多い組織です。
■特徴・魅力:
・三菱UFJ銀行を主要な取引先に有する会社で、経営基盤が安定しています。
・発注者側で主体的に修繕計画等の企画・戦略を練ることを担当するため、技術経験を活かして業務に携わることができます。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
・1級管工事施工管理技士をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級建築士・建築設備士をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:管工事施工管理技士1級
歓迎条件:建築士一級、建築設備士
募集要項
企業名 | 千歳コーポレーション株式会社 |
職種 | 空調・電気設備・配管施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 千歳ファシリティーズ(株) 住所:東京都千代田区神田須田町1−34−1 神田須田町千歳ビル 勤務地最寄駅:JR線/神田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 700万円〜850万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円〜250,000円 その他固定手当/月:112,000円〜127,000円 <月給> 333,000円〜377,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■年収構成:月収(残業代、諸手当を含む)+賞与(年2回) ■平均残業時間:月20時間〜30時間 ■プロ認定制度:高い技術と貢献度を発揮された方をプロ認定し、認定者にプロ手当を支給(同社規定による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> フレックスタイム制:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:特に補足事項なし 家族手当:被扶養者の18歳未満の子一人当たり5,000円 住宅手当:家賃補助、持ち家補修費あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:特に補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで/嘱託社員) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■自己啓発費用補助制度など <その他補足> 勤務多様化手当(食費、テレワーク関連費用等)、資格手当等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇、特別休暇(結婚記念日休暇、誕生日休暇等) ※休日出勤された場合は振替休日を取得いただきます。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特に補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
特に補足事項なし
企業情報
企業名 | 千歳コーポレーション株式会社 |
資本金 | 245百万円 |
従業員数 | 272名 |
事業内容 | ■事業内容: 千歳コーポレーションは子会社の千歳ファシリティーズと共に千歳グループとしてお客様に快適なオフィス環境を提供しています。 (1)オフィスビル・マンション賃貸事業 (2)オフィスFM(ファシリティマネジマント)事業 (3)移転・レイアウト変更プロジェクトマネジメント業務、工事請負業務 (4)PBM業務(プロパティマネジメント業務、ビルメンテナンス業務) |
URL | http://www.chitosenet.co.jp/index.html |