トップエネルギー - 技術開発(建築・土木),設計(建築・土木),空調・電気設備・配管設計 - 正社員 - 大阪府【大阪・大阪市】発電プラントの技術エンジニア(機械系) ／大手ガス会社の100%子会社
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掲載元 イーキャリアFA
【大阪・大阪市】発電プラントの技術エンジニア(機械系) ／大手ガス会社の100%子会社
技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計
大阪府大阪市
￥
450万円〜800万円
正社員
仕事内容
＜業務内容＞
グループ会社で建設中の火力発電（バイオマス専焼CFBボイラ）の技術スタッフをご担当いただきます。
現在、兵庫県姫路市で7.5万kwの発電所を建設中です。
入社後は、他のスタッフとともに、発電所建設の技術スタッフとして、設備の設計、諸課題の技術検討、メーカー等との調整等の業務を推進いただきます。
応募条件・求められるスキル
＜必要業務経験＞
■必須条件：
大型プラントの設計・施工管理・保守メンテナンスの経験
■歓迎条件：
ボイラータービン主任技術者第1種・第2種、エネルギー管理士、公害防止管理技術者関連資格
＜必要資格＞
■歓迎条件：
エネルギー管理士電気、エネルギー管理士熱、ボイラー・タービン主任技術者第1種、ボイラー・タービン主任技術者第2種、公害防止管理者大気関係第1種公害防止管理者、公害防止管理者水質関係第1種公害防止管理者、公害防止管理者騒音関係公害防止管理者、公害防止管理者一般粉じん関係公害防止管理者、公害防止管理者振動関係公害防止管理者、公害防止管理者ダイオキシン類関係公害防止管理者
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 技術開発(建築・土木)、設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 8,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜給与詳細＞ ・予定年収：490万円～840万円(残業手当：有) ・基本給：270,000円～500,000円 ・賃金形態：月給制 ・昇給有無：有 ・給与は経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定。 ・予定年収は目安金額であり、選考を通じて上下する可能性あり。 ・月給は固定手当を含めた表記。 ＜試用期間詳細＞ 3ヶ月 ＜待遇・福利厚生＞ ・通勤手当：全額支給 ・家族手当：扶養する子を対象に支給 ・住居手当：35歳未満 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・退職金制度：勤続1年以上に支給（定年：60歳） ・単身赴任手当 ・次世代育成手当 ・転居支援（規程による） ・会員制福利厚生サービス ・銀行提携住宅ローン制度 ・親会社グループ団体保険 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・階層別研修制度あり ・現場でのOJTおよび技術研修等あり ・資格援助制度あり（対象…電気主任技術者、エネルギー管理士、危険物取扱者等各種資格） |
| 休日・休暇 | ＜休日休暇＞ ・完全週休2日制(かつ土日祝日) ・有給休暇10日～20日 ・休日日数122日 ・夏季休暇（1日） ・有給休暇（付与最高20日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
