本社人事／キャリア支援・育成

人事、人事・総務・法務系その他

大阪府

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

■キャリア支援・育成関係の企画設計、運営を担当いただきます。

【入社後まずお任せしたい業務】
まずはグループの業務全体を理解頂くため、各施策の運営サポートをお願いしますが、若手キャリア支援策、シニア人財活性化施策の企画設計を担っていただきます。

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
■1年後のイメージ：入社半年間は、業務で困った時に頼れる職場サポーターの元、幅広く業務を学んでいただきます。
1年後には、各施策に対する予算策定や既存施策のブラシュアップ、新施策の企画・立案に携わっていただきます。
■3年後のイメージ：キャリア支援・育成関係の業務全般を習得頂き、その経験をベースに後輩指導や、グループリーダーを担える人財になることを期待しています。
また、希望に応じキャリア支援・育成の枠を拡げ、人財他グループの業務へのローテーションなども視野にいれて活躍の場を拡げていただきたいと思います。

【業務のやりがい/アピールポイント】
22年7月に新しくできたグループで、各施策に対し試行錯誤しながら進めていて、まだまだ黎明期ですのでいろいろなことにチャレンジできる機会があ...

募集要項

企業情報