【東京】導入・保守担当＜リーダー候補＞※残業20時間程度／働きやすい環境／医療×IT領域で社会貢献【エージェントサービス求人】

コンサルティングSE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都港区芝大門2-5-5…

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600万円〜899万円

正社員

仕事内容

【医療×ITの領域で社会貢献／東証プライムJMDC子会社のドクターネットで、リーダー候補として自社の病院向けIT製品の導入・保守担当を募集しております！】

■業務概要：病院やクリニック向けに、医療用画像診断システム（PACS）を導入しております。また、導入後のシステム運用・保守サービスも提供しており、これらの導入〜保守までを一貫して提供するチームにて導入業務もしくはテクニカルサポート(保守)業務に従事頂きつつ、リーダー候補として管理業務も並行してご担当頂きます。
※導入か保守、いずれかの業務をお任せする予定です

■業務詳細：
・医療機関とのシステム要件調整、デモ実施、見積作成（プリセールス業務を営業担当と連携して担当）
・医療用画像診断システム（PACS）ならびに周辺システム（画像Viewer、レポートシステム等）の導入作業
・顧客からのシステムに関する技術的な問い合わせ対応（問題解決まで伴走）
・複数のプロジェクトの進捗管理、メンバーアサイン、工数管理
・関係する部署（営業等）とのコミュニケーション
・システム導入にかかるプリセールス内容や導入計画ならびに成果物のレビュー
・テクニカルサポートにおけるシステムトラブルや顧客対応トラブル発生時の対応をリード

■求人の魅力：
・働き方の改善が可能：残業は20時間程度、導入業務に伴う出張頻度は月に2〜3回となります。いずれも日帰りもしくは1泊での出張がほとんどです。
・安定性のある事業：成長している医療×ITの領域に身を置くことができ、会社としても東証プライム市場のJMDCの子会社で事業の安定性があります。
・本ポジションは会社の根幹を担っていただくリーダー候補として、導入・保守の実務のみでなく、会社の業務改革にも携わっていくことが期待されているポジションです

■ドクターネットについて：
当社は遠隔画像診断支援サービスを提供しており、診断症例数は年間200万件以上を誇る国内トップクラスの企業です。昨今、遠隔医療が国を挙げて推進され、数多くの遠隔医療ベンチャーが立ち上がっていますが、当社は1995年の設立以来、遠隔医療のパイオニア的存在として、画像診断の遠隔化をいち早く推進してきました。私たちと一緒に、医療の社会課題解決に取り組むコアメンバーを募集します。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須スキル】
システム導入もしくは保守の実務経験に加えて以下いずれかのご経験をお持ちの方
・チームリーダーとして、メンバーマネジメント、複数のプロジェクトの進捗管理、他チームとのコミュニケーション経験
・プロジェクトリーダーとして、プロジェクト計画の策定、進捗管理、関係者との折衝、成果物の品質管理経験

【歓迎要件】
・医療機関への導入経験
・PACS/DICOMに関する実務経験
・医療情報技師の資格保有者

募集要項

企業名	株式会社ドクターネット【東証プライムJMDCグループ】
職種	コンサルティングSE、サーバー運用・保守
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区芝大門2-5-5 往友芝大門ビル8F 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：334,640円〜446,187円固定残業手当/月：65,360円〜87,147円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 400,000円〜533,334円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※前職給与、経験等考慮のうえ決定します。【賞与・昇給】・賞与　　：年2回（6月、12月）・昇給　　：年2回（6月、12月）・昇給補足：管理監督者採用の場合1回（6月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞月残業20時間以内
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規程に基づき支給（上限月額150,000円）社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■研修制度（新人研修、等級別社外研修等）＜その他補足＞ ■産前産後休業 ■育児休業 ■介護休業 ■健康保険組合の契約保養施設 ■従業員持株会
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜）、介護休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名	株式会社ドクターネット【東証プライムJMDCグループ】
資本金	100百万円
平均年齢	39歳
従業員数	153名
事業内容	当社は1995年設立以来、『世界の医療を支える目になる』というpurposeのもとに、遠隔画像診断サービスを中心に提供している国内最大手企業です。遠隔医療は国を挙げて推進されていますが、画像診断は医療分野の中でも「遠隔化」が特に先行している分野で、症例数は年々右肩あがりに増加しています。今後は既存事業の強みを活かしながら、AI・海外事業など新たな事業創出フェーズに入ります。【遠隔画像診断支援サービスとは】（1）国策としても注目されており、放射線科医がいない医療機関と、同社が契約している放射線科医を遠隔地で繋ぐサービスです。現在、放射線科医師の不足が全国的な問題となっており、このサービスにより、放射線科医がいない医療機関においても患者は詳細な診断を受けることができます。（2）遠隔読影は医療機関（病院・クリニック等）からインターネット回線を通じて、CT・MRIなどで撮影した画像を別途契約している読影医に配信し、画像の診断をしてもらうことです。【当社の特徴】社会インフラである医療サービスの中でも、1995年から医療のDX化に着手したドクターネットには、今まで蓄積してきた遠隔画像診断に関する圧倒的ノウハウを持ち、同業界では圧倒的にシェアNo1を誇ります。コロナ禍によって今まで以上に医療業界への貢献重要度が増す中、AIを活用した更なる診断技術を加速させます。現在では、遠隔画像診断といえば第一想起される存在となり、毎年売り上げは平均12％の拡大を続けています。AIなど最先端テクノロジーへの投資も積極的で現状に満足することなく、医療業界に貢献し続けています。
URL	https://dr-net.co.jp/

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【東京】導入・保守担当＜リーダー候補＞※残業20時間程度／働きやすい環境／医療×IT領域で社会貢献 【エージェントサービス求人】