【新宿駅】法人営業（空調用資材）◆メーカー営業経験をお持ちの方へ／製品開発に貢献できる／残業月13H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都新宿区西新宿1-23…

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550万円〜799万円

正社員

仕事内容

【上流に入り込む問題解決型の提案営業／既存8割／飛び込みなし／商材優位性◎シェアNo.1製品多数／プライム上場・ZACROSを親会社に持ち商社×メーカーとして設立／創業70年以上の安定した実績／賞与7か月分支給】

◆職務内容
空調資材メーカーの営業として、顧客のニーズに応じた問題解決型の営業活動を実施いただきます。
顧客はサブコン、管材店、電材店となります。製品の提案や金額交渉、工事や納品の段取り、代金回収と営業の全工程に携わることができます。

◆営業スタイル
・内勤：外勤（客先への訪問・提案）の頻度は5：5のイメージです。商品納入時などの現場常駐はありません。宿泊を伴うは月1回あるかないか程度です。
・担当顧客数は10~15社が目安で、年間2~3億円が個人での金額感となり、ダイナミックな提案営業が可能です。
・月1回は新価値創造の観点での会議を実施しており、営業担当を主として、自社製品の改良への意見出しや、テーマ発掘などを推進しています。企業様の課題解決のリードと自社開発へのフィードバックをリードできる点が最大の特徴です。

◆ポジションの魅力
OJTによる充実した研修制度をご用意しており、十分戦力になれる環境です。また、両事業部が異なる業界に属しており、不況の波に左右されにくい特徴があり、長期就労を叶えられる環境でキャリアアップを目指せます。

◆取り扱い製品
以下のような空調用設備資材を扱います。
・フジエアダクト…通常のスパイラルダクトにあらかじめグラスウール保温帯を巻きつけることで、現場での保温工事を軽減することができます。様々な形状の継ぎ手にも対応しており、保温付きフレキシブルダクトが採用できない部分でご活用ください。
・フジスパイラー…鋼板を螺旋状にまきながら、帯鋼を折りハゼ状に重ね合わせた構造となっているため、高い強度を持ちます。円筒内面がスムーズなため、圧力損失が少なく、管の施工・接続も簡単です。様々な口径・材質・板厚を揃え、多種多様なご要望にお応えできます。

◆働き方／就業環境
・年間休日は124日、土日祝日休（製造工場も土日祝日稼働なし）、残業時間は月13H程（全社平均）です。
・配属組織／東日本設備資材課：12名（男性10名、女性2名）ベテラン、中堅、若手とバランスよく配置されている部署です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
◆必須要件：
・自社製品の営業経験

募集要項

企業名	フジモリ産業株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿1-23-7 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円〜360,000円＜月給＞ 240,000円〜360,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※表記金額はあくまで目安であり、年齢・経験・能力等を考慮し決定します。 ※モデル年収： 30歳・家族あり世帯主(扶養人数0)…年収6,300,000円 35歳・家族あり世帯主(扶養人数1)…年収6,800,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間40分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業時間は月13時間程度（全社平均）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：扶養人数によって支給住宅手当：住居及び世帯の状況によって支給社会保険：社会保険完備退職金制度：特記事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞・階層別研修、OJT研修、評価者研修、新入社員研修、フォロー研修・eラーニング、通信研修講座・資格取得補助制度・自己申告書（コミュニケーションカード）・社長室ホットライン（社内メール）＜その他補足＞ ■施設：保養所（新潟）■諸制度：社員持株会、財形貯蓄、慶弔見舞金、永年勤続表彰、社内融資制度、自己申告書制度等■社員会：スポーツクラブ加入、各種クラブ活動、保養施設契約■資格手当：1級建築士（取得時30万円支給）、2級建築士（取得時10万円支給）■経営協力表彰制度：改善案を出した社員の中でも特に優秀な方に対して表彰金を支給■永年勤続制度：10年で月給の1.5ヶ月分を支給
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日土曜日、日曜日、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（慶弔休暇他）
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
入社後3ヶ月は試用期間となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
特記事項なし

企業情報

企業名	フジモリ産業株式会社
資本金	303百万円
平均年齢	40.05歳
従業員数	259名
事業内容	私たちフジモリ産業は昭和26(1951)年に、アスファルト製の床材「アスタイル」の販売会社・フジモリ建材株式会社としてスタートし、2021年に70周年を迎えました。以来、一貫してお客様のニーズにお応えするために常に最善を尽くすべく、商社及びメーカーとして真摯に向き合ってまいりました。私たちの事業は大きく『土木事業』『建材事業』『化成品事業』の３領域に分かれています。土木・建材事業は、特許取得商品も多く取り扱いをしており、独自の製品展開により大きな収益を上げております。化成品事業は、「つつむ」「貼る」といった角度からプラスチックを提供する専門商社として活動しています。これらの異なる事業を複数抱えることにより、世情に極端に左右されない安定した業績を誇るとともに各事業のコラボレーションによって常に「新しい取り組み」を実現しています。 ■事業所／所在地：(1)支店、営業所、出張所：大阪、愛知、福岡、北海道、宮城(2)工場：茨城(関東工場)、奈良(関西工場) ■知的財産権：206件(2024年4月時点) ■社風：非常に社員の就業環境に配慮した風土を作っています。下記、事例です。 (1)年1回、全社員に対し、希望勤務部署、勤務地などを自己申告できる制度を実施しています。社内の風通しを良くすることと、個々のもつ能力を最大限に発揮できるようにという思いから制度化されたものです。この自己申告書はコミュニケーションカードと呼ばれています。このカードは直接取締役に届く為、毎回社員から積極的な自己申告があります。 (2)2019年4月より子育て支援として、子供1 名につき、10,000円/月を支給する制度を新たに設けました。(中学校卒業までの期間限定)
URL	http://www.fujimori.co.jp

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