トップ人材派遣・人材紹介 - 広報・宣伝,人事 - 正社員 - 東京都【青山本社/在宅中心】広報企画◆テクノロジードリブン企業としての認知拡大を担う◆人材大手パーソルHD【エージェントサービス求人】
パーソルホールディングス株式会社
掲載元 doda
【青山本社/在宅中心】広報企画◆テクノロジードリブン企業としての認知拡大を担う◆人材大手パーソルHD【エージェントサービス求人】
広報・宣伝、人事
本社(パーソル南青山ビル) 住所:東京…
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
【プライム上場/人材大手パーソルHD/「テクノロジードリブンの人材サービス企業」として認知拡大させることがミッション/立上げ1年ほどの新組織ご活躍◎/リモートワーク率85%】
当社にて、広報企画担当を募集いたします。
■募集背景:
グループ中期経営計画において、「テクノロジードリブンの人材サービス企業」を目指すことが掲げられました。より多くの人にパーソルグループのテクノロジーについて知っていただき、企業価値の向上を行いながら、併せてテック人材の質の高い採用にも寄与していく重要な取り組みです。
現在は、「TECH DOOR」 https://techdoor.persol-group.co.jp/を中心にパーソルグループのテクノロジー活用情報の発信に取り組んでいます。今後さらに記事コンテンツを増やし、流入増加施策も実施して、「TECH DOOR」というメディアをさらに育てていくための様々な施策の企画から実行までをお任せしたいと考えています。
■業務詳細:
◆パーソルグループのテクノロジー情報発信メディア「TECH DOOR」の記事企画、記事制作、数値分析
・技術情報発信における外部メディアとのやりとり、取材対応
・IT人材向けイベントや、技術カンファレンスのスポンサードの検討・実施
・テクノロジー広報施策の企画・提案・実施
加えて、メディアでの露出や、技術カンファレンスのスポンサード、オンライン/オフラインの技術イベント開催、社内技術勉強会の開催などにも取り組みを広げていく予定です。
■魅力・やりがい:
・テクノロジー広報は、組織を立ち上げてからまだ1年ほどの組織で、「テクノロジードリブンの人材サービス企業」としてのパーソルの認知を拡大していくためには、数多くのチャレンジが必要です。決まった仕事だけをやるというよりも、自ら企画や提案を行い新しいことをどんどん試していこうという風土のある組織です。
■配属部署について:
テクノロジー広報室は、現在20代〜30代の女性3人のチームです。
オウンドメディアの記事制作には外部ライター事務所にも協力していただいています。
オンライン定例会議のほかチャットも活用し、業務の情報連携、相談等をこまめにおこないながらそれぞれのタスクを進行しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれか必須
・広報もしくはマーケティング担当者としての就業経験(目安3年)
・企業ブログ、技術ブログ等のメディア運営およびコンテンツ企画・制作経験(目安3年)
・GA4などによるウェブサイトの分析や、分析結果からの課題設定経験(目安3年)
■歓迎条件:
・エンジニア経験もしくはIT人材/エンジニアと協業しながら業務を推進した経験
・デジタルマーケティング、Webマーケティング経験
・Photoshop/Illustratorによる画像作成経験
募集要項
企業名 | パーソルホールディングス株式会社 |
職種 | 広報・宣伝、人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社(パーソル南青山ビル) 住所:東京都港区南青山1-15-5 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/都営大江戸線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜870万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):296,000円〜369,000円 <月給> 296,000円〜369,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月収:36.7万円〜57.1万円 月給(基本給):29.6万円〜36.9万円 年収:550万円〜870万円 ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり ※上記月収及び年収は月30時間分の想定残業手当を含む ※昇給・昇格年2回、賞与年2回、実働分の残業手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ※職位により企画業務型or専門業務型裁量労働制となる場合あり(みなし労働時間9時間15分/日 ) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大往復2,000円の交通費を支給※定期代の支給無 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 継続雇用制度有 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・中途入社者向け導入研修 ・階層別研修 <その他補足> 総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入)、団体扱い保険(生命保険)、企業型確定拠出年金制度有、財形貯蓄、従業員持株会、マザーネットなどの育児サポート、リモートワーク手当:入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給※出向の場合は出向先に基づく 【その他】複業制度、グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度、育児休業制度、介護休業制度、育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)、管理職向け譲渡制限付株式報酬制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※休暇:年末年始休暇、夏季休暇、その他特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | パーソルホールディングス株式会社 |
資本金 | 17,479百万円 |
従業員数 | 60,675名 |
事業内容 | ■同社について: <事業内容> 「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、人材サービスを中心に幅広いサービスを提供しているパーソルグループ。同社はそのホールディングスとして約140社のグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。具体的にはグループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。 |
URL | https://www.persol-group.co.jp/index.html?from_gn |