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住友電装株式会社

掲載元 doda

【70-1/鈴鹿・津】生産管理◆寮・社宅充実/第二新卒可/一部在宅勤務可◆賞与5.3か月分【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理

1> 鈴鹿製作所 住所:三重県鈴鹿市三…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【売上1.9兆円/32の国と地域で事業展開/賞与5.3か月分/世界シェア1位のワイヤーハーネス(自動車の約4台に1台が当社製品)をはじめとした次世代モビリティ企業/資本金200億/従業員25万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】

※25年度計画では2兆円規模(営業利益率7%・ROIC10%)を目指すメガサプライヤー
■概要:
(1)自動車用W/Hの構成部品の需要予測業務。
・自動車業界の市場動向や製品の使用用途を分析し車載用構成品(コネクタ事業部品)の中長期需要予測を立案する。思考や分析を実施する事で精度を高め、それら分析結果より資料作成を行う。
(2)自動車用W/Hの構成部品の生産企画及び生産管理業務。
・電動化、情報コネクティッド化が進む自動車業界の車載用構成品を国内外製造拠点品の生産・出荷・在庫管理業務。複雑化しているサプライチェーンにおいて、グローバルでの生産負荷調整やシステム化/仕組構築など基盤整備。
(3)車載用コネクタの生産管理業務
津製作所での生産・出荷・在庫管理、デリバリー業務及びシステム・仕組構築をはじめとした基盤整備。。

■入社後のキャリアイメージ:
・本人希望や適性により数年単位にて生産企画部門にて投資、事業計画立案業務や、製造拠点での生産管理業務へローテーションもあります。
・将来の幹部候補として活躍できるよう育成します。

■採用背景・業務の特徴:
・電動化、情報コネクテッド化が進み大きな変革期を迎えている自動車業界の今後の動向を読み解き、当社では毎年増加する新製品や需要と、より複雑化するサプライチェーンに対し開発/営業情報などを活用し、中長期の需要予測を立案/分析できる人材を求めています。

■働きやすい環境:
★住友グループ中核企業でトップクラスの働く環境が叶います!
年間休日121日/中途採用比率36%(23年度)/プラチナくるみん認定/産育休制度(女性100%、男性100%)/在宅・フレックスタイム/有給取得17.0日/平均残業16.0H..他


■強み・特徴:
100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※業界経験不問/第二新卒歓迎
・機械工学や市場動向調査、分析経験のある方
・一般的なOAスキル(エクセル、ワード、PPT)

■歓迎条件:
・自動車関連業界での業務経験があり業界の最新状況に精通している方
・グローバルに活躍したい方(国内移動、海外出張、駐在可能性あり)
・生産企画、生産管理、原価企画・市場分析のいずれかの経験がある方。
・資料作成、プレゼン経験のある方、それを得意とする方。

※一部在宅可能※

募集要項

企業名住友電装株式会社
職種製造技術・プロセス開発、生産管理・製造管理
勤務地<勤務地詳細1>
鈴鹿製作所
住所:三重県鈴鹿市三日市町字中之池1820番地 
勤務地最寄駅:近鉄名古屋線/白子駅より三重交通バス「鴉野」駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
津製作所
住所:三重県津市新家町530番地の1
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
500万円〜750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):248,000円〜380,000円

<月給>
248,000円〜380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
【賞与】年2回(6月、12月)※平均5.3か月分
【昇給】年1回
【モデル年収】
25歳:510万円大卒、25歳、独身、残業20H
30歳:680万円大卒、30歳、既婚、子1人、残業20H
35歳:750万円大卒、35歳、既婚、子2人、残業20H
基幹職 年俸:800万円〜1000万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30〜15:15
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
【育休】子が2歳の誕生日まで取得可【時短勤務】子が小学校卒業まで取得可【時間有給取得可】
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給(車・公共交通機関ともに)
家族手当:子4人まで補助有り(福利厚生欄参照)
住宅手当:家賃一部補助あり、引越費用や赴任時交通費の負担あり
寮社宅:独身寮(30歳迄/月7,500円程)、世帯者用社宅
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:企業年金および401k・前払い選択制

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
【研修制度】階層別研修(マネジメント研修/異業種交流など)、ビジネススキル研修(プレゼン研修など)、職種専門教育、語学サポート
【自己啓発補助】全額会社負担のTOEIC(R)テスト試験(年2回) など

<その他補足>
【生活支援】独身寮(月7,500円/30歳迄)、社宅、転居補助、家賃補助、昼食手
【各種手当】結婚/出産祝金、見舞金、家族手当(子1人2.6万円/2人3.6万円/3人4.1万円/4人以上4.5万円)
【財産形成支援】持株会、財形住宅貯蓄制度
【育児・介護支援】企業主導型保育所、育…
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■年次有給制度(時間単位取得可):
初年度は入社日により付与日数規定あり(最大12日)/入社翌年度以降は20日付与/平均有給取得数17日(23年度)

■夏季/年末年始/GW休暇(各9〜10日)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与不変

企業情報

企業名住友電装株式会社
資本金20,042百万円
平均年齢41歳
従業員数7,141名
事業内容■事業概要:
自動車用ワイヤーハーネス及び機器用ハーネス開発設計/製造販売、自動車用接続部品の開発設計/製造販売、車載用電子部品(高機能JB、ECU・GW等)の開発設計/製造販売
URLhttp://www.sws.co.jp/
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