美容医療への興味を活かせる【SNSマーケター】未経験OK/基本定時

WEBデザイナー、制作・編集・印刷系その他、リサーチ・分析

【転勤なし】 東京都渋谷区恵比寿南1-…

￥

350万円〜350万円

正社員

仕事内容

【原則定時退社・基本土日休】クリニック・ドクターの公式SNSアカウント運用や、外部業者と連携しての撮影・編集業務、資料制作などをお任せします。

▼SNS運用・投稿
ドクターと連携し、
正しい美容医療情報をSNSに投稿します。

▼動画の撮影・投稿
撮影の立ち会いや自身での撮影（スマホ使用）、
ショート動画の編集などを行います。
外部業者が制作した動画の確認もお任せ。

そのほか施術説明資料の制作や、
モニター様とのやり取りなどもお任せします。

ドクターを支え、力になれるやりがい
あなたには、当院の公式アカウントに加え
ドクターのアカウントの運用もお任せします。

「ドクターたちをサポートしたい」
「縁の下の力持ちとしてコツコツ働きたい」
そんな方は大きなやりがいを感じられるはずです。



高い技術力を、誇りをもって広げていく
最も大切にしているのは「正しい医療を正しく伝えること」。
単に投稿を見てもらう・流行らせるのではなく、本当に必要とする方に誠実に向き合い、確かな情報を届けたいと考えています。

美容医療のパイオニアとして圧倒的な症例数を誇り、今年で開院25周年。
安心して働ける環境の中で、新たなキャリアを築けます！

募集要項

その他・PR

募集の背景

日本における美容医療のリーディングクリニックとして、25年もの歴史を持つリッツ美容外科。学会・論文発表に裏付けられた確かな技術力を強みに、高水準の美容医療を提供し続けています。

──◆新設ポジションの募集
今回募集するのは、当院初となるSNSマーケタースタッフ。公式アカウントの運用管理や撮影、編集などをお任せします。「美容医療に興味がある」「SNSが好き」その想いを活かして、未経験から活躍しませんか？

初年度年収

350万〜350万円

応募受付後の連絡

管理画面上にてご連絡いたします。

書類選考のポイント

面接までに、書類（履歴書）をご提出いただきます。

お持ちの方は投稿している企業SNSアカウント（Instagram・YouTube・Tik Tok）、もしくはポートフォリオ（趣味での制作物も可）もご提出ください。
面接の内容に加え、アカウントやポートフォリオの内容も踏まえて選考させていただきます。

※鍵アカウントは選考対象外ですので、ご注意ください。
※アカウント・ポートフォリオがない方も選考可能です。

未経験でも着実にスキルアップ◎

美容医療の専門用語や術式など、
慣れるまではわからないことだらけで当たり前。
そのため当院では手術を見学できたり、
空き時間に用語を覚えてもらったりと、
業務中に勉強ができる環境を整えています。

希望があれば資格取得なども支援。
ぜひこの機会に、生涯役立つスキルを身につけてください。

取材後記（マイナビ転職編集部から）

高水準かつ最新の美容医療技術を発信し、多くの患者様から絶大な支持を得ているリッツ美容外科。「高度美容医療にこだわりを持っているクリニックなので、間違った医療知識は絶対に発信しません。SNS運用はもちろん、美容医療についても深く学びたいという方にとってピッタリな場所だと思いますよ」と、採用担当の方も教えてくださいました。自分の仕事に胸を張りながら、じっくりとスキルアップしていける環境が整っています！

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

・交通費（全額支給）
・時間外手当

求める人材

【スタッフ全員が中途入社】専門短大卒以上／社会人経験を1年以上お持ちの方◆未経験・第二新卒・美容医療業界デビューも歓迎
【必須条件】
■専門短大卒以上
■社会人経験1年以上

SNS運用スキルが分かる資料の提出が可能な方はぜひご提出ください！
※必須ではありません
＜あれば活かせる経験＞
◆Illustrator、Photoshop、プレミアプロなどの使用経験
◆美容業界または親和性の高い業界での画像制作や動画編集などの経験
◆競合調査や定量的な情報をもとに、PDCAを回してSNS運用に取り組んだ経験
＜こんな方にピッタリ＞
◆美容医療に興味がある
◆確かな腕を持つ医師のもとで、胸を張って働きたい
◆SNSの最新トレンドに敏感
「SNSではこんな投稿が流行中だから、
こうアプローチするとターゲットに届きやすいのでは」
そんなアイデアを歓迎！

オンもオフも充実。ゆとりを持って働けます
▼残業ほぼゼロ
撮影が長引くなどのイレギュラーがない限り、
定時でスッキリ帰宅できます。
▼年休110日
基本土日休みなので、プライベートの予定も立てやすい♪
▼有休消化率100％
気兼ねなく希望を出せるので、
大切な用事との両立もラクラク◎
▼産育休取得率100％
復帰後の時短勤務ももちろんOK！

企業情報