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株式会社アウトソーシングテクノロジー

掲載元 doda

【山形県天童市】装置機構設計◆充実の教育・サポート体制/福利厚生充実◎/年休123日【エージェントサービス求人】

基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機器・デバイス設計・開発

顧客先 住所:山形県天童市 受動喫煙対…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜大手メーカーの取引先多数あり/国内トップクラスの案件保有数〜

■業務概要:
国内大手メーカーを中心に技術派遣を行っている当社は山形県内にて幅広いプロジェクトをご用意しております。今回、天童市にございます装置メーカーでのプロジェクトとなっております。

■業務内容:
外観検査装置における
◇機構設計
◇駆動設計業務(構想、要件定義、設計)
【使用ツール】IRONCAD、SolidWorks

■当社の特徴:
◇当社山形エリアでは100名近いメンバーがご活躍をされております。
◇年に2回拠点での会議や全体研修等を行っており、エンジニア同士が積極的に交流しております。(2024年3月には山形市内会議室で対面での研修実施)
◇20〜60代まで幅広い年代のメンバーが在籍しています。

■月残業20時間程度:
当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。
また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。

■スキルアップ支援体制:
◇24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能
◇Zoomにて技術研修を月数回開催/プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意
◇スキルUPが給与UPにつながる/アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP
◇専門教育機関で技術取得が目指せる

■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある:
【お取引社数3,900社】
同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。

【キャリアドック制度】
同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。

【FA制度】
エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3D CADでの機械設計の実務経験をお持ちの方

募集要項

企業名株式会社アウトソーシングテクノロジー
職種基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機器・デバイス設計・開発
勤務地<勤務地詳細>
顧客先
住所:山形県天童市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
380万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜300,000円

<月給>
230,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年齢、経験、能力など考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
<モデル年収例>
3年目:年収440〜460万円
5年目:年収550〜570万円
20年目:年収1,000万円超
※金額はあくまでも目安です。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/月3万円上限)
寮社宅:家賃補助上限有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金有り

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト等、資格支援制度、祝い金、社内外研修…など多数

<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援…など
■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
休日・休暇週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

※休日・休暇は配属のプロジェクトによって変更の場合があります
GW、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件に変更なし

企業情報

企業名株式会社アウトソーシングテクノロジー
資本金483百万円
平均年齢33歳
従業員数19,236名
事業内容■事業内容:
主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。
(1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
(2)IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他
URLhttps://www.ostechnology.co.jp/
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