トップ建設・住宅・土木 - 建築施工管理,プロパティマネージャー,ファシリティマネージャー - 正社員 - 東京都【東京/発注者側】不動産開発企画(品質管理)※JR西日本Gのディベロッパー/リモート・フルフレックス【エージェントサービス求人】
JR西日本プロパティーズ株式会社
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【東京/発注者側】不動産開発企画(品質管理)※JR西日本Gのディベロッパー/リモート・フルフレックス【エージェントサービス求人】
建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー
本社 住所:東京都港区芝5-34-6 …
550万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜発注者側のポジション/リモート・フルフレックスの働きやすさ◎/年休126日/残業月10h程度でメリハリのある環境/出張少なくWLB充実/JR西日本と三菱重工の共同出資による安定基盤〜
■業務内容:
不動産開発事業、不動産賃貸業を中心に手掛ける当社の不動産開発担当(品質管理)として業務をお任せします。具体的には、発注者側の立場から品質管理、コスト管理、工程管理・事業主検査(中間検査・竣工検査)・設計者・施工者の選定、契約発注・アフターサービス対応等を行っていただきます。
※何らかの施工管理や設計監理のご経験がある方でしたら、しっかりお活躍いただけるポジションになります。
■組織構成:
不動産技術部は23名(うち女性3名)で構成されております。本社には12名在籍しており、部長1名、次長2名、以下メンバーで構成されています。
※20代〜40代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。
■働き方:
在宅勤務可能、フレックス制度有で働きやすい環境が整っています。残業は月平均10時間と働きやすい環境です。1名あたり5〜6つの物件を担当しており同業他社よりも担当物件が少ない分、業者選定等手広く丁寧にでき、働きやすい環境を作れているのも特徴です。
■キャリアパス:
半期に一度今後どういった業務に携わっていきたいかなどの面談を行っております。総合不動産企業だからこそ、社内で様々なことにチャレンジできることも醍醐味の一つです。
■業務の特徴・やりがい:
不動産業の技術部門として、プロジェクトの用地仕入れ〜竣工〜アフターサービスまでの一連の流れの中で技術や品質管理又はアフターサービス部門にかかわる業務に携わることができます。
■魅力:
【社風】西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)と三菱重工株式会社の遺伝子を受け継ぎ、安全を基軸に、お客さまに安心・信頼していただける確かな品質・サービス提供を基本方針としつつ、開発プロジェクトを果敢に推進する勢いのある会社です。
【サポート体制】会社として社員のスキルアップを全面的にサポートする社風があるため、資格の受験料補助や、日々の業務のなかで学習時間の確保なども認められています。今後更にスキルアップ目指していきたい方にとってお勧めの環境です。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■応募要件:
建築施工管理業務(RC造)もしくはデベロッパー品質管理部門でのご経験がある方
募集要項
企業名 | JR西日本プロパティーズ株式会社 |
職種 | 建築施工管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝5-34-6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 550万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜380,000円 <月給> 260,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は想定年収となり、職務経歴・経験を配慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:2023年度実績 基本給5.9か月分/月(ただし入社直後は別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(11:45〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:45 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> フレキシブルタイム:始業時間…8時45分〜14時/終業時間…11時〜17時45分残業月10h程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:扶養家族1人…15,500円、最大26,000円 住宅手当:会社規定に基づき支給(賃貸住宅に限る) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの雇用延長制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTを中心に行います。 また、業務に関する資格取得に関して、受験費用の負担や合格時の祝金など補助制度がございます。 <その他補足> 【その他手当・補助】 ・資格手当あり:最大20,000円の支給(1級建築士:10,000円/月、一級建築施工管理技士:5,000円/月) ・資格取得補助あり 【福利厚生制度】 ・企業型確定拠出年金制度あり(会社補助:8,000円〜/月) ・JR西日本グループ加入の福利厚生制度あり(Relo Club) 【働きやすい職場】 ・年休取得率82%(2023年度実績) ・仕事と育児の両立支援が充実:子供が満3歳になるまで育児休業が可能/子供が中学校に入学す… |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・土日祝、年次有給休暇、GW、夏季休暇、慶弔休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇制度等、 ※有給休暇は、初年度から22日支給ですが、入社月により、比例付与(0〜22日)となります。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
企業情報
企業名 | JR西日本プロパティーズ株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 366名 |
事業内容 | ■事業概要: 不動産賃貸事業、不動産分譲事業等 ■事業詳細 東京に本社を置き、西日本エリアにとらわれず全国各地の各エリアで以下の事業を展開しています。 (1)不動産分譲事業…歴史と実績を誇る総合力と技術力を活かし、人と環境への優しさを大切に、社内の技術者による全行程指揮、迅速できめ細かなアフターサービス、独自の体制ノウハウで「安全・安心」の住宅を提供しています。 (2)不動産賃貸事業…お客様の視点で、ファミリー向け、単身者向け、女性向け、学生向けから、ビジネスニーズに対応するオフィス・商業施設まで、多種多様な用途に最適な空間を提供いたします。バリューアップを積極的に促進し、資産価値を高めています。 (3)投資家向け販売事業…「賃貸レジデンス「プレディアコート」、老人ホーム、ホテル等の新規開発や、既存収益物件のバリューアップにより、マーケットにおける投資家の様々なニーズを捉え、物件の販売を行います。 |
URL | https://www.jrwp.co.jp/ |