トップ医療・福祉関連 - 内勤営業・カウンターセールス,コールセンタースタッフ - 正社員 - 東京都介護マッチング領域/インサイドセールス 東証プライム上場企業
非公開
掲載元 イーキャリアFA
介護マッチング領域/インサイドセールス 東証プライム上場企業
内勤営業・カウンターセールス、コールセンタースタッフ
東京本社 受動喫煙防止対策 東京本社…
450万円〜600万円
正社員
仕事内容
◎老人ホームの入居促進を目的としたインサイドセールスの募集です!
【業務の流れ】
①WEB経由で問い合わせいただいた相談者様へ架電
②相談者に希望内容、予算、地域、検討時期等のヒアリングを行う
③専用の管理画面へヒアリングした情報を入力
④条件に叶った施設を選定
⑤希望に叶う事業者を相談者へご提案
?見学日を取得し、対象施設へ見学設定を行う
⑦見学後の様子伺いのご入居の促進
【組織体制】
以下のような機能別組織で事業運営しています。
①マーケティング、②法人営業、③入居相談員、④開発
機能間の連携やコミュニケーションは積極的行っており、事業のミッション達成のために一致団結して事業運営しています。
20代~30代前半のメンバーが中心です。男女比は半々程度となっています。
・業務のポイント
toC(相談者様)が対象となる、完全非対面型のインサイドセールス業務です。
4名~6名のチーム体制となります。
架電数は50件程度、通話時間は平均30分~1時間程度です。
応募条件・求められるスキル
【MUST】
・マルチタスクへの対応力(架電、入電、メール対応、聴取内容のタイピング等が平行して進むため)
・生産性の高い架電活動が出来る方(架電の質と量のバランスが取れること)
・自身で課題を捉え、解決手段を考える事が出来る方
・学習意欲が高く、必要な情報を収集する事が出来る方
・求められる成果目標に対して、諦めることなく挑戦し続ける方
・潜在的なニーズを引き出せる方
・希望条件をヒアリングするに留まらず、適切な条件緩和が出来る方
・PDCAを回した経験(チームで定めた定量的な指標を基に行動を変化させる力)
※土日祝日の勤務(半分以上は左記曜日の出社をお願いします)
・月4日以上土日祝日の勤務が可能な方
【WANT】
・文章作成・タイピングのスキルをお持ちの方
・一定規模のマネジメント経験がある方
・成果目標に対しての施策立案から実行まで経験がある方
・個人成果を伴う営業活動経験がある方
【学歴】
・不問
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 内勤営業・カウンターセールス、コールセンタースタッフ |
勤務地 | ・東京本社 ※受動喫煙防止対策: 東京本社 :屋内禁煙 東京本社以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 【雇用形態】 選考結果次第で、無期雇用(正社員)or有期雇用(正社員登用制度あり)、にてオファーをさせて頂きます 【給与】 想定年収:\4,530,312~\5,988,624 (月給12か月分+標準賞与額+超過勤務手当20時間分+その他手当) 月給\287,500~\382,000 ※経験・スキルを考慮し決定いたします ◆超過勤務手当(1分単位で全額支給) ◆賞与(年2回) ◆給与改定(年2回/考課結果による) 【手当】 ・交通費支給(月額35,000円まで)、スキルアップ手当(150,000円) ・単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)、その他 【就業時間】 9:00~18:00(休憩1時間/実働8時間) ※配属先によっては10:30~19:30の場合あり ※定時の1時間30分後完全退社ルール 【社会保険】 ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 【制度・福利厚生】 ・育児・介護短時間措置制度 ・持株会制度 ※ 拠出額に対し10%の会社補助 ・書籍購入制度 【試用期間】 ・試用期間:3ヶ月(待遇に変更はありません。) 【賞与】 ・年2回(6月、12月) |
休日・休暇 | ・完全週休2日制※土日祝日勤務あり ・有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)、夏季休暇、年末年始休暇 ・アニバーサリー休暇(任意の1日) ・慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇(産前産後)、 ・年間休日121日 ※2021年度介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 非公開 |