トップ医療・福祉関連 - 看護師,医師・看護師系その他 - 正社員 - 千葉県【介護施設の看護師】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
ケアステーション南風
掲載元 Create転職
【介護施設の看護師】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
看護師、医師・看護師系その他
サービス付き高齢者向け住宅南風 菊間ホ…
〜324万円
正社員
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅または住宅型有料老人ホームでの看護師業務をお願い致します。病院とは異なり比較的落ち着いて業務に取り組んで頂けます。処置の判断をお任せする場合もありますが、その分やりがいのあるお仕事です!
【主な仕事内容】
●入居者様の健康管理および医師による看護指示に従った処置や体調不良な利用者への通院同行など(車の運転の場合有)
●病状観察、環境整備、療養指導
●保清、排泄、移動などの介助
●服薬管理、褥瘡予防処置、胃瘻管理、酸素管理、吸引など
●ターミナルケアおよび、点滴実施管理などの医療処置
入社後はオリエンテーションを経て、未経験の方でも出来る事から丁寧にケアを行って頂ければ大丈夫です!あなたの成長スピードに合わせて徐々に業務領域を広げていきますので、自分のペースで成長していける環境です。
変更範囲:変更無し
応募条件・求められるスキル
正看護師または准看護師
■未経験&ブランクある方も大歓迎!
■他業種からの応募も大歓迎!
■経験の浅い方も大歓迎!
■20代~40代の方活躍中!
■ミドル世代も活躍中!
■お仕事と家庭の両立ができます!
■助け合いながら働き易い職場を作りましょう!
■子供の体調が崩れたり学校行事等あればご相談下さい!
募集要項
企業名 | ケアステーション南風 |
職種 | 看護師、医師・看護師系その他 |
勤務地 | サービス付き高齢者向け住宅南風 菊間ホーム 勤務地変更の可能性:無し 千葉県市原市菊間360番地 八幡東中学校の近く ※車通勤可 住宅型有料老人ホーム南風 姉崎ホーム 千葉県市原市姉崎西1-9-6 JR「姉ヶ崎駅」より徒歩3分 ※車通勤可 |
給与・昇給 | 月給270,000円~290,000円以上 +各種手当 ■正看護師/月給290,000円~+各種手当 ■准看護師/月給270,000円~+各種手当 ■年収例:入社5年目女性/4,000,000円 ■経験のある方は希望年収の相談も可 ■緊急出勤手当:2,500円/回 ■オンコール手当:2,000円/回 ■別途時間外手当:時給換算(残業25%増) ■特定処遇改善加算金を申請しております |
勤務時間 | 8:30~17:30 ■休憩時間 休憩1時間 ■時間外労働 残業の場合有 ※別途時間外手当有 |
待遇・福利厚生 | ■通勤費支給(上限30,000円/月) ■3万円支給(試用期間終了後) ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■昇給年1回(評価制度により平等に実施) ■各種研修制度 ■賞与年2回 ■資格手当 ■時間外手当 ■緊急出勤手当 ■オンコール手当 ■スタッフ紹介制度(当社規定有) ■退職金制度 ■制服貸与 ■健康診断(当社規定有) ■会社行事(イベント有。楽しみたくさん) ■受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所有) ■契約期間 定めなし ■試用期間 試用期間有(3ヶ月) ※期間中同条件 (試用期間終了後3万円支給) ■加入保険 社会保険完備 |
休日・休暇 | ■月9日休み(シフト制) ■夏季(3日) ■冬季(3日) ■年次有給休暇(法定通り) ■慶弔休暇 ■年間休日114日以上 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
日勤のみ!スタッフ全員で働きやすい環境を、やりがいをもって働ける環境を整えています!
当社では賞与年2回・社会保険完備・退職金制度などなど...各種手当てや福利厚生が充実しいるので定年まで安心して勤務できる職場です。今回の募集では現在就業中の方や以前パートとして勤務していた方なども大歓迎!経験は問いません!ブランクある方も歓迎です!
将来的に必ず役に立つ知識や技術を身につけることが出来ます!研修制度が充実していますので希望があれば自身のスキルアップも可能です。また、研修を受けた人が施設の他の職員へ研修内容をフィードバックするなど職員全体のスキルや知識の向上を目指して日々業務に取り組んでおります。ベテランの職員が多数おりますので、経験が無くても安心して働いて頂けます。
仕事をしていく中で、自分の頑張りはちゃんと評価されているのか、 今後どの様にスキルを上げていけばいいのかという悩みはあると思います。 そこで一人ひとりに合った評価制度を設け、ご自身の今後のスキルや給与アップに役立ていけるような制度もあります。
※現在入社5年目の女性職員の年収は400万円になります。
あなたらしく働ける職場づくりを目指し、代表自ら現場に入り現場の声を形にしています!
当社では働く方の気持ちを尊重して運営をしております。少しでも働くスタッフが体に負担を掛けず、一人で悩まず、自分らしく働ける様な環境作りを行っています。それには代表だけの力ではうまくいきません。当社では現在働いている社員の助けや力があり理想とする働き方に近づいています。
現場の事は現場でなければ知ることが出来ません。代表自ら現場に入り、入居者様と接することで「スタッフが働くうえで不便な事は無いかな?」と常にスタッフ目線で改善点を探しております。頑張るスタッフを一人にすることはございません。スタッフ一人一人にインカムを支給しており、「大変だから助けてほしい!」「急ぎの仕事誰か手伝ってほしい!」「悩み相談誰か聞いてほしい!」というときにもすぐに助け合う事が出来ます。常に誰かと繋がっていられる暖かい気持ちで業務に取り組む事が出来ます。不安を抱えたままの仕事では入居者様をも不安にさせてしまいます。満足いくサービスを提供するには、スタッフが満足感を持ち働く事が大切だと考えます。
あまり固く考えないで下さい。私も最大限バックアップ致します!暖かく優しい南風が吹く等施設で、のんびり肩の力を抜いてあなたらしく働きませんか?
企業情報
企業名 | ケアステーション南風 |
設立年月 | 平成18年2月3日 |
代表 | 池田 佳弘 |
資本金 | 700万円 |
事業内容 | 【提供サービス】 ◇サービス付き高齢者向け住宅 ◇住宅型有料老人ホーム ◇訪問介護 ◇訪問看護 ◇障がい者サービス ◇地域包括ケア ◇介護タクシー ◇障がい者自立支援 |
URL | http://www.minamikaze.info |