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チャネルオリジナル株式会社

掲載元 doda

【仙台/未経験歓迎】法人営業職 ◆自社オリジナルブランドの建築資材◆年休129日◆残業月10H程度【エージェントサービス求人】

インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(法人向営業)

仙台営業所 住所:宮城県仙台市青葉区本…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

仕事内容

<<23年連続で増収or増益達成/未経験歓迎「自分の可能性を広げていきたい」方へ/こだわりの空間に合った木材を提案するコンサルタント/年休129日/残業月10H程度>>
■業務内容:
自然素材に由来した自社オリジナルブランドの建築資材を扱い、マーケットのニーズに合わせて提案をしていただきます。素材、カラー、模様等こだわりぬいた木材を使っておしゃれな空間づくりをご提案いただきます。
具体的には以下となります。
■入社後の流れ:
入社後まずは研修を通じて商品やシステムの使い方等を学んでいただき、その後営業同行によるOJT等、すぐに活躍いただけるような研修制度を整えております。
はじめは「既存顧客」「既存マーケット」を丁寧に引き継いでいきますので、不安に思われる必要はありません。
※慣れてくると徐々に新規開拓もお任せする想定ですが、飛び込みではなく基本的には顧客紹介や問合せからの対応となります。
■組織構成:
現在、仙台営業所の営業メンバーは4名で構成されております。
当社は23年連続で増収or増益達成と急成長中であるため、それに伴い今後営業組織を増員していく予定です。
■担当エリアについて:
仙台営業所は東北6県+北海道をカバーしており、それぞれ担当を分けて営業をしております。
■業務詳細
【住宅市場事業】
設計事務所や工務店、ハウスビルダーなどへの個別営業がメイン。オリジナルな提案によって、こだわりの建設プロジェクトをサポートします。
【グリーンビルディング事業】
省エネカテゴリーに特化し、新たな「ブランド構築」に向け、窓・換気・断熱材などの提案を行います。
◇参考URL(採用HP):https://www.channel-o.co.jp/recruit
■特徴・魅力:
・商材は天然木を使用した外壁材や床材、玄関ドア・建具、内装材パネル、左官材・壁紙など自然由来の建築材料を幅広く取り扱っているのが強みです。
選りすぐりの素材、環境に配慮した施工例は下記からご覧ください。
https://www.channel-o.co.jp/category/project
◇このような方におすすめ◇
世界に1つだけの空間をプロデュースしてみたい/一生の買い物、長く残る商材に“オリジナル”を加えたい/こだわりを発揮できる営業をしたい

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・社会人経験2年以上
・基本的なPCスキル

■歓迎条件:
・営業経験
・建築業界経験

募集要項

企業名チャネルオリジナル株式会社
職種インテリアデザイナー・インテリアコーディネーター、営業・セールス(法人向営業)
勤務地<勤務地詳細>
■仙台営業所
住所:宮城県仙台市青葉区本町2-1-29 JRE仙台本町ホンマビル 3階
勤務地最寄駅:JR地下鉄南北線線/広瀬通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
300万円〜450万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):172,874円〜242,024円
固定残業手当/月:27,126円〜37,976円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
200,000円〜280,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、年齢、能力などを考慮し、優遇いたします。
■昇給/年1回 (4月) 
■賞与/年2回 (7月・12月)※決算賞与実績あり(3月)
■年収例
年収420万円/経験3年/一般社員
年収620万円/経験7年/プロジェクトリーダー職
年収830万円/経験10年/マネージャー職


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日:1時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<時短勤務>
相談可
想定就業時間:6時間
<その他就業時間補足>
■残業時間:月平均10時間程度 ※繁忙期や顧客状況によって残業時間は変動します。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養でない方も支給あり
社会保険:補足事項無し
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:在籍年数によって異なる

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT、社外研修

<その他補足>
・社員旅旅
・リゾート施設優待
・健康診断
・人間ドック(35歳以上の社員が対象)
・医療費サポート制度
・ベネフィットステーション加入(会社全額負担)
・結婚祝い金
・住宅購入祝い金
・永年継続勤務表彰
・退職金制度
・育児短時間勤務、時差出勤制度 ほか
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日

※年間休日129日(昨年度実績)
完全週休2日制(土・日・祝)、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し。

<試用期間>
3ヶ月
補足事項無し。

企業情報

企業名チャネルオリジナル株式会社
資本金10百万円
平均年齢34歳
従業員数65名
事業内容■会社概要(弊社の目指す方向性)
<その提案がサステナブルな社会を作っていく>
自然素材を中心に建築資材を手がけているチャネルオリジナル。
そのスタートは「日本の街並みに木の外観を」「建築の外観は社会の財産」を唱え、日本初の防火木製外壁「WILL WALL」が始まりです。

その後トータルな製品ラインナップを展開。
今や屋久島の人工林復興を目指す「地杉プロジェクト」、北海道での広葉樹林活用のための生産工場、省エネブランド構築における欧米各社との提携など、日本海外含めたグループに成長しました。
URLhttp://www.channel-o.co.jp/company/index.html
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