GLIT

非公開求人

掲載元 マイナビスカウティング

【東京都】【主任クラス】生成AIを活用した営業プロセス改革と業務効率化・生産性向上の企画(以下略)

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス

東京都

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【配属組織名】

デジタルシステム&サービス統括本部 デジタルシステム&サービス営業統括本部 Executive Strategy Unit フロントサポートセンタ



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

生成AI活用促進をミッションとする企画部門として、金融ビジネスユニット、社会ビジネスユニット、産業ビジネスユニット、GEMセクター等の

営業部門/事業部と連携し、日立の事業領域に広く携わることができます。

(1)フロントがお客様/パートナーとの接点やビジネス機会の創出につながる仕掛け/仕組みや環境作り。IT技術動向/ニーズの把握とフロントの声を吸い上げ、営業業務における生成AIツール化とフロントが利用しやすい環境整備、そして生成AIを活用した業務設計とプロセス標準化を推進

(2)生成AIの業務活用に向けた技術支援(プロンプトエンジニアリングサポート)各フロント現場の悩みや課題を把握し、システム部門/事業部門と連携しながら、業務活用までフロントへの技術支援を実施。



【募集部門での生成AI活用について】

https://digital-highli(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

募集要項

企業名非公開求人
職種プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、プリセールス
勤務地東京都
給与・昇給730~970万円
勤務時間求人紹介時に詳しくお伝えいたします。
待遇・福利厚生借り上げ社宅制度/社員寮(独身寮)/退職金/企業年金/その他制度/財形貯蓄/社員持株会制度
休日・休暇年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/介護休暇/その他休暇/完全週休2日制
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

【必須条件】

・法人営業経験

・AI技術の基礎知識(生成AIパスポートや生成AI能力検定、G検定、ITパスポートなど) 

・プロジェクト管理経験もしくはチームリーダー経験



【歓迎条件】

・生成AIの実務経験(生成AIサービスの開発や販売など)





【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。

・Innovation(イノベーションを起こす):

 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。



【その他(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報

企業名非公開求人
設立年月1920年2月
資本金463,417百万円
事業内容○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



◆デジタルシステム&サービス◆

金融や公共、電力、交通分野などミッションクリティカルな領域で培ってきた高信頼なシステム構築・運用力と、お客さまと協創しながらデジタルトランスフォーメーション (DX)を実現するノウハウやソリューションを有しており、それらを支えるデジタ ル人財が数多くいることが強みです。また、2021年7月には、新たにGlobalLogicが仲間になったことで、デ(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら