トップエネルギー - プラント設計,プラント施工管理 - 正社員 - 東京都プラント機械設計（上下水道施設）※ポテンシャル ※年間休日120日以上
日本水工設計株式会社
掲載元 イーキャリアFA
プラント機械設計（上下水道施設）※ポテンシャル ※年間休日120日以上
プラント設計、プラント施工管理
【本社】〒104‐0054 東京都中央…
￥
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
上下水道施設における機械設備の検討・選定、配置計画、実施設計を担当します。
【職務詳細】
・上下水道施設の現地調査を行い、機械更新計画を策定
・メーカーとのヒアリングを通じて導入機械を評価・選定
・水処理機械の配置やレイアウト検討、実施設計業務
・老朽化設備の更新計画やインフラ強靭化設計の立案
・自治体や関係機関との協議、調整業務
【その他・魅力】
・社会基盤を支える公共性の高いプロジェクトに携われる
・インフラ更新や自然災害対策など長期的な社会課題に貢献できる
上下水道という社会インフラに関わりながら、技術者として長期的にキャリアを築ける環境です。
フレックス制度や在宅勤務制度があり、ワークライフバランスを大切にしたい方にもおすすめです。
安定した官公庁案件が中心で、安心して働ける経営基盤のもと専門性を磨けます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・理系学部卒業者
・機械設備施工管理や機械設計などの経験、または水インフラ関連業務経験のいずれかを有する方
【尚可】
・水処理機械の設計経験
・自治体や官公庁案件の実務経験
募集要項
| 企業名 | 日本水工設計株式会社 |
| 職種 | プラント設計、プラント施工管理 |
| 勤務地 | 【本社】〒104‐0054 東京都中央区勝どき3丁目12番1号 フォアフロントタワー7F 都営大江戸線「勝どき」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：470万～940万円 月給制：月額247000円 賞与：年2回（6月、12月）、業績より別途特別賞与あり（1月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 入社時支度金、借上げ社宅制度、家賃補助制度、外回り日当制度、退職金制度、企業年金制度、財形貯蓄制度、建設コンサルタンツ企業年金基金、住宅資金融資制度、従業員持株制度、出産・育児・介護支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、ヘルスケアサポート、保養所、リロクラブ、旅行補助金 ■勤務時間：9：00～17：30 ※時差出勤制度あり（8つの就業シフトから選択可） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日、年末年始（7日）、夏季休暇（3日）、創立記念日、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇 ほか |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 日本水工設計株式会社 |
