【大阪市北区】プロジェクトマネージャー（CRM領域）◆グロース上場／医療福祉系人材サービス展開【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

大阪本社住所：大阪府大阪市北区太融寺…

￥

650万円〜899万円

正社員

仕事内容

■ミッション：
◎今回募集しているCRM責任者は「登録者DBのナーチャリングや活性化、利用率・成約率の最大化」をメインミッションに置いています。

【変更の範囲：会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務を実施】

■主な役割期待：
当社のCRM戦略をマネージャーとして推進するポジションです。CRM施策の実行基盤を整備・改善し、MA／CDPツールの導入・運用をリードします。営業・マーケティング・開発などの関係部門と連携しながら、プロジェクトを推進していただきます。

■業務詳細：
メール、SMS、LINEほか各種SNSを活用したさまざまなCRM施策を技術面で牽引いただけるリーダーを求めています。
1）MA／CDPツールの導入プロジェクト／運用・PDCAの推進
◎MA／CDPなどのマーケティングテクノロジーを活用したCRM施策を技術面でのリード
◎Salesforce Marketing Cloud／Data Cloud、Marketoなどのツール導入・運用改善プロジェクトの推進
◎社内関係者や外部ベンダーとの調整を通じて、施策の円滑な実行を支援

2）部門間連携と業務プロセスの最適化
◎CRM企画チームのほか、営業、マーケティング、開発などの関係部門と連携し、CRM施策の実行体制を構築
◎CRM施策の実行に必要な要件定義・仕様調整
◎CRM施策で得られたデータをもとにした課題分析、顧客接点における業務フローの改善提案や実行支援

3）KPIモニタリングと改善提案
◎設定されたKPIに基づく施策の進捗管理とレポーティング
◎データ分析に基づいた改善提案の実施
◎関係者、各部門への定期的な報告とフィードバックの提供

■魅力：
◇戦略立案から実行まで一貫して関われる
会社のCRM戦略を設計し、自ら実行・改善することで、ビジネスの成長をダイレクトに感じられるポジションです。大きな裁量を持ってプロジェクトをリードできる環境が整っています。
◇データドリブンな意思決定ができる
膨大な顧客データにアクセスできるため、データを活用した施策の企画・実行が可能です。データ分析によって顧客のニーズや行動を深く理解し、エビデンスに基づいた施策を打つことができます。

変更の範囲：本文参照

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・CRM、ナーチャリング／CS関連の業務経験
・マーケティングオートメーション（SalesForce Marketing Cloud、Marketo等）の導入・運用経験
・データ分析やBIツール（Salesforce, Tableau等）に関する知識と実務経験
・社内外の関係者との調整・折衝スキル
・プロジェクトマネジメント経験、プロジェクト管理経験と問題解決能力

募集要項

企業名	株式会社トライト
職種	営業企画・販促戦略、マーケティング
勤務地	＜勤務地詳細＞大阪本社住所：大阪府大阪市北区太融寺町5丁目15番梅田イーストビル2階・5階勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／梅田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 650万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：323,000円〜450,000円固定残業手当/月：111,500円〜145,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 434,500円〜595,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回（4月・10月） ■昇給：年1回（2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限15万／月社会保険：社会保険完備＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ OJTとなります。＜その他補足＞ ■社用携帯貸与 ■お茶やミネラルウォーター飲み放題 ■定期健康診断 ■結婚、出産お祝い金 ■弔事見舞金 ■持株会 ■産休育休制度 ■特別休暇制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ※長期休暇あり慶弔休暇、有給休暇／産前・産後休暇、育児休暇（取得実績あり）／結婚休暇／出産休暇・出産立会休暇　等
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

企業情報

企業名	株式会社トライト
資本金	10百万円
従業員数	7,512名
事業内容	トライトグループでは、「医療福祉を中心とするエッセンシャル産業が抱える課題の解決に挑み、誰もが幸せに暮らせる未来を創造する」という理念のもと、医療福祉並びに、建設業界における人材不足や労働生産性の改善等、エッセンシャル産業が抱える課題の解決に向けて、専門領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開しています。日本では、少子高齢化による生産年齢人口の減少が進展し、特に医療福祉業界で働く就業者数は、2025年に940万人、2040年には1,070万人に増加する見込みです。また、厚生労働省の予測では2040年には約290万人の介護従事者が必要とされ人材不足が顕著であり、女性の社会進出が進む中、看護・保育領域における人材需要も年々増加傾向にあることから、医療福祉現場での専門人材の獲得と生産性の向上は、大きな社会課題となっています。このような中、当社グループでは、求職者様と、医療・福祉・建設業界の法人様の双方のご要望に応えるために、当該領域で高い知見を有するキャリアアドバイザーが日々活動を推進しています。現在、29都道府県（連結※2023年12月末日時点）を構えており、対面での細やかなサービスの提供により、入職者様の定着率は業界平均値を超えています。これに加えて、将来を見越した採用人材の育成、医療福祉現場での生産性向上を目指すためのロボット化を含むDXの推進やテクノロジーを通じた新規事業の創出にも注力しています。今後も人材紹介・人材派遣事業を軸に、DXの推進などの新たなソリューションを携えた事業展開を加速し、一人でも多く人々がご自身の仕事に誇りを持ち、そしてその先にある活力ある社会が実現できるよう、全力で取り組んでまいります。
URL	https://tryt-group.co.jp/

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