【東京／両国】営業（車両入退管理サービス）船舶機器の世界トップシェアメーカー／残業20H程【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

システム機器事業部　営業部　東京支店 …

￥

400万円〜699万円

正社員

仕事内容

〜東証プライム市場上場／陸・海・空で世界規模に活躍／魚群探知機のパイオニア／世界シェアトップクラス〜

■業務内容：
・当社は50年以上高速道路事業者へ、ITS技術や製品を提供しているメーカーとなります。
・2021年にETCを民間応用した車両入退管理サービスFLOWVIS(フロービス)を事業所や物流事業者向けに展開しており、既存顧客の販売管理から新規市場/顧客開拓まで、チームメンバーと一緒に事業戦略及び営業戦略を考えて、実行する国内営業をご担当頂きます。
・また東京支店では、FLOWVISの他に、ETC車載器やGNSS受信機の販売、陸上の新規事業のマーケティングも担当しており、将来的にご担当いただく可能性もございます。いずれの製品においても、製品販売を通じて業界の最先端のトレンドをタイムリー把握でき、国内外のＩＴＳの高度化に寄与するお仕事です。

<具体的には>
・産業機器の販売計画策定・顧客訪問による営業活動/見積/契約/新規開拓などの営業員としての一般業務。
（ノルマなし、目標あり）
・対象市場における営業戦略の立案と実行
・代理店及び直接販売顧客へのサポート対応（メール・電話・訪問など）

■扱う製品・事業：
・動態管理事業及び新規事業をメインで担当していただく予定です。

■出張：月1~2回程度
■部署構成：
・システム機器事業部営業部東京支店　営業課
・人数：11名（男性9名、女性2名）
・年代・人数：50代3名、40代2名、30代3名、20代3名

■古野電気株式会社の魅力：
1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功し、「新しい価値を生み出すことにより、社会の役に立つ」という創業精神を大切にし、船舶用電子機器の総合メーカーとしての世界初、日本初の商品を多数開発しています。

【グローバルの活躍】
・世界中の主要港に関係会社、代理店も含めた販売及びサービス網を築いており、海外売上げ比率は約60％に達しています。

【社員を大事に、成長を促す制度】
・教育制度以外も、自主性を大事に目標管理制度を設け、その目標の達成度合いや、業務遂行能力を正しく評価する「考課制度」と成果に応える「給与制度」、社員それぞれのキャリアを大事にした「ジョブ・ローテーション」など、社員の成長を支援しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・有形商材の営業経験
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・産業機器・電子機器メーカー・商社等でBtoBでの営業経験
・ソリューション営業のご経験

募集要項

企業名	古野電気株式会社
職種	営業・セールス(法人向営業)
勤務地	＜勤務地詳細＞システム機器事業部　営業部　東京支店住所：東京都墨田区両国3-25-5 JEI両国ビル7階勤務地最寄駅：JR総武線線／両国駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 430万円〜650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円〜347,000円＜月給＞ 230,000円〜347,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力・経験を考慮の上決定します。また中途入社によるハンディはありません。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収（20H残込） 27歳：約570万円（独身、賃貸家賃補助） 33歳：約730万円（配偶者を扶養、賃貸家賃補助） 38歳：約780万円（配偶者と子供2人を扶養、持ち家）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:35〜17:20 （所定労働時間：7時間45分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業時間は月平均20時間
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：補足事項なし住宅手当：社内規定による寮社宅：社内規定による社会保険：補足事項なし厚生年金基金：年齢により加入時期が異なる退職金制度：再雇用制度あり＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的には配属現場でのOJT ※その他、階層別教育・職能別教育・通信教育・技術研修・語学教育あり ■社内発明表彰：発明表彰には、最優秀発明賞、最多発明賞、発明数ベストテン賞、ジュニアトップ賞等＜その他補足＞ ■制度：社内預金、財形貯蓄、社員持株会、厚生資金、住宅融資、発明褒賞金、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）ほか ■設備：西宮寮・研修センター、診療所、契約保養所（国内外50ヶ所）、テニスコート、グラウンドほか ■手当詳細家族手当：（健康上の扶養に入っている場合）配偶者は5000円／月、子供は12500円／月住宅手当：持ち家かつ既婚の方：3000円／月賃貸（本人名義契約の場…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■完全週休2日制、土日祝、年次有給休暇、半日年休、慶弔、育児、介護、リフレッシュ、夏季、年末年始など、年末年始7連休、年次有給休暇（初年度12日、2年目以降20日）、半日年休（午前・午後）、積立年休。
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員としての採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も採用条件と同条件です。

企業情報

企業名	古野電気株式会社
資本金	7,534百万円
平均年齢	42.2歳
従業員数	1,927名
事業内容	〜世界TOPクラスの舶用電子機器メーカー/海外比率 60 ％/世界初となる魚群探知機の開発〜 ■会社概要：1951年設立、東証プライム市場上場、プロ用（業務、産業用）中心とした電子機器、メカトロ機器の総合メーカー。1948年に世界で初めて魚群探知機の実用化に成功して以来、船舶機器分野において、その独自の超音波技術と電子技術をもとに、数々の世界初・日本初の商品を創造。船舶レーダーでは約40％の世界シェアを占めるなど、世界規模の船舶機器総合メーカーとしての確固たる地位とブランドを確立。
URL	http://www.furuno.co.jp/

アプリのダウンロードはこちら