【東京／品川】デジタルサービス／プロダクトのUX企画（管理職）◇裁量大きく働くことが可能【202】【エージェントサービス求人】

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー

本田技研工業株式会社（東品川）住所：…

￥

1000万円〜1000万円

正社員

仕事内容

■職務概要：
コネクテッドカー・サービスと連携するデジタルプロダクトにおける、UX/UIデザイン企画業務のマネジメントをお任せします。

■職務詳細：
・開発組織全体の最適化と活性化の実行：
共通言語・認識をつくり、組織として戦うためのカルチャー醸成
その他、潜在的な組織課題の発見と、課題の解決の推進
全社方針・上位戦略に基づく組織力up施策の検討および実行と持続可能な組織づくり

・UX/UIデザイン部門のパフォーマンス最大化：
開発生産性の可視化・改善・維持サイクル実現の推進と意思決定
チーム内外のコミュニケーションを促進するための施策策定と実行
全体方針や開発者の意向に応じたリソースマネジメント

・開発者のピープルマネジメント：
1on1やコーチングやメンタリングを通した開発者への支援
人事評価を通した開発者の成長促進やキャリア支援

・技術的課題の解決及び支援：
部門横断でのステークホルダーコミュニケーション
課題解決のために必要であれば自ら判断して開発者として手を動かす
※顧客が抱える課題を特定するため、北米や中国に海外出張も発生します
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合がございます。

【開発環境】
オンラインホワイトボードツール（Figma ・ Mural ・ Miro等)
開発ツール、インフラ（Teams/Confluence等）

【サービス事例】
Honda　RodaSync

■魅力・やりがい：
100年に一度の変革期といわれる自動車業界で、Hondaを選んでいただいたお客様のクルマの購入〜乗車〜再購入の体験を、魅力的かつ便利と思っていただけるようなユーザエクスペリエンス設計を担う部門です。私たちが設計した顧客体験設計に基づき、順次お客様に届けていくデジタルサービスやスマホアプリを企画・開発し、世界のお客様に答え続けることをミッションとしています。
管理職として、戦略的なビジョンを描き、その実現に向けてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。グローバルな視野を持ちながら、チームの組織力を高め、優れたデザインプロセスを確立していくことで、ユーザーエクスペリエンスの革新的な向上や業界のリーディングに貢献できます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・UX/UIデザインの実務経験およびプロジェクトリードの経験5年以上
・チームマネジメントの経験
・部門を横断してのステークホルダーとの調整経験

■歓迎条件：
・グローバルなプロジェクトへの参加経験
・自動車業界やテクノロジー業界での経験
・デザインツールやプロトタイピングツールの知見

募集要項

企業名	本田技研工業株式会社
職種	WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー
勤務地	＜勤務地詳細＞本田技研工業株式会社（東品川）住所：東京都品川区東品川二丁目2番43号1F,2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 1,100万円〜1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円〜550,000円＜月給＞ 400,000円〜550,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。【年収例】 ※時間外勤務手当（30h/月）・賞与含む・メンバークラス　約660万円（月給約29万円）・チームリーダークラス　約810万円（月給約36万円）・係長クラス　約960万円（月給約43万円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※時間帯は勤務地により異なる
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規程に基づく家族手当：補足事項なし住宅手当：補足事項なし寮社宅：寮・社宅（入居条件・期限あり）社会保険：社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：年金制度有＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリア別研修、職務内容別研修、語学研修、問題解決手法研修など■全社員の「自立した強い個の確立」をめざしたオープンカレッジ（異文化対応、プレゼンテーション、経営戦略、マーケティングなど）＜その他補足＞【手当】在宅勤務手当、育児・介護手当、食事補助、育児費用補助【制度】退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、健康診断、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生、食堂施設、育児・介護休職、など【施設】社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設、社内託児所（和光/栃木）など
休日・休暇	週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇16日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数121日土曜・日曜（当社カレンダーによる）、長期休暇（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（勤務年数に応じて年間最大20日付与／半日有給制度有）、慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇など
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

企業情報

企業名	本田技研工業株式会社
資本金	86,067百万円
従業員数	33,065名
事業内容	■主要製品：二輪車、四輪車、パワープロダクツ
URL	http://www.honda.co.jp/

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