トップ鉄鋼・金属 - ネットワーク系SE,社内システム開発・運用,その他3件 - 正社員 - 東京都【東京：木場】社内SE（インフラ）◇フレックス・リモートを併用しながらフレキシブルな業務ができます！【エージェントサービス求人】
株式会社フジクラプリントサーキット
掲載元 doda
【東京：木場】社内SE（インフラ）◇フレックス・リモートを併用しながらフレキシブルな業務ができます！【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所：東京都江東区木場1-5-1…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
〜大手非鉄金属メーカー、FPCと光ファイバーで世界有数・電線国内3位の株式会社フジクラ100％子会社／充実の研修コンテンツあり〜
■業務内容：当社の社内SE（インフラ）として、ご経験やスキルに応じて下記の業務をお任せ致します。
【具体的な業務内容】
◇電子情報セキュリティの方針・運営の統括
◇DXの実現を早期に達成するためのプラン作成と実行
◇ネットワーク、データベースのアーキテクチャ設計・管理
◇電子情報セキュリティを実現するシステム構築
◇海外拠点グループ会社の統括・管理など
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務の面白み・魅力：各拠点のIoTで集めたデータを使って、事業戦略作成の一翼を担うことができる点が魅力です。
■当部署のビジョン：電子情報セキュリティを遵守し、デジタル資産をソリューションに活用する環境を構築し、デジタル資産を使い新たな価値創造を目指しています。
■キャリアパスイメージ：入社から2〜3年程度を目安にネットワーク・SmartFactory・データベース設計を経験して頂いた後に、海外の基幹工場のインフラ案件にも携わって頂きたいと考えています。
■採用部署からのメッセージ：当社は設立から2年ほどと新しい会社で、ITの基盤を作っているところです。近い将来に訪れるDX社会に対応できる組織・機能を一緒に作り上げていきましょう。国内外の多くのシステムや人に関わりながら、DXの実現に向けて活動できる、やりがいを感じられる環境です。
■当社について：親会社である株式会社フジクラ及びグループ会社の藤倉商事株式会社や株式会社東北フジクラが現在行っているフレキシブルプリント配線板（FPC）事業をそれぞれ新たに設立した株式会社フジクラ100％子会社である当社に対し、会社分割の方式により承継されました。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必要要件：下記いずれかのご経験をお持ちの方
・ネットワークの基本設計の経験およびネットワーク機器（L3Switch、L2Switch等）への知見
・データベースの基本設計（SQL等）の経験と知見
募集要項
| 企業名 | 株式会社フジクラプリントサーキット |
| 職種 | ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区木場1-5-1 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／木場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円〜510,000円 ＜月給＞ 270,000円〜510,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験を考慮の上決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜14:00 フレキシブルタイム：7:00〜11:00、14:00〜19:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:45 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■残業時間：月平均30時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：妻子共にあり 社内規定あり 住宅手当：借上社宅制度の利用になります 寮社宅：借り上げ社宅制度あり 社内規定あり 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：65歳まで延長制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■人事管理と教育研修とを有機的に結びつけた人材育成 ・個別育成計画に従ったOJT ・階層別、職能別集合研修 ・自己啓発への積極的援助 ＜その他補足＞ ・通勤手当、家族手当、住居手当、財形貯蓄、従業員持株会（奨励金有）、借上社宅制度 ・慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償 ・保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン ・産休育児休暇：制度・実績あり ・育児休業（満3歳になる前日まで）、短時間勤務（小学校3年生を修了するまで） ・「子育てサポート企業」として厚労省から認定（くるみん）取得、「イクボス企業同盟」加盟 ・「健康経営優良法人2018… |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇20日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 完全週休2日制(土・日)、有給休暇(初年度20日)、特別休暇、保存休暇制度（最大100日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
常勤正社員
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社フジクラプリントサーキット |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 従業員数 | 368名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 同社は2022年3月に、株式会社フジクラと、100％子会社である藤倉商事株式会社、株式会社東北フジクラが現在行っているフレキシブルプリント配線板（FPC）事業を切り取り、FPC 事業単独子会社としてスタートした企業になります。実装を含むFPC(フレキシブルプリント基板)の製造から販売まで行います。 |
| URL | https://www.fpcl.fujikura.com/ |
