トップ通信 - システムコンサルタント - 正社員 - 大阪府【大阪市/在宅勤務可】ビジネス・ITコンサルタント ※関西電力グループ／大手通信キャリア【エージェントサービス求人】
株式会社オプテージ
掲載元 doda
【大阪市/在宅勤務可】ビジネス・ITコンサルタント ※関西電力グループ／大手通信キャリア【エージェントサービス求人】
システムコンサルタント
本社 住所：大阪府大阪市中央区城見2-…
400万円〜899万円
正社員
仕事内容
■業務内容：
●企業向けのBPRやIT構想・導入に関するコンサルティング
・経営戦略／IT戦略策定支援（中計・単計作成支援）
・システム化構想策定支援
・業務改革・改善支援（営業、販売、生産、購買、原価管理、会計）
・システム導入におけるPMO支援
●以下の業務を担当して頂きます。
(経験・能力により業務付与します)
・受注案件のインチャージとしての業務遂行
・案件獲得のための提案・見積業務、営業同行
・委託管理などの手続き業務
・OJTなどによるチームメンバーの育成
■募集背景：
DX推進等に起因するシステム更改・導入需要の高まりに伴う体制強化の必要がある。
■募集業務のやりがい：
クライアント企業におけるITによる改革推進を通じて、お客様の成功、その先の社会貢献、自身の成長を経験できる。
■取扱案件詳細（規模・クライアント先…etc)：
中堅規模(年商数十億〜数百億円)の企業様において、数百万〜数千万円(数ヶ月〜12ヶ月程度)の案件を実施。
■入社後の想定できるキャリアパス：
・コンサルファーム出身：ビジネスコンサルタント
・SIer出身：SE→ビジネスコンサルタント
・監査法人出身：会計士→ビジネスコンサルタント
■配属予定部署：
ビジネスコンサルティング部 エンタープライズサービスチーム
■配属先のメンバー構成：
（年齢・男女比・キャリア採用と定期採用の比率）
シニアエグゼクティブ：１名、エグゼクティブ：３名、エキスパート：３名、シニア：１名
年齢：50代 2名、40代 5名、30代 1名 ※女性はいません
キャリア採用：定期採用＝３：１
■働く環境や制度について：
https://optage.co.jp/recruit/mid-career/environment/
■当社の様々なデータについて：
https://optage.co.jp/recruit/mid-career/environment/keyword.html
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下のうちいずれかの経験
・コンサルティングファーム等でのプロフェッショナルサービス経験
・事業会社における業務改革・改善等の業務経験
・SI事業者、または事業会社の情報システム部門において、システムの導入PJに主体的にかかわった経験
■歓迎条件：
・提案書等の作成経験（情報収集力、論理的思考力）
・システム構築における要件定義の経験
・プロジェクトマネージャ経験
・システム化企画・計画立案経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社オプテージ |
| 職種 | システムコンサルタント |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区城見2-1-5 オプテージビル 勤務地最寄駅：JR大阪環状線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円〜400,000円 ＜月給＞ 230,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※年収には賞与・残業手当・住宅手当を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ チーム平均：30h今回募集している職種の時間外（見込み）：30h在宅可能実施率：20-40% |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：月額最大5万円 ※規定条件有 社会保険：■健康保険：関西電力健康保険組合へ加入 退職金制度：60歳以降の再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後のサポート（教育）体制： ・実践現場におけるOJT。 ・社内教育制度の活用による自己研鑽。 ＜その他補足＞ ■関西電力持株会 ■慶弔見舞金 ■住宅貸付金 ■生命保険・損害保険団体扱契約 ■カフェテリアプラン制度 等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季休暇（3日）、年末年始（12/29〜1/3）、5/1、有給休暇、リフレッシュ休暇 有休は入社日より付与されます。付与日数は入社日により異なります。（最大２０日の付与となります） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
企業情報
| 企業名 | 株式会社オプテージ |
| 資本金 | 33,000百万円 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 従業員数 | 2,870名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・電気通信事業 ・有線一般放送事業 ・小売電気事業 ・警備業 ・情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託 |
| URL | https://optage.co.jp/ |
