トップ人材派遣・人材紹介 - 品質管理・テスト・評価,品質保証 - 正社員 - 愛知県【愛知/豊川市】MFP・車載機器・医療機器に搭載されるプリント基板の品質管理◆日勤のみ<東海55>【エージェントサービス求人】
株式会社アウトソーシングテクノロジー
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【愛知/豊川市】MFP・車載機器・医療機器に搭載されるプリント基板の品質管理◆日勤のみ<東海55>【エージェントサービス求人】
品質管理・テスト・評価、品質保証
顧客先(愛知県) 住所:愛知県 受動喫…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有!様々な経験を積めます◎/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/アウトソーシンググループで安定性抜群】
■業務内容:
革新的な技術を提供するエレクトロニクス企業でのプリント基板の品質管理業務をお任せいたします。
■業務詳細:
ご入社後に担当いただく想定配属先の業務は、MFP、車載機器、医療機器等に搭載されるプリント基板の品質管理業務です。
(1)試作、新設製品の基盤の検査
新製品や試作品のプリント基板を検査し、品質を確保します。
(2)3D検査機、X線検査機を使用した不具合測定
高度な検査機器を使用して、基板の不具合を正確に測定します。
(3)不良があった際の打ち合わせ・折衝
不良が発生した場合、社内外関係部署へ展開する資料の作成・および打ち合わせ等の折衝を行います。
■メリット・魅力:
このポジションでは、最新の検査技術を駆使して品質管理のスキルを磨くことができます。
また、社内外の関係者と協力しながら問題解決に取り組むことで、コミュニケーション能力も向上します。
あなたの技術と経験を活かし、私たちと一緒に高品質な製品を提供しませんか?応募をお待ちしています。
■職場環境・魅力:
・別途、賞与年2回、時間外手当(1分単位)、各種手当(家族、赴任等)が支給
・スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定
・充実の福利厚生
交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、U・Iターン支援ありなど
■充実した教育制度/入社後のフォロー体制充実:
◇人事育成制度…等級制度の定義と連動したカリキュラム体型を導入しています。
◇キャリアサポート制度…定期的にカジュアル形式な面談を行うことでストレスレベルを把握するとともに必要に応じて関連部署と連携し環境を改善しています。
◇人事考課制度…目標達成を適性に処遇へ反映させることで有能感を高め、自立できる人財を育成できる制度です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気系技術業務の経験がある方(製品不問)
・コミュニケーションを取るのが得意な方
■使用ツール:
・Microsoft Office
・一般工具
募集要項
企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
職種 | 品質管理・テスト・評価、品質保証 |
勤務地 | <勤務地詳細> 顧客先(愛知県) 住所:愛知県 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 353万円〜493万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜290,000円 <月給> 210,000円〜290,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 ※普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ※プロジェクトにより異なる |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:13,000円/子:1人につき6,000円 住宅手当:社内規定により支給 寮社宅:借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時) 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率86%) <教育制度・資格補助補足> ■各種研修利用 ■資格受験費用負担、祝い金あり(テクニカルスキル、ビジネススキル、TOEIC(R)テスト研修等) <その他補足> 具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援など |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる ◆特別休暇(慶弔その他)◆特別休暇(慶弔その他)◆有給休暇(初年度10日)◆産前・産後休暇◆育児休業・子の育児目的休暇◆介護休業・介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣
<試用期間>
3ヶ月
勤務条件などに差異はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
資本金 | 483百万円 |
平均年齢 | 33歳 |
従業員数 | 19,236名 |
事業内容 | ■事業内容: 主に下記事業を展開し、IT、モノづくりをキーワードに多方面からアプローチしています。 (1)R&Dに特化した機械・電子・電気・組込制御分野の受託開発及び技術者派遣 ※次世代自動車・航空機・医療機器の研究開発、生産、技術開発など (2)IT、ソフトウェア開発、評価、解析などの受託開発、人材派遣、人材紹介他 |
URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |