トップ建材・住設機器 - 営業・セールス(法人向営業),ルートセールス - 正社員 - 大阪府【大阪/天満橋】既存法人営業◆当社社長の営業サポート◆ニーズ安定◆11年連続決算賞与支給◎土日祝休【エージェントサービス求人】
カネマル株式会社
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【大阪/天満橋】既存法人営業◆当社社長の営業サポート◆ニーズ安定◆11年連続決算賞与支給◎土日祝休【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
大阪営業所 住所:大阪市中央区谷町二丁…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
窓、壁、キッチン、バスルームなど「家づくり」に欠かせない商品を建築会社に販売している当社にて、社長のお得意先様の営業サポートをお任せします。
建築資材や住宅に関する営業経験のある方は大歓迎です!
・入社後は当社代表の営業サポートをしていただき、代表がこれまで担当していた10社ほどのお客様の引き継ぎをお願いします。お客様とコミュニケーションをとりながらさらに信頼関係を深めることがミッションです。
・営業目標はありますが、ニーズも安定しているためお客様のために行動し続けることで達成できる内容です。(達成しているメンバー多数)
・モデル年収例
主任 500〜600万円、係長 550〜650万円、課長 650〜750万円、部長 800〜1,000万円
■組織構成
大阪営業所13名 うち営業20代3名 40代2名 50代1名
■年間10億円を売り上げるトップ営業マンの声
成果を出し続けられている理由としては、地道にコツコツ、小さなことの積み重ねですかね。
「嘘をついてごまかさない」「わからないことはわからないと言う」「間違えたら素直に謝る」の繰り返しです。
自分が提案した商材は建物という形で残るので、達成感も感じられます。
取り扱う商品も多いので提案の幅も広がりますし、人と関わる仕事に興味がある人や、自分であれこれ工夫するのが好きな方は楽しめる仕事だと思います。
■企業理念:仕事で「感謝」と「喜び」をつくる
「どうすればお客様に喜んでいただけるか」を徹底的に追求し、“お客様のために”力を尽くします。
さらには、お客様を大切に想う社員が、心にゆとりを持ってイキイキと働ける会社を目指し続けます。
社員はお客様のために全力を尽くし、会社は社員の豊かさを守り抜く。
カネマルは、この二つのバランスを大切にすることで関わるすべての人に「ありがとう」の輪を広げていきます。
「仕事で感謝と喜びをつくる」。それが、私たちカネマルの夢です。
今後のカネマルを一緒に盛り上げてくださる方は是非一度ご応募ください!
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・住宅設備・建材の営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)
募集要項
企業名 | カネマル株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> 大阪営業所 住所:大阪市中央区谷町二丁目2-20 大手前類第一ビル4階 勤務地最寄駅:大阪メトロ線/天満橋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 490万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,000円〜405,000円 固定残業手当/月:67,000円〜95,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は年齢・経験等を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(8月、12月)※別途決算賞与あり(9年連続支給実績あり) 【モデル年収例】 主任:500〜600万円 係長:550〜650万円 課長:650〜750万円 部長:800〜1000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:20〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業:月平均30H程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限あり(月15,450円まで) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 新人研修、営業研修、業務研修、商品勉強会、商品研修、メーカー研修、現場研修 <その他補足> ■役職手当 ■資格手当 ■制服貸与 ■社員懇親会(年3回) ■社員旅行 ■介護休職 ■産休制度、育休制度(取得実績あり) ■定期健康診断 ■社用車・携帯電話・パソコン貸与 ※社用車での通勤も可 ■社員商品購入割引制度 ■慶弔見舞金制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始、夏期休暇、有給休暇、産前産後休暇・育児休暇(実績あり)、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
待遇に変更ありません。
企業情報
企業名 | カネマル株式会社 |
資本金 | 40百万円 |
平均年齢 | 43歳 |
従業員数 | 94名 |
事業内容 | ■事業内容: (1)アルミ建材事業部…住宅用サッシ、住宅用システム建材、建築ガラス工事、室内装飾工事、住宅用パネル販売、エクステリア工事 (2)システム建材事業部…建築構造材、建築造作材、建築金物、その他建築に関わる木質系材料一式 (3)外装建材事業部…タイル工事、サイディング工事、ALC工事、建築板金工事 (4)システム住器建材事業部…システムキッチン、システムバス、システム洗面、その他住宅機器、太陽光発電システム |
URL | https://www.kanemaru.co.jp/ |