AI活用で番組制作を目指す「AI研修」★【AD】未経験年収350万可

制作・編集・印刷系その他、AP、AD、進行、アシスタントプロデューサー・アシスタントディレクター

★転勤なし★駅チカオフィス★U・Iター…

￥

200万円〜750万円

正社員

仕事内容

◎バラエティ・スポーツ・報道・情報番組など、興味のある番組から選んで極められます《まずは…》「考える力」を身に付けるオリジナル研修からSTART

◎番組で使うネタのアイデア・情報収集など
◎管理全般
└スケジュール・番組進行・予算・備品など
◎タレントのブッキング、プロダクション交渉
◎ロケハン、撮影、スタジオ収録、ON AIRの立ち合い
◎映像・音声の編集および編集サポート

★ONE POINT
まずは難易度の高くない現場に配属します♪

募集要項

応募方法

選考プロセス

◎入社日は相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談下さい。
最短2週間で採用！できるだけスピーディーに採用を行います！

その他・PR

募集の背景

＼レベルの高い一流に育てます／
株式会社ビプラ・テレビジョンは、一握りの天才「超一流」ではなく、努力でつかみ取れる「一流」を育てる育成方針を掲げています。全社員がレベルの高い一流へと成長するため、従来のやり方とAIを活用する学びを両立させ、未来の価値を創造しています。

人々に笑顔を届ける番組制作を通じて、共に成長し、業界をリードする仲間を募集しています。アイデアを形にするチャンスがあります！

初年度年収

200万〜750万円

応募受付後の連絡

WEB選考の結果は選考通過者にメール、もしくはお電話にてご連絡差し上げます。

《社長自らも“働き方改革”実施中》
日曜日や平日19時以降は社長もお休み中。連絡を差し控えさせていただきます。

書類選考のポイント

あなたのこれまでの経験はもちろん、
「ADの仕事のどこに興味を持ちましたか？」
「この業界で何を目標としていますか？」
「今まで、どんな経験をしてきましたか？」
という点を教えていただきたいと思っています。

難しく考えず今、あなたが思っていることをお聞かせください。

面接回数

基本は1回です。
遠方在住の方、本面接の前の事前ＷＥＢ面接可能です。
（事前ＷＥＢ面接を含め２回）

面接地

本社（東京都渋谷区南平台町15-1 ライオンズマンション南平台804号）で行います。

◎遠方の方は「まずは事前WEB面接で」など、ご相談ください！
◎就業中のため、日中や平日での面接が難しい場合はご相談下さい（可能な限り調整します）。

「働き方改革」について

ハードな就業環境が多いイメージのテレビ業界ですが、今は「働き方改革」の風潮が浸透している所も少なくありません。
当社としても、クライアントとなる制作現場に給与・勤務時間・有給休暇取得などの交渉を入念に行なっています。

また、有給休暇８日以上の全員取得はもちろん、10日以上取得しているメンバーも全体の60%以上おり、「しっかり休める環境」を会社としても推進しています！

取材後記（マイナビ転職編集部から）

～テレビ離れの時代に、テレビ業界で働く～
あえて書きます。テレビは家族や友人と楽しむ貴重なメディアであり、新しい技術を活用することで革新的なコンテンツを生み出すチャンスがあります。

また、社会問題や文化を発信する重要な役割も担っています。フレッシュな人材の視点が加わることで、多様な番組が生まれ、視聴者との新たなつながりが築けます。テレビの未来を共に切り拓く価値は十分にあります。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

交通費社内規定支給
地方取材手当（1千～2千円/日）
海外取材手当（1千～3千円/日）
特別手当※番組兼務（5千円～4万円）
住宅補助金（上限3万円）※試用期間中
残業手当・休日手当・均等均衡手当あり

求める人材

「みんなが笑顔になる番組が作りたい！」「巷で話題のあの番組、実は僕・私が作ったんだ」と自慢したい←志望動機はそれでＯＫ★学歴不問＆20代活躍中
＼先輩の志望動機ってこんなの！／
「人の心を動かすテレビ番組を作りたい」
「自分のアイデア・経験を企画に活かせると思った」
「明確な評価基準で納得の給与額に惹かれた」
「現職と違い休日・残業体制がはっきりとしている点に惹かれた」
～メンバーを大切にする会社です～
「人を大切にする企業」として、社員一人ひとりの成長と幸福を最優先に考えています。例えば、担当番組ひとつとってもそう。希望や適性、将来のキャリアを考え、アサインします。

【応募条件】
ビジネスレベルの日本語を話せる方

企業情報