トップ建設・住宅・土木 - 設計(建築・土木),測量・積算 - 正社員 - 大阪府【大阪・鶴見区】積算(道路建設工事主体)◆経験者歓迎/国交省Aランク認定企業/土日祝休み/転勤なし【エージェントサービス求人】
協和道路株式会社
掲載元 doda
【大阪・鶴見区】積算(道路建設工事主体)◆経験者歓迎/国交省Aランク認定企業/土日祝休み/転勤なし【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、測量・積算
本社 住所:大阪府大阪市鶴見区今津北2…
500万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜創業65年/国土交通省Aランク(舗装工事)企業/2023年健康経営優良法人認定企業/完全週休2日制/年休120日/転勤なし/長期休暇取得可/残業ほぼなし〜
当社は舗装工事・道路建設工事・土木工事等を請け負っており、アスファルト合材メーカーとしても社会に貢献する建設会社です。
堅実で安定した経営で、創業以来60年連続黒字経営を続けています。
経験豊富なメンバーが多い当社にて、積算業務をお任せいたします。
■工事:
道路舗装工事・土木一式工事・外構工事
■顧客:
民間事業・公共事業どちらも請け負い
■仕事:
・官公庁・民間工事の積算(民間工事5件程度/月)
・土木積算システムGaiaを使っての官公庁、主に舗装工事の積算
・計画図や設計図、仕様書から必要な材料や数量を算出し工事費を算出(建築外構・土木一式・舗装)
・元受け設計者や監督との積算に関する協議
・積算に関わるメーカーや資材取引業者への見積依頼
・現地調査及び確認
・積算システムへのデータ入力
■配属先について:
積算部4名
※社員99名のうち56.5%が中途入社者です。業界未経験も多数入社しています。
■当社の特徴:
・60年間黒字経営、不況にも強くリーマンショック時もリストラなし
・帝国データバンクの評点でも「国内全業界」上位2%に属する評価
・経営事項審査W点大阪府舗装業者468社中1位(公共工事入札に参加する建設業者の企業規模・経営状況等の客観事項を数値化した、建設業法に規定する審査)
・有給休暇を取得しやすく、気軽に質問もしやすい職場環境
・道路建設業者として、交通量や車種及び交差点等のあらゆる交通状況に応じた道路を作っています。多種におよぶアスファルト合材の中から最適な合材を選択しており、幾多ある施工方法からベストな工法を採用。そして、安全かつ確実な体制で工事に挑んでいます。道路をはじめとする社会インフラの建設を主体として発展しています。
・社内の半数以上(56.5%)を中途入社の方々が占めており、前職に関してもスポーツウェア営業や証券営業、電子部品・食品の生産や自動車整備、塾講師や銀行員と様々です。異なる経験を持つ従業員が社内の「力」を一つにして、大きな成果を生み出しています。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・土木工事の積算経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・施工管理経験
・予算管理経験
・建設コンサルタント業務経験
・施工管理技士資格の保有
・AutoCAD使用経験
<必要資格>
必要条件:土木施工管理技士2級
募集要項
企業名 | 協和道路株式会社 |
職種 | 設計(建築・土木)、測量・積算 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市鶴見区今津北2-3-26 勤務地最寄駅:JR学研都市線/放出駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜250,000円 固定残業手当/月:145,000円〜155,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 375,000円〜405,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業ほぼなし(月平均残業10h) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 以降、継続雇用制度適用 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> ■確定給付企業年金 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■社員旅行 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇(7日)、夏季休暇(3日)、慶弔休暇 ※長期休暇取得可 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 協和道路株式会社 |
資本金 | 93百万円 |
平均年齢 | 49歳 |
従業員数 | 96名 |
事業内容 | ■事業内容: 舗装工事業/土木工事業/建築工事業/とび・土木工事業/石工事業/鋼構造物工事業/浚渫工事業/造園工事業/水道施設工事業/電気工事業/管工事業/アスファルト混合物製造販売業/建設副産物の収集運搬、処理及び再生製品の販売 他 |
URL | https://www.kyowaroad.co.jp |