トップ人材派遣・人材紹介 - 人事,人事・総務・法務系その他,その他2件 - 正社員 - 北海道,宮城県,その他5件【総合職（新卒採用・マーケター）】リモート可／土日祝休★★☆
Evand株式会社
掲載元 マイナビ転職
【総合職（新卒採用・マーケター）】リモート可／土日祝休★★☆
人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント
【転勤なし／大阪本社・東京本社・札幌支…
250万円〜500万円
正社員
仕事内容
新卒採用業務（応募者対応・面接など）または、マーケター業務（広告媒体の選定から運用・効果改善までを担い、応募効果最大化を図る業務）をお任せ！
■新卒採用
・応募者対応
・会社説明会の準備・実施
・面接の実施
・内定者イベントの企画運営 など
■マーケター
・応募データの分析、数値に基づく改善提案
・求人広告（Webバナー、テキスト広告等）の企画・制作・運用
・LPやバナーの制作／画像・デザイン編集
応募後に、希望職種をお伺いします＾＾
★20年連続増収増益に加え、数々の受賞歴があります！
20期連続増収増益！従業員は2000名越え！
■FIDIA実績
・アジア急成長企業トップ1000未上場1位
・20代が選ぶ働きたい企業ランキング 未上場1位
・業界未経験でも活躍できる企業 未上場1位
※日本マーケティングリサーチ機構調べ(2020年5月期)
■Evand実績
・4年連続ホワイト企業認定
・2年連続健康経営優良法人
代表取締役石田の想い
当社は創業以来、
20年連続増収増益しています。
コロナ禍でも
1人もリストラを行わず、
社員を大切にする想いは変わりません。
家族に勧めたい会社って、
最高の会社だと思うんですよね。
それを仲間と共に創っていきたいです。
100年続く、
子供や孫に勧めたい会社を
共に創っていきませんか？
募集要項
| 企業名 | Evand株式会社 |
| 職種 | 人事、人事・総務・法務系その他、人材コンサルタント |
| 勤務地 | 【転勤なし／大阪本社・東京本社・札幌支社・仙台支社・名古屋支社・福岡支社・広島支社のいずれか】 ■大阪本社 大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館6階 ■東京本社 東京都港区六本木2丁目4-5 1F 六本木Dスクエア ■札幌支社 北海道札幌市中央区北四条西4町1-7 MMS札幌駅前ビル1-3F ■仙台支社 宮城県仙台市青葉区花京院1-2-15 ソララプラザ 3F ■名古屋支社 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋 21F ■福岡支社 福岡県福岡市博多区祇園町8-13 第一プリンスビル ■広島支社 広島県広島市中区幟町13-15 新広島ビルディング 1F-2F 【リモートワーク実施中です】 |
| 給与・昇給 | 月給22万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回 ※Webマーケティング・広告運用などのご経験がある方は優遇いたします！（給与についてはご相談ください） ※経験・スキル・年齢を十分に考慮のうえ、決定いたします ※試用期間6ヶ月あり（期間中は契約社員／給与・待遇に変更なし） ※試用期間終了後、正社員として雇用いたします 【昇級・賞与】 ◆昇給／随時 ◆賞与／年2回 |
| 勤務時間 | 09：00～18：00（実働8ｈ／休憩1ｈ） もしくは 10：00～19：00（実働8ｈ／休憩1ｈ） |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆健康診断無料(雇い入れ時・年1回) ◆福利厚生サービスへの加入 ◆退職金制度(3年以上勤務の方) ◆社内割引制度(人気化粧品など自社製品が50%OFF) ◆FA制度(他の事業部へ異動希望制度) ◆チャレンジャーズ(年に1回、ビジネスコンテストを開催中!) ◆メンター制度 ◆ノーマライゼーション(障害者手帳をお持ちの方が安心して働ける制度) |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上！ ◆土日祝休み ◆年次有給休暇 ◆特別休暇 ◆子の看護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休業休暇 ◆介護休業休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
★多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！
★弊社では、公式LINEを使用し、
普段お友達とやり取りしているような感じで
連絡が取れたらと思っております＾＾
※LINEを利用できない方は別途ご相談ください。
その他・PR
募集の背景
未上場No.1の成長率を誇るFIDIAから
2020年にEvandとして分社化！
今では2,000名以上の組織に成長しました。
もっとワクワクする未来をつくっていくために
“新しい仲間との出会い”は欠かせません。
だからこそ採用は会社の未来をつくる重要な仕事。
今回募集するのは
そんな未来を一緒に描いていく【採用部門】。
「会社をもっと盛り上げたい」「成長に関わりたい」
そんな想いを持った方、ぜひお待ちしています！
初年度年収
250万〜500万円
応募受付後の連絡
応募後［弊社公式LINE］へご登録をお願いします。LINEより適性検査の案内をお送りします。
面接回数
2～3回
福利厚生サービス内での制度
◆ライフイベントにうれしい制度（引越基本料金割引、結婚祝い、出産祝い、マタニティ祝い、小学校入学準備支援、介護補助金制度など）
◆私生活も楽しめる制度（ジム、映画、レジャー、カラオケ、レストラン、レンタカー割引）
◆旅行支援制度（割引、旅行で使える商品券がもらえる）
◆資格講座補助制度（受講料を一部補助）
取材後記（マイナビ転職編集部から）
元お笑い芸人の社長が当時の相方と立ち上げたFIDIA株式会社（前：Suprieve社）は、20年連続増収増益を続けて、現在では2,000名を超える社員を抱える企業へと成長を遂げました。Evandはそんな同社の分社化企業。
“人”を大切にする社風が根づいているからこそ、社内アンケートでも「人間関係の良さ」を自社の魅力に挙げている社員が半数以上！
「せっかくやるなら楽しくやりたい！」という方にはピッタリな環境です！
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
◆通勤交通費全額支給（規定あり）
◆精勤手当
◆役職手当
◆特別手当
求める人材
＼業界未経験・第二新卒歓迎！／人事・採用経験者、Webデザインや分析の実務経験、Webクリエイター系の学校出身など、関連知識をお持ちの方も大歓迎！
■新卒採用
【必須条件】
・人事／採用／営業いずれかの経験をお持ちの方（6ヶ月以上／商材・業界不問）
【あれば活かせる経験・知識】
・派遣営業の経験
・人材業界の経験
・大手企業での経験
・採用担当の経験
■マーケター
【必須条件】
WEBデザイナー・効果分析の経験や、WEBクリエイター系の学校卒など知識をお持ちの方
【あれば活かせる経験・知識】
WEBデザインのご経験者
WordPressなどを用いたサイト制作経験
HTML/CSS／PHPの知識がある方
WEBクリエイター系の学校に通われていた方
＼下記に当てはまる方は歓迎／
◎コミュニケーションを大切にできる
◎失敗を恐れず挑戦できる
◎何事にも誠実に対応できる
★社員一人ひとりの頑張りを見逃しません！
Evandでは、成果だけにこだわらず、
”コミュニケーション力”や
”アイデアする姿勢”なども評価の対象です。
★昇格のチャンスも豊富です！
入社3年で支社長に抜擢、
役職者の90％が20代
女性管理職の割合も48％以上 など
企業情報
| 企業名 | Evand株式会社 |
| 設立年月 | 2020年7月1日 |
| 代表 | 石田 優太郎 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 2285名 |
| 事業内容 | ■派遣業(派27-304683) ■代行業(プロモーションスタッフ/コールセンタースタッフ/介護スタッフの代行) ■紹介業(27-ユ-303304) ■採用支援(HUSTY面接予約システムの開発・運用) ■アウトソーシング(販売・営業代行など) ■システム開発支援(WEB/オープン系の開発支援) ＼社員みんなに聞きました！Evandの好きなところ／ ◎仲間を大切にするところ（女性／入社4ヶ月） ◎完全週休2日制で休日が安定しているところ（女性／入社2年） ◎プライベートの時間も大切にできる！最近は英語や中国語を勉強♪（男性／入社1年） ◎人間関係が良く気軽に相談できる（女性／入社3年） ◎同期が多くて楽しい（女性／入社1年） ◎人間関係が良くて、良い意味で上下関係が少ない（男性／入社2年） |
| URL | https://evand.jp/ |
