東進衛星の教室運営スタッフ/未経験OK/月給27万円～+賞与年2回/13時始業

学校・スクール運営スタッフ

大阪府大阪市北区梅田1丁目13−1 大…

￥

350万円〜700万円

正社員

仕事内容

★未経験から始めた先輩たちも多数活躍中！
★学習塾業界にてトップクラスの成長率
└直近10年間で売上2.5倍、生徒数2.3倍！
★月給27万円スタート／賞与年2回支給

東進衛星予備校（大学受験）の教室運営スタッフとして、
教室運営業務などをお任せします！
入社後はまず研修からスタート。
本配属後も週1回上司が面談を行いフォローするのでご安心ください♪
※授業は行いません。生徒や講師のサポートが中心です！

＜具体的なお仕事内容＞
◎生徒対応：生徒それぞれに合わせたカリキュラム・時間割作成、進路指導など
◎保護者対応：問い合わせ対応・定期面談の実施、授業プランなどの確認・提案など
◎講師対応：講師の採用・研修・シフト管理など
※最新のマーケット情報の確認や、
　その内容に応じた新たなカリキュラム立案などの企画業務もお任せします！

人と接することが好きな方、教育に興味のある方にピッタリ☆
ワークライフバランスも大切にしながら、
生徒の成長をサポートできるやりがいのあるポジションです！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

≪20代・30代・40代の男女が活躍中！≫
■未経験OK
■大卒以上（第二新卒も歓迎）
※大学受験などで頑張った経験があれば、
　受験の注意点や勉強の仕方をアドバイスするなど、仕事にも活かせます！

【こんな方は大歓迎です！】
・地元で働き、地元に貢献したい
・教育に興味がある
・人と関わることが好き

募集要項

応募方法

選考プロセス

＜原則オンライン面接です！＞

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
※結果については合否に関わらずご連絡致します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接＋テスト
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【STEP3】内定

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
株式会社ウィルウェイ【馬渕教育グループ】type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行（※)しております。予めご了承ください。
（※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼（委託）を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

その他・PR

未経験からスタートOK！あなたらしく輝ける教室運営のお仕事♪

主なお仕事は生徒さんとの心温まるカウンセリングや、教室全体のマネジメント。「販売」「営業」など様々な前職から転身した先輩たちが、それぞれの人生経験を活かして生徒さんの夢を応援しています。教育業界が初めてでも心配無用！あなたの「人と接することが好き」「誰かの成長を見守りたい」という気持ちこそが大切です。入社後は充実の研修プログラムをご用意！ 分からないことがあっても、優しい先輩や上司が定期的にサポートしますので、安心して飛び込んで来てください！

社員にとっても最高の塾にしたいから、環境整備にも注力中です！

★安定企業ならではの高水準給与！未経験でも月給27万円スタート
★前職給与額なども考慮したうえで給与を決定します
★GWや夏季、年末年始などの期間に最大10連休の取得実績あり
★賞与は年2回支給
★朝はゆっくり13時出社
馬渕教育グループは、「生徒にとっても、講師にとっても最高の塾でありたい」というスタンスで、講師やスタッフが生徒たちに本気で向き合える環境づくりに力を入れています。福利厚生や職場環境の改善はもちろん、教育環境や評価制度も日々アップデート。生徒だけでなく、スタッフにとっても最高の環境を整えているのでご安心ください！

一日の仕事の流れ

～とある運営スタッフの一日をご紹介！～
▼13：00／出社！午前中はのんびり自宅で過ごせます♪
▼15：00／教室の掃除・見回りや、保護者懇談・入塾希望者面談などを行います。
▼17：00／講師MTG・授業状況の確認・生徒とのコミュニケーションに関する相談対応など
▼20：00／教室巡回／講師の指導状況の確認を行い、指導方法に問題はないかなどをチェック
▼22：00／生徒の帰宅後は、翌日の準備や事務作業を対応

女性管理職について

★女性の校長先生が多数活躍しています！
経験を積んでいった後は、校長→エリア長・ブロック長…といったキャリアパスを歩むことができます。新しい教室も続々オープンしているので、能力や実績に応じて早期のキャリアアップのチャンスも広がっています！
※実際に、入社わずか5ヶ月で校長に昇進した先輩や、入社2年でブロック長に、そしてその3年後にはエリア長へとキャリアアップした方もいます。

残業について

残業は月平均20時間以内です。
所定の時間にはPCが自動シャットダウンされるなど、
残業削減に向けたITツールなども積極的に導入しています！

産休育休活用例

男女ともに育休取得実績あり！ライフイベントを迎えても長く活躍できる環境です。

業界No.1！成長企業で新しいキャリアを始めませんか？

関西最大級の総合教育機関として、多彩な事業で成長を続ける当グループ。直近10年で売上2.5倍、生徒数2.3倍へと成長し、難関校への合格実績も業界内でトップクラスです。少子化の中でも成長できたのは、業界に先駆けたAIなどのデジタル技術導入や入試研究、教材の継続的アップデートなど、積極的な挑戦を続けてきたからこそ！数字に裏付けられた強固な企業基盤が、社員の安心・安定にもつながっています！

生徒一人ひとりのレベルに合わせた教育が強みです。

生徒の性格や習熟度によって、指導方法も異なります。例えば「この生徒には個別指導より集団指導の方が合っている」と判断した場合は、違う教室に通うことをお勧めすることも。幅広い指導体制から一人ひとりに合ったものをご提案できるのが、馬渕教育グループが長年積み重ねてきた実績がもたらす強みです。生徒のレベルや目標に合わせた教育を提供することで、今後も生徒の夢の実現に寄り添っていきます。

教育制度

【入社後の流れ】
▼初日～1週間：テキストや映像を使った集中研修
▼3ヶ月～半年：先輩社員に同行し、業務を実際に見ながら覚えます（※期間は個々に設定されます）
▼本配属：ブロック長が週に一度を目安に徹底サポートします！

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