【16】ソフトウェアエンジニア（メンバー～リーダークラス）／業務システムG／東京

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都

￥

600万円〜1000万円

正社員

仕事内容

▽以下業務をメンバーまたはリーダーとして携わっていただきます。

■KINTO国内事業向け業務システムの立ち上げから開発・導入

■新規プロダクトの立ち上げ・運営



【ポジションの魅力】

■グローバル規模で展開されるトヨタの新規ビジネスをエンジニア起点でリード頂きます。「MaaS」「モビリティ」「シェアリング」など、社会で注目されるビックワードプロダクトに関わり、人々の生活をより豊かに・便利に・楽しく変えていく一翼を担っていただきます。

■事業サイドとの距離が非常に近く、自分たちの開発したサービスが事業にどう貢献したかを見ることができ、エンジニア起点での事業のグロースを体感することができるポジションです。

■まだ世の中に無いサービスを実現するため、不確かな事が多い状況でプロジェクトが生まれます。その不確かさを確かなものにしていくために、自分が持つ経験や観点が活かされやすい環境です。

■10年後の当たり前を自ら作り上げていくプロセスをオーディエンスとしてではなく、アクターとして参加。トヨタ自動車関係者や各社システムとも連携を図り、今までに無いクルマの選び方や使（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

応募方法

必要なスキル

【必須経験・スキル】

■フロントエンドおよびバックエンド両方の開発経験（どちらかの経験が浅くても可）

■フロントエンド：Node.js、Vue.js、Nuxt.jsなどJavaScript系の開発経験

■バックエンド：PythonまたはJavaによるコーディングおよびテスト実務経験、MySQL等のRDMS上でSQLを使った開発経験や運用保守経験（概ね2年以上）

■AWS（EC2,ECS,Lambda,S3,IAM,Aurora/MySQL,CloudWatch/OpenSearch,SQS,SNS）のサービス理解

■要件定義フェーズおよび運用保守フェーズにおける実務経験（年数問わず）

■リーダークラスの場合は、プロジェクトのチームリーダー以上のリーダー経験（2年以上）



フロントエンドとバックエンドを別チームにしておらず、関連部署と一緒に企画/要件定義したものを開発し、導入/運用保守しています。

リーダークラスの方は、上流工程の開発やテスト移行計画づくり等の開発経験を活かしたシステム開発業務、プロダクト運営やプロジェクト管理等の管理業務を必要に応じて（その他詳細は面談にてお伝えします）（その他詳細は面談でお伝えします）

その他・PR

募集背景

部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。

雇用形態

【正社員】
正社員

企業情報