【茨城/元請け】電気設備の保守・小修繕メンテナンス※業界未経験歓迎/土日祝休/残業15h程度【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他

東海支社住所：茨城県那珂郡東海村白方…

￥

450万円〜699万円

正社員

仕事内容

~元請け案件のみ/施工管理経験者向け/業界未経験歓迎/年休123日/土日祝休/週2日必ず休み/残業15h程度/工事は別部隊が行います/有給取得率75％/水曜・金曜はノー残業デー/夏期休暇取得率100%~

■担当業務：
原子力発電所の関連の総合エンジニアリング会社として原子力発電所設備及び関連施設の電気設備の保守点検・修繕業務をお任せいたします。
参考URL http://www.gnesc.co.jp/recruit/index.html

■担当業務詳細：
入社後はスキルや経験に応じて下記業務をお任せいたします。
・点検、修繕対象設備
└電気設備（受変電設備、所内電源設備、直流設備、電動機、電動弁、雑動力設備、電源車(高圧・低圧）、通信設備、消防設備）
※プラント保全部では主に日本原電の発注工事元請会社として現場作業責任者の立場で工事管理業務を実施して頂きます。

■同社の魅力：
◇有給取得実績が高く、働きやすい環境
有給取得実績は平均で約14日と休みがとりやすい環境です。夏季休暇取得率に関しては100%の実績を残しております。

◇働き方改革推進
マネージャーが毎月メンバーの残業時間を把握しており、残業時間が多い社員に対して、なぜそれだけの残業時間が発生しているのか、どうすれば残業時間を減らすことができるのかなど、単に残業時間を減らすだけでなく、残業時間を減らすための方法も、適宜相談しながら進めることができます。また、水曜日と金曜日はノー残業デーとして、基本的に残業をしないという日が設けれらております。水曜日はもともと設定されておりましたが、単身赴任の方が一定数おられ、土日に帰省されることから、金曜日にもノー残業デーが設けられました。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜業界未経験歓迎！＞
・何らかの施工管理のご経験をお持ちの方

■歓迎条件：（あれば尚可）
・プラントメンテナンスの経験をお持ちの方
・非破壊試験技術者

募集要項

企業名	原電エンジニアリング株式会社
職種	プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理、技術(建築・土木)系その他
勤務地	＜勤務地詳細＞東海支社住所：茨城県那珂郡東海村白方１番の１受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 450万円〜650万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし。＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円〜406,000円＜月給＞ 218,000円〜406,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※処遇についてはご経験に合わせて調整可能 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：制度あり（業績連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 8:20〜16:50 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業：月平均15時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：通勤補助費支給※当社規程に準ずる家族手当：3.2000円まで支給※当社規程に準ずる寮社宅：※当社規程に準ずる社会保険：社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞階層別研修（新入社員研修・管理職研修など）、ライフプラン研修、メンタルヘルス研修、各種技術研修および教育、資格取得のための講習会　など＜その他補足＞ ■定年補足：雇用延長65歳 ■育児支援制度 ■介護時短勤務制度 ■社内サークル・クラブ ■自己啓発支援制度 ■財形助成金 ■休暇補足：・介護休暇・ゆとり休暇（2日）・夏期休暇（3日）・年末年始休暇（6日）・ボランティア休暇・次世代育成休暇・結婚休暇
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日 ■完全週休二日制（土日祝） ■各種休暇制度（詳細は福利厚生欄に記載）
提供	キャリアインデックス

企業情報

企業名	原電エンジニアリング株式会社

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