トップ建設・住宅・土木 - 人事,一般事務 - 正社員 - 埼玉県【埼玉】総務人事（採用育成）／創業67年・地域密着総合不動産会社／賞与2・3回／転勤無／福利厚生充実【エージェントサービス求人】
株式会社リゾン
掲載元 doda
【埼玉】総務人事（採用育成）／創業67年・地域密着総合不動産会社／賞与2・3回／転勤無／福利厚生充実【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
リゾン本社ビル 住所：埼玉県朝霞市西弁…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
【経験者優遇／年間休日121日・完全週休2日制・残業ほぼなし・ワークライフバランス◎】
■業務内容：
新卒採用・中途採用などの人事業務全般をお任せします。
<人事業務>
・人事計画の策定(採用計画・育成計画)、人事評価制度の見直し
・採用活動(新卒・中途/媒体選定から応募者とのスケジュール調整、面接など)
・社内研修などによる育成
・人事情報管理、各部署へのヒアリング
・研修計画立案〜実施
■組織構成：
総務部には、4名の社員が在籍しており、20~50代のメンバーで構成されています。
■入社後について：
入社後は先輩社員のOJT研修で、会社のルールや業務のやり方などを教えていきます。まずは簡単な業務からお任せする中で、会社の雰囲気に慣れてください。業務の中で多くの社員とコミュニケーションを取ることが多いため、徐々に社員それぞれの顔と名前を覚えていきましょう。独り立ちは3ヶ月を予定していますが、その後も先輩社員と一緒に仕事を進めるため気軽に質問できます。
■当社の特徴：
・創業から67年間、埼玉県の地域に根付いて、不動産事業に携わってきた同社は、埼玉県朝霞市をはじめ、和光市、新座市、富士見市などに店舗を構え、地域との信頼関係を築いてきました。
・同社は不動産賃貸、土地売買からリフォーム、管理まで一貫して担うことで、入居者に心から安心できる住まいを提供しています。そのため管理戸数は東武東上線沿線でトップクラスを誇り、「不動産のことで困ったら、まずはリゾンに相談」と言われるほどの知名度を獲得しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・学歴不問
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・総務、人事、労務のどれか一つ以上の業務を経験されたことのある方
■歓迎要件：
・人事業務経験をお持ちの方
＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種
募集要項
| 企業名 | 株式会社リゾン |
| 職種 | 人事、一般事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ リゾン本社ビル 住所：埼玉県朝霞市西弁財2-4-40 勤務地最寄駅：東武東上線／朝霞台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜300,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間26時間0分/月〜17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円〜340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記の年収は目安です、ご経験や前職年収を考慮して決定いたします ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※昨年度実績：3.2ヵ月 ◎450万円／28歳（経験6年） ◎600万円／40歳（経験8年）※係長クラス ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：20時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者月1万、子1人：月5千、3人目以降：月1万円 住宅手当：社内規定による※福利厚生その他欄参照 寮社宅：借上げ社宅制度あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格手当／月 ・宅建士：1万円 ・社労士：3万円 ・ビジネス実務法務1級：1万円 ・ビジネス実務法務2級：5千円 ・ITパスポート：5千円 ・日商簿記検定：5千円 など ＜その他補足＞ ■各種保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）■役職手当■資格手当（宅建、建築士資格など）■報奨金制度■育児休業制度■宅建士取得支援■社員表彰制度（毎月1日）■作業着貸与あり■ウォーターサーバー完備■健康診断・ストレスチェック実施■インフルエンザ予防接種補助金有■慶弔休暇（最長7日間／新婚旅行などに使ってください）■産前産後休暇(取得・復職実績多数)■育児休暇(取得率100%、復帰率100%… |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 火水曜固定休（慣れて着次第、火＋シフト休も可能） GW、夏季休暇、SW、年末年始休暇、有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、特別休暇 ※長期連休取得可能（冠婚葬祭時等、土日の休日も可能） |
| 提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社リゾン |
| 資本金 | 60百万円 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 従業員数 | 327名 |
| 事業内容 | ■事業内容：ふるさとまちづくり事業を通じて、「人と人のこころが近い、楽しく過ごせる豊かな暮らし」の実現を目指しています。 ◎コミュニティのある街並みづくり ・コミュニティ豊かな分譲住宅、アパートの開発 ・ラジオ局運営による地域のイベントや防災情報発信 ・地域イベントへの積極的な参加や協賛など ◎お客様の永続繁栄、親子三代の絆づくり ・大切な資産をビジネス化する不動産事業(土地の有効活用、土地の開発＆分譲、土地・建物の売却など) ・継続運営＆価値向上のための資産運用サポート(賃貸募集・管理、リフォームなど) ・相続コンサルティング ・婚活パーティー ・親子の未来共創の場づくりなど |
| URL | https://lizon.co.jp/omoi/ |
