トップフード・アミューズメント - 経理,財務 - 正社員 - 大阪府【大阪/江坂】財務経理<課長クラス>◆「スシロー」など展開/部門マネジメントをお任せ/年休119日◆【エージェントサービス求人】
株式会社FOOD & LIFE COMPANIES
掲載元 doda
【大阪/江坂】財務経理<課長クラス>◆「スシロー」など展開/部門マネジメントをお任せ/年休119日◆【エージェントサービス求人】
経理、財務
本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-22…
700万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜回転寿司チェーン「スシロー」を展開/プライム上場安定企業/グローバル展開を推進し事業成長中/グループ店舗数1,000店舗以上/裁量大きく活躍◎/年休119日〜
■職務内容:
今回ご入社いただく方には経理部門を牽引する管理職、もしくは管理職候補として、主に税務対応や決算対応などに携わっていただきます。
■具体的には:
◇ルーティーン業務の進捗等の管理(月次決算、四半期決算、本決算)
◇税務申告対応
◇課員に対するマネジメント
現在、単体決算と連結決算をそれぞれチームに分けて対応しておりますので、まずは単体決算を中心とした業務をお任せしますが、将来的には連結決算〜開示というところにも関与いただく可能性がございます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■募集背景:
回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業展開を進める当グループ。
お陰様で事業成長が続いており、当グループを取り巻く環境は日々変化し続けています。
その変化に対応していくためにも、財務経理部経理課のマネジメント体制の強化が必要であり、兼務状況にある課長職をお任せできる人材を採用したいと考えております。
■組織構成:
経理課としては合計で8名所属(内3名は派遣スタッフ)しております。
■やりがい:
◎当グループを取り巻く環境が日々変化し続けているなかで、経理部門としてグループ全体の持続的な成長に貢献するためには、変化に対応するだけでなく、その先を読んだ動きも必要となります。
◎そのため、変化を楽しみ、未経験の業務範囲であってもアグレッシブに取り組んでいただける方には、やりがいを持って働いていただける環境だと思います。
■事業の特徴:
◇当社グループは、当社及び連結子会社10社で構成されており、直営方式による回転すし店のチェーン展開を主たる事業としています。
◇当社グループは、国内では「スシロー」ブランドにて直営方式による回転すし店を中心に展開し、海外では韓国、台湾、シンガポール、香港で直営方式による回転すし店を展開しています。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
■必須条件:
・上場企業(ないしは上場企業に準ずる会社(上場子会社等))での経理実務の経験
・マネジメント経験(規模感は問わず)
■歓迎条件:
・業務効率化に取り組んだご経験
・能動的な業務姿勢
(当社では色々なトピックが経常的に発生するため、そういった事象に能動的に責任感をもって取り組む姿勢が求められます)
・コミュニュケ—ションスキル
(関係部署からの問い合わせは比較的多いので、専門的な内容をを噛み砕いて相手に伝える必要があります)
募集要項
企業名 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
職種 | 経理、財務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市江坂町1-22-2 勤務地最寄駅:各線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 790万円〜880万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):481,000円〜541,000円 <月給> 481,000円〜541,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 時間外労働有無:無 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定により支給 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの継続雇用制度あり <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ー <その他補足> ■健康診断・人間ドック ■地域手当:原則、勤務地の所在地(都道府県)に応じて支給 ・本部採用は基本的に本社の為「大阪」15,000円支給 ・東京事務所の場合は「東京(特定地区内)」20,000円支給 *海外駐在員は支給対象外 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数119日 ■有給休暇:10〜20日(入社日に5日付与、半年後にもう5日付与) ■その他休暇:結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり |
提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 41歳 |
従業員数 | 8,978名 |
事業内容 | ■事業内容: フードサービス事業全般、その他周辺事業 ■事業の特徴: 同社グループは、同社及び連結子会社17社で構成されており、直営方式による回転すし店のチェーン展開を主たる事業としています。同社グループは、国内では「スシロー」ブランドにて直営方式による回転すし店を中心に展開し、海外では韓国、台湾、香港、シンガポール、タイ、中国、インドネシア、アメリカで直営方式による回転すし店を展開しています。 ■F&LCグループの競争力の源泉: (1)仕入(食材調達)…コストをかけ、より良い食材を使用/規模を活かした価格交渉力/鮮魚仕入のノウハウ・スキル/供給業者との直接取引関係 (2)店内調理(セントラルキッチンを経由しない店内調理)…研鑽を積んだ従業員(パートタイマー及びアルバイトを含む)が店内調理を担当/体系化された研修制度や従業員の定着により、店内調理ノウハウを蓄積 (3)ITシステム(接客・サービスに寄与する効率的な店舗運営)…システム上で内蔵の皿を用いたビッグデータ分析/ITシステムを活用した効率的な店舗運営/タッチパネル注文システムにより、注文を受けてから出来立ての寿司を提供 ■今後の展望: 「海外事業の拡大継続、FY26売上構成比率35%」を掲げ、海外出店数は2026年9月期には300店舗以上をめざしています。 さらには、この間に、F&LCの主要4ブランド(スシロー、京樽、みさき、杉玉)のすべてを海外展開する準備を開始しています。 ■最新プレスリリース: ●F&LC、海外事業で200店舗を突破 〜日本で磨き上げたブランドをそのまま世界へ発信し、グローバルに成長〜 https://food-and-life.co.jp/corporate-news/21296/?tab_key=block-corporate-news ●サステナブルな万博限定メニューと水産資源の持続可能な取り組みを美味しく学べる店舗「スシロー未来型万博店」 https://food-and-life.co.jp/wp-content/uploads/2025/04/%E3%83%97%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%AA%E3%83%AA%E3%83%BC%E3%82%B9PDF.pdf |
URL | https://food-and-life.co.jp/ |